채 용 공 고
EAP는 Employee Assistance Programs의 약자로 ‘근로자지원프로그램’을 의미합니다. ‘근로자지원프로그램’은 근로자의 업무를 저해하는 요소를 예방 또는 해결하여, 기업의 생산성을 향상시키는 프로그램입니다. 부모양육, 부부갈등, 자녀 교육 등의 문제로 인해 업무에 집중할 수 없는 근로자를 대상으로, 상담, 교육 등을 진행하고 있습니다. 이를 통해 근로자 삶의 질을 향상시키고, 조직·직무 몰입도를 향상시켜 기업 이윤창출에도 도움이 되는 선진국형 사업입니다.
선진기업복지의 EAP전문가들과 함께 발전하실 분들의 많은 지원바랍니다.
- 다 음 -
1. 모집분야 및 응시자격
● EAP 상담사(1명-근무지 대전)
1) 임상 및 상담심리 상담 관련 자격증 소지자 또는관련 분야 학사학위 이상 또는
2) 임상 및 상담심리 관련 분야 상담 경력이 있는 분은 우대함
- 한국심리상담학회 자격증, 임상심리사 소지자 우대,
2. 근무조건
가. 급여 : 신입/경력에 따라 협회 급여기준에 의거 지급(必 지원서 상단에 희망연봉 기재)
나. 계약직, 주5일(40시간 근무), 사회보험 가입, 퇴직금지급
3. 접수방법
가. 접수기간 : 2011.8.3~ 8.15
나. 접수방법 : djeap@naver.com
다. 제출서류
-. 입사지원서(**www.hieap.net/게시판/공지사항에서 입사지원서 다운로드 후 작성 **)
-. 자기소개서(자유양식으로 기재)
-. 자격증 사본 (해당자에 한함)
-. 각종 증빙서류(해당자에 한함) ex) 졸업증명서, 경력증명서 등
※ 메일 접수시 상담사(홍길동) 제목명으로 하여 제출.
4. 전형방법
가. 제 1 차 : 서류전형
나. 제 2 차 : 면 접(서류전형 합격자에 개별통보)
다. 최종선발 : 최종합격자에 한해 개별 통보
5. 기타사항
가. 채용 이후 노동부 사업지침 및 협회 취업규칙에 따른 근로조건을 준수하셔야 합니다.
나. 접수된 서류는 일체 반환하지 않습니다.
다. 제출 서류 내용이 허위로 판명될 경우 해당자의 채용을 취소할 수 있습니다.
라. 기타 궁금하신 점은 042-483-5228 (채용담당자)문의하시기 바랍니다. 끝. |