안녕하세요, Charlie 입니다.
성공적인 팀워크나 프로젝트 진행에 있어 때로는 단 한 번의 격려의 말이 큰 차이를 만들 수 있습니다. 오늘은 이때 자주 쓰이는 표현, "pep talk"에 대해 알아보려고 합니다. 이 표현이 어디서 유래되었는지, 그리고 실제로 어떻게 사용되는지 살펴보겠습니다.
Actual Dialogue
A: I'm feeling a bit nervous before the team meeting. Do you think we can pull off this project?
B: Don’t worry! Our team leader is going to give us a quick pep talk before the meeting. That’ll get everyone fired up.
A: I hope it works for me too. I could really use a confidence boost.
B: It definitely will. Let’s all give our best and make it happen!
Pep Talk의 의미와 쓰임
“Pep talk”는 팀 캡틴이나 군대 지휘관 등 상급자가 구성원들을 격려하고 하나로 뭉쳐서 목표를 성취하도록 용기를 북돋는 연설을 뜻합니다. 이 표현은 주로 사람들이 중요한 일이나 도전 과제를 앞두고 있을 때 그들의 사기를 높이기 위해 사용됩니다.
“Pep”의 어원은 “pepper(후추)”에서 나왔다는 설이 있으며, 에너지와 열정을 전달하는 뜻으로 쓰입니다.
즉, pep talk는 열정과 힘, 그리고 용기를 북돋는 말이나 연설을 의미합니다.
주로 스포츠, 비즈니스, 교육, 그리고 팀워크가 필요한 상황에서 자주 사용됩니다.
Pep Talk 예문
- The coach gave the team a quick pep talk before they headed out onto the field. (코치는 팀이 경기장으로 나가기 전에 짧은 격려의 말을 전했다.)
- Sarah's pep talk lifted everyone's spirits right before the big presentation. (사라의 격려 연설은 중요한 발표 직전에 모두의 사기를 높였다.)
- After the pep talk from our manager, we all felt ready to tackle the project. (매니저의 격려 연설을 듣고 우리는 모두 프로젝트에 착수할 준비가 됐다.)
- The soldiers felt more confident after their commander’s pep talk. (군인들은 지휘관의 격려 연설을 듣고 나서 더 자신감을 가졌다.)
- A short pep talk was all the students needed to feel confident before their exam. (학생들이 시험 전에 자신감을 느끼는 데에는 짧은 격려의 말만으로 충분했다.)
“Pep talk”는 단순한 격려 이상의 힘을 가진 말입니다. 적절한 순간에 사용하면 팀의 사기를 북돋고, 긍정적인 변화를 이끌어낼 수 있습니다. 다음에는 누군가가 어려움을 겪을 때, 짧은 pep talk로 그들을 응원해보세요!
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