많은 강사님들과 친분을 갖게 되면서, 강사님들이 실제로 강의에 관한 피드백을 받기란 대단히 어려운 일이란
사실을 알게 되었습니다. 기업이나 조직에서는 피드백에 대한 언급보단, 추후의 강의유무를 통보하는 형식이고, 피드백을 받을 수 있는 공식적인
자리라 하더라도, 좋은 관계를 애써 나쁘게 만들 필요가 없어서인지 수강생 또한 좋았다라는 일관하는 모습입니다.
물론, 강의에 관한 피드백을 강사님들도 애써 원하지 않는 자세가 그런 상황의 출발점이 되었을지도 모르겠지만, 새내기 강사님이든, 프로강사님이든 자신의 강의에 대한 피드백을 정확히 받아보지 않고는 발전하는 강의를
이끌어내기는 어려운 상황입니다. 이번 시간에는 강사님이 강의에 관한 피드백을 수강생들로부터 적절하게 받아내는 방법은 물론이고, 다양한 상황에서
피드백을 활용하는 사례를 공유하고자 합니다. 성장과 발전을 원하시는 강사님들은 꼭 참석하시길 권유드립니다 ^^
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주제 : 강사들이 꼭 알아두어야할 피드백의
힘
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일시 : 2009년
1/ 21 (수) 19:00 ~ 22:00 (3H)
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장소 : 교대역 1번 출구 : 나라인재
발전소 1층 (아래 약도 참고)
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인원 :
30명 입금순 마감 (1회에 한해 이월가능)
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회비 : 일반회원일 경우 -
사전입금 : 2만원 현장접수 2만
5천원
정기회원일경우 - 무료 (정기교육회원이란? -자세히보기)
강사 멤버십회원 - 무료 (월 1회 무료 / 추가신청시 20&
D/C)
■ 입금 : 우리은행 1005-601-175459 (예금주 : 안용성.
자기경영플러스)
■ 문의
: 이명준 팀장 (010-4703-4438, dieinseoul@hanmail.net"
target=new>dieinseoul@hanmail.net) /
안용성 (010-6712-0734)
■ 해당 수강생
피드백에 대한 의미를 알고 활용하고 싶으신 강사님
교육담당자가 말하지 못하는 피드백의 허와실을 알고 싶으신 강사님
피드백의 두려움을 없애고 자신감을 얻고 싶은 강사님
피드백을 통해 자신을 발전 시키는 노하우 방법을 알고 싶은 강사님
- 세미나를 통해서 자신의 실행력을 높이는 피드백 작성법을 알고싶은 강사님
■ 이상동 원장님의 지난강연 사진