※ 취뽀카페 이용규칙사항 입니다 ※

<div> 취업뽀개기 방문을 환영합니다.  >_< 짝짝짝!!   취업뽀개기에서 활동을 해주시는 우리 취뽀 가족 여러분께 진심으로 감사 드리며,취업뽀개기에서 간단한 안내사항과 확인 부탁 드리겠습니다^^   주요사항은 다음과 같습니다.  여러분의 소중한 컨텐츠가 취뽀와 관계 없는 매체 및 사이트로의 무단전제 및 재배포를 금하기 위해 여러분의 동의를 구합니다. ^^자세한 내용은 아래 취뽀카페 [이용약관] 을 참조해주세요~   2013년 꼭~~!! 취뽀에서 좋은 정보 많이 많이 보시고 취뽀하세요!!! 화이팅!!!! <img class="txc-image" border="0" hspace="1" vspace="1" src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/143F04394F5DA78C11" width="97" actualwidth="97" style="float: none; clear: none;" id="A_143F04394F5DA78C112892"/> <hr style="border-color: black; border-right-width: 0px; border-bottom-width: 0px; border-left-width: 0px; height: 1px; border-top-style: dotted;"> <table id="cafe_editor_main_table_color" border="0" cellspacing="0" cellpadding="0" width="100%" bgcolor="#ffffff" style="line-height: 1.6; font-family: 굴림, gulim, tahoma, sans-serif; font-size: 12px;"><tbody><tr style="line-height: 1.6;"><td id="cafe_editor_main_table" class="text"> 1. 이용자격 다음카페 취업뽀개기(cafe.daum.net/breakjob)에 가입한 모든 회원들은 모든 기능을 이용할 수 있습니다. 2. 게시물의 저작권 취업뽀개기는 회원이 서비스 내에 게시한 게시물이 타인의 저작권, 프로그램의 저작권을 침해하더라도 이에 대한 민, 형사상의 책임을 지지 않습니다. 만일 이러한 사유로 취업뽀개기가 개인, 단체로부터 손해배상 청구 등 이의 제기를 받은 경우 해당 회원은 그로 인한 손해를 부담하여야 합니다.본 카페에 게시된 정보들은 본 카페 회원들이 정성을 들여 작성, 게재한 정보들로 그 소유권은 취업뽀개기 카페에 있으며 본 정보들의 당 카페의 명시적인 승인 및 활용동의 없이 타사이트 무단전제 및 재배포, 복사, 가공 등을 금합니다.인터넷 검색중 본 카페의 게시글이 타사이트에 무단전제 및 재배포, 복사, 가공된 사례를 발견하시게 된다면 카페지기(df3579@daum.net)에게 신고해 주시기 바랍니다. 신고하시는분께는 소정의 사례를 하겠습니다. 3. 게시물의 관리 및 보존 취업뽀개기는 회원이 게시판 내에 게시한 게시물이 취업뽀개기 운영원칙에 위배된다고 판단될 경우, 해당 게시자에게 사전, 또는 사후 통보 없이 삭제할 수 있으며, 해당 회원에게는 제재 원칙에 따라 제재를 가할 수 있습니다. 취업뽀개기는 필요한 경우 카테고리 및 게시판의 추가 생성 및 삭제를 임의로 할 수 있습니다. 취업뽀개기는 필요한 경우 회원이 게시한 게시물 및 저장된 자료에 대해 게재기간 또는 저장기간을 정할 수 있으며, 사전통지 없이 편집, 이동 할 수 있습니다. 취업뽀개기는 회원이 자진탈퇴를 하거나, 적법한 사유에 의해 강제 탈퇴된 경우, 해당 회원이 게시하였던 게시물을 삭제 할 수 있습니다. 4. 불량 게시물 판단 기준 다음에 해당되는 게시물은 취업뽀개기 게시물 등록을 금하며, 사전 통고 없이 임의 삭제 될 수 있습니다. 가. 현행법, 공공질서, 미풍양속을 위반하는 경우 국가이념과 국가의 존립을 훼손하거나 국가의 정상적인 활동을 저해할 우려가 있는 내용의 게시물  특정인 또는 단체를 비방, 중상하여 명예를 손상시키거나 사생활을 부당하게 침해하는 내용의 게시물  인명 경시 내용 및 폭력성이 짙은 내용 및 범죄, 비행행위를 찬미, 조장하거나 범죄적 행위에 결부된다고 판단되는 게시물  건전한 미풍양속과 윤리, 사회질서를 부정하거나 조롱, 위반하는 정보, 문장, 그림 등을 담거나 유포하는 게시물  외설적인 내용으로 성적 수치심과 혐오감을 유발하고 일반인의 성관념에 위배되는 내용의 게시물  저속하고 음란한 자료(데이터, 소프트웨어, 음악, 사진, 소리, 동영상, 그래픽 등)를 선전, 유통하거나 해당 자료가 담긴 사이트로 연결하는 게시물  윤락행위, 원조교제를 알선하거나 제의하는 게시물  심한 욕설, 비어, 은어, 속어 등을 사용하여 불쾌감을 일으키는 게시물  특정 지역, 종교 간의 감정 대립을 조장하는 내용의 게시물  특정 개인을 비난하거나 분쟁을 유도하는 내용을 담은 게시물 타회원의 신상(이름,회사,나이)등을 허락없이 노출하는 경우 비상식적인 종교 교리나 일상생활에 혼란을 줄 수 있는 허위내용을 담은 게시물  저주, 미신성이 있는 내용의 게시물  기타 관계 법령에 위반된다고 판단되는 게시물 나. 서비스의 성격에 어긋나는 경우 게시물의 내용이 게시판의 성격과 맞지 않거나 도배(동일한 게시판에 여러 개 나열하거나 각 게시판에 동일한 내용을 반복해서 등록하는 경우)의도가 있는 게시물  제목과 관련이 없거나 지나치게 무성의, 무의미한 내용의 게시물  노이즈가 심하거나 데이터가 손상되어 화면상에서 그 내용을 확인하기 어려운 게시물  삭제된 게시물과 직접 관련한 내용이 담긴 게시물  서비스 관련된 설비의 오동작, 정보 파괴 및 혼란을 유발시키는 컴퓨터 바이러스, 코드, 파일, 프로그램 등을 포함하고 있는 게시물  기타 서비스 성격에 적절하지 못하다고 판단되는 게시물 다. 저작권에 위반되는 경우  개인 메일의 전부 혹은 일부, 대화방의 대화 내용의 전부 혹은 일부를 무단 공개한 게시물  상용 프로그램의 등록과 게재, 배포를 안내하는 게시물  소프트웨어, 게임, 음반, 영상물의 불법복사 유통, 판매 게시물  타인 또는 제 3자의 저작권 및 기타 권리를 침해한 내용을 담은 게시물 라. 불분명하거나 부적절한 정보를 가진 경우  불충분한 제품 소개(가격, 사양, 정품 여부 등 표기) 게시물  미풍양속을 위반하고 사행심을 조장하는 영상 및 저작 게시물  미풍양속을 해치고 사행심을 조장하는 직접을 알선하는 게시물  업무내용, 급여, 근무처, 연락처 등의 기재사항이 부정확하거나 누락된 게시물  일반 상품 판매업체에서 올린 상품 선전용 게시물  관련업체 또는 개인의 신고로 해당 업체 및 개인에게 손해가 확인된 게시물  신뢰할 수 없는 건강, 의료 정보를 담은 게시물  돈벌기, 사이트, 경품 지급, 단순 상품 광고의 내용을 담은 게시물 학교서열화(학교,학과비교글), 기업서열화의 글등을 게재하는 경우 특정 기업명을 거론하며 기업에 대해 명예훼손이 될만한 글을 올리거나 특정 기업의 채용 및 내부 시스템/임원들에 대한 비방을 하는 경우 게시판 성격과 맞지않는 광고성글이 담긴 게시물 마. 기타 취업뽀개기의 정상적인 운영활동 및 서비스를 방해하고 취업뽀개기에 지장과 해악을 미친다고 판단되는 게시물  취업뽀개기 직원이나 담당자 등을 사칭하거나 타인의 명의를 도용하여 부정하게 사용한 게시물특정기업에 대한 명예회손 글 등록시 기업 요구에 의하여 해당 게시글은 삭제 될수있습니다. 5. 불량 회원 징계 원칙 불량게시물 판단 기준에 따라 해당 게시물이 있을 경우, 경고없이 게시물 삭제 및 회원강퇴(회원활동중지)게시물이 타인 또는 단체에 막대한 피해를 입히거나 관련 법규를 위반한 경우에는 사법기관에 의뢰하여 별도의 제재 조치를 취할 수 있습니다. 게시물과 관련하여 본 서비스 이용 시 발생하는 민, 형사상의 문제는 당사자간의 해결을 원칙으로 합니다.  </td></tr></tbody></table>  <hr style="border-color: black; border-right-width: 0px; border-bottom-width: 0px; border-left-width: 0px; height: 1px; border-top-style: dotted;"> 잠깐! 다시 한번 확인해주세요. 1. 본인은 본 카페가입 즉시 본 카페 내 작성하는 모든 게시물(댓글 포함)에 대한 저작권을 본 카페 운영자와 공동소유 함에 동의하나요?  2. 본인은 본 카페가입 즉시 본 카페 내 모든 게시물(댓글 포함)을 열람, 작성할 수 있는 권한을 부여 받으며, 이는 회원이 위 1항의 저작권을 본 카페 운영자와 공동소유 하는 대가를 포함하고 있음을 충분히 알고 있고, 이를 인정하나요?  3. 본인은 위 1항의 게시물(댓글 포함)이 타인의 저작권 등 일체의 권리를 침해하는 것이 아님을 보증하며, 만일 본인이 작성한 위 1항의 게시물(댓글 포함)과 관련하여 제3자로부터 손해배상청구 등 이의 제기를 받은 경우 그로 인한 책임은 본인이 부담함을 인정하나요?   4. 위 1항은 본인이 본 카페를 탈퇴하는 경우에도 계속적으로 유효함을 인정하나요?  * 만일 회원의 의사가 이와 다른 경우 본 카페 운영자에게 개별적으로 통보하여 주시기 바랍니다^^(메일이나 쪽지주세요~)   위 약관에 동의하시나요?? (동의를 해주셔야 무단전재 및 재배포 등에 대한 제재 활동을 원활하게 진행할 수 있습니다.)   ‘동의’ 댓글 달면 본인이 작성한 컨텐츠도 보호받고 정회원 등업도 하실 수 있습니다! ^^   <img class="txc-image" border="0" hspace="1" vspace="1" src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/1728B73A4F5DA7BB11" width="90" actualwidth="90" style="float: none; clear: none;" id="A_1728B73A4F5DA7BB11AE26"/> 동의 안해주고 가시면 슬퍼해욤...으흐흑..  취업뽀개기 정회원이 되시면 직무적성검사 온라인 테스트 50% 할인쿠폰등 특별한 혜택을 누리실수 있습니다!! ^ㅁ^ </div>