국제학생들은 '독일에 수십억 달러를 가져온다'

[이매진]

국제학생들은 '독일에 수십억 달러를 가져온다'

https://www.dw.com/en/international-students-bring-billions-to-germany/a-72018202

새로운 경제 연구에 따르면 유학생은 독일의 금고에 엄청난 혜택이 됩니다. 비록 그들이 무료로 교육을 받더라도 말입니다. 독일 산업은 이제 유학생을 모집하기 위해 더 많은 노력을 기울이고 있습니다.

독일 경제연구소(IW)가 지난주 발표한 연구에 따르면, 유학생들은 독일의 재정에 수십억 유로의 수입을 가져다주고 경제 성장을 촉진하는 데 도움이 됩니다.

쾰른에 있는 연구진은 2022년에 독일에서 공부를 시작한 79,000명의 유학생만 해도 평생 동안 받는 혜택보다 세금과 사회보장 기여금으로 약 155억 유로(168억 달러) 더 많이 낼 것이라고 추산했습니다.

연구를 의뢰한 독일 학술 교류 서비스(DAAD)의 조이브라토 무케르지 회장은 성명을 통해 연구 결과는 "외국 유학생은 학문적으로는 물론 경제적으로도 여러 면에서 우리나라에 자산"이라는 것을 보여준다고 밝혔습니다.

독일은 유학생들에게 건강한 "체류율"을 제공합니다. 2022년 OECD 연구에 따르면, 2010년 학생 비자로 독일에 온 사람의 약 45%가 10년 후에도 여전히 독일에 머물렀습니다. 그때쯤이면 그들은 이미 교육 비용을 충분히 충당했습니다. IW는 학생의 40%가 학업을 마친 후 3년 동안 머물 경우 학생 교육 비용이 세금과 사회 보장 기여금으로 충당된다고 계산했습니다.

학생들이 독일을 좋아하는 이유

해외 유학생들이 독일로 오는 데에는 여러 가지 이유가 있겠지만, 그중 하나는 이집트 출신 소프트웨어 개발자인 유니스 에바이드에게 특히 매력적이었습니다. 그는 2021년에 바이에른 주 잉골슈타트로 이주하여 이 도시의 응용과학기술대학(THI)에서 자동차 공학 석사 과정을 영어로 수강했습니다.

"제 첫 번째 선택지는 영어권 국가였지만, 매우 매우 비쌌어요." 28세의 그는 DW에 말했다. "독일이 가장 저렴한 선택지였어요." 그 이유는 독일의 거의 모든 학술 기관이 외국인 학생에게도 수업료를 부과하지 않기 때문이다. 독일은 수십 년 전에 사회 정의에 대한 우려로 무상 고등 교육을 확립했을지 모르지만, 지금은 숙련 노동력을 국가로 유치하기 위한 인센티브로 기능하고 있다.

"저희는 공적 학기 분담금만 지불하는데, 제 대학에서는 학기당 60유로였습니다. 이집트에 있는 제 대학보다 훨씬 저렴합니다." 에바이드가 말했습니다. 잉골슈타트에는 다른 주목할 만한 명소도 있습니다. 불과 14만 명의 인구가 사는 이 도시는 Audi의 본거지로, THI에서 수행되는 연구의 대부분을 자금 지원합니다. 에바이드는 많은 교수가 자동차 대기업에서 일한 경험이 있다고 말했습니다. "기본적으로 도시 전체가 자동차로 가득 차 있기 때문에 매우 좋은 선택이었습니다."라고 그는 덧붙였습니다.

일하는 학생들

하지만 바이에른에서의 생활비는 이집트보다 몇 배나 더 비싸고, 에바이드는 무료로 살 수 없었습니다. 그래서 그는 대학 서비스를 통해 뮌헨에서 소프트웨어 개발자로 파트타임 일자리를 구했습니다.

IW의 수석 경제학자이자 새로운 보고서의 공동 저자인 Wido Geis-Thöne은 이것이 이 연구의 가장 큰 놀라운 점이라고 말했습니다. "해외 유학생들은 이미 공부하는 동안 기여하고 있습니다. 왜냐하면 그들 중 상당수가 취업을 하기 때문입니다."

하지만 가장 어려운 부분은 졸업 후의 전환이었습니다. 대학에서 하는 파트타임 일자리는 학생들을 위한 것입니다. 졸업하고 나면 외국인 학생들은 일자리 시장에 따라 달라집니다. 그리고 독일의 자동차 산업은 현재 힘든 시기를 겪고 있습니다. Audi 와 VW는 최근 몇 달 동안 근로자를 해고했습니다 .

"제가 처음 독일에 왔을 때 경제는 좋았습니다." 에바이드가 말했다. "하지만 2024년에 석사 학위를 마쳤을 때 쇠퇴가 시작되었습니다. 정규직을 얻을 때까지 8개월 동안 지원했습니다."

그는 레스토랑과 호텔에서 일하면서 그 격차를 메우는 데 성공했지만, 현재 Ebaid는 독일 자동차 제조업체를 위한 소프트웨어를 만드는 글로벌 인도 회사의 소프트웨어 개발 엔지니어입니다. "저는 운이 좋았어요."라고 그는 말했습니다. "그 회사는 프로젝트를 받는 몇 안 되는 회사 중 하나였어요." 그는 1년 이상 일자리를 찾고 있는 전 동료 학생들을 언급합니다.

여기에 계속 머물 것인가?

Ebaid의 경험은 IW의 조사 결과와 일치합니다. Geis-Thöne은 지난 10년 동안 독일이 외국 학생들이 독일에 머물 수 있도록 법적 틀을 만들려고 노력했다고 말했습니다. 그는 "앵글로색슨 세계에서는 모든 곳에서 외국 학생들이 머물기를 원하는 것은 아닙니다."라고 말했습니다. "실제로 때로는 법적 장애물이 있습니다."

다른 나라에서는 유학생이 주로 대학의 추가 수입원으로 여겨지지만, 독일에서는 산업계가 대학 캠퍼스를 채용 장소로 보기 시작한 것 같습니다. Ebaid는 이를 직접 보았습니다. 그는 "제 생각에는 이미 시행 중인 시스템이 매우 좋습니다."라고 말했습니다. "저희 대학에서는 이력서 작성 방법, 면접에서 좋은 성적을 거두는 방법, 독일 시장에 진출하는 방법에 대한 워크숍을 열었습니다. 또한 1년에 한 번 취업 박람회를 열어 기업을 대학 캠퍼스로 모십니다."

에바이드는 공부를 마친 후 항상 독일에 머물 계획이었다고 말합니다. 하지만 지금은 독일의 경제적 어려움을 감안할 때, 독일에 계속 머물 수 있을지 확신할 수 없습니다. "가장 큰 문제는 대기업들이 돈을 잃고 있어서 많은 프로젝트를 마감하고 많은 사람을 해고하고 있다는 것입니다."라고 그는 말했습니다.

독일은 많은 면에서 잘하고 있는 것처럼 보이지만, 확실히 개선의 여지가 있습니다. 에바이드는 독일에 대한 가장 큰 문제는 언어에 대한 관료적 관대함이 부족하다는 것이라고 말했습니다. "일부 정부 사무실에서는 정보가 독일어로만 제공되며, 그곳 사람들은 영어를 하지만 독일어만 사용하는 것을 선호합니다."라고 그는 말했습니다. "이것은 개선할 수 있는 부분입니다. 언어 장벽에 대해 약간 관대한 태도를 취하는 것입니다."

그는 자신의 직장에서 독일어를 할 필요가 없지만, 근무 언어가 영어인 직장에서는 독일어를 할 필요가 없지만, 에바이드는 영주권을 신청하고자 하기 때문에 독일어를 배우고 있다. 그는 "제가 독일어에 더 능숙했다면, 제 삶은 훨씬 수월했을 겁니다."라고 말했다. "근무 언어가 독일어라는 이유로 많은 회사에서 거절당했습니다."

IW는 졸업생을 직장에 더 잘 통합하는 방법에 대한 다양한 권고안을 내놓았는데, 여기에는 "이민에 대한 타깃팅된 홍보"가 포함되었지만, 그것이 반드시 그 자체로 목적이 되어서는 안 된다고 덧붙였습니다. IW는 전 세계의 사람들을 교육하는 것은 궁극적으로 독일 자체에 이롭다고 주장했습니다. 다른 국가와의 관계를 강화하고 학자들 사이에 국제적 커뮤니티를 육성하기 때문입니다. 특히 그들이 학업을 마치고 고국으로 돌아가더라도 말입니다.

Rina Goldenberg 편집

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