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<div class="figure-img" data-ke-type="image" data-ke-style="alignCenter" data-ke-mobilestyle="widthOrigin" data-link="http://cafe.daum.net/subdued20club/ReHf" data-link-newwindow="_blank"><a href="http://cafe.daum.net/subdued20club/ReHf" target="_blank" class="ke-link"><img src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/db3bc991cc811264a000cb9ff8aa909ffe0048c9" data-img-src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/db3bc991cc811264a000cb9ff8aa909ffe0048c9" data-orgin-width="474" data-origin-height="227"></a></div><p style="text-align: center;"> 출처 : 여성시대 뜨핫 <br><br><a href="http://naver.me/FqS9F85L" target="_blank" class="ke-link">http://naver.me/FqS9F85L</a></p><div class="figure-open" contenteditable="false" data-ke-type="opengraph" data-ke-align="alignCenter" data-og-type="website" data-og-title="[단독]'직원 메신저 감시하는 회사'…좋은책신사고 인권탄압 논란" data-og-description="[CBS노컷뉴스 주영민 기자] 프랜차이즈 사업의 가맹지역본부 역할을 하는 지사들이 법 보호 사각지대라는 지적이 나온다. 국내 프랜차이즈 사업 구조 속에서 만들어진 본사-지사 관계는 기존의 " data-og-host="n.news.naver.com" data-og-source-url="http://naver.me/FqS9F85L" data-og-url="https://n.news.naver.com/article/079/0003471629" data-og-image="http://scrap.kakaocdn.net/dn/b4wFdM/hyJmoQL7Ga/Tt1QfTdu8q22TiL5DQgxTk/img.jpg?width=710&height=748&face=0_0_710_748"><a href="http://naver.me/FqS9F85L" target="_blank" data-source-url="http://naver.me/FqS9F85L"><div class="og-image" style="background-image:url(http://scrap.kakaocdn.net/dn/b4wFdM/hyJmoQL7Ga/Tt1QfTdu8q22TiL5DQgxTk/img.jpg?width=710&height=748&face=0_0_710_748)"></div><div class="og-text"><p class="og-title">[단독]'직원 메신저 감시하는 회사'…좋은책신사고 인권탄압 논란</p><p class="og-desc">[CBS노컷뉴스 주영민 기자] 프랜차이즈 사업의 가맹지역본부 역할을 하는 지사들이 법 보호 사각지대라는 지적이 나온다. 국내 프랜차이즈 사업 구조 속에서 만들어진 본사-지사 관계는 기존의 </p><p class="og-host">n.news.naver.com</p></div></a></div><p style="text-align: center;"><br><br></p><div class="figure-img" data-ke-type="image" data-ke-style="alignCenter" data-ke-mobilestyle="widthOrigin"><img src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/9dbf30ba80e202b73cfb8dd5e39cb4527d7f29b8" class="txc-image" data-img-src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/9dbf30ba80e202b73cfb8dd5e39cb4527d7f29b8" data-orgin-width="1024" data-origin-height="1356"></div><div class="figure-img" data-ke-type="image" data-ke-style="alignCenter" data-ke-mobilestyle="widthOrigin"><img src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/b504f3bd549e5eb37300d4b3b4e982a63317885d" class="txc-image" data-img-src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/b504f3bd549e5eb37300d4b3b4e982a63317885d" data-orgin-width="1024" data-origin-height="1314"></div><div class="figure-img" data-ke-type="image" data-ke-style="alignCenter" data-ke-mobilestyle="widthOrigin"><img src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/846f6a7b5bb1a1d276190404004c72b0777c9dd7" class="txc-image" data-img-src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/846f6a7b5bb1a1d276190404004c72b0777c9dd7" data-orgin-width="1024" data-origin-height="1390"></div><div class="figure-img" data-ke-type="image" data-ke-style="alignCenter" data-ke-mobilestyle="widthOrigin"><img src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/24121cdd7b9507c72ff45ae24276d4766dbb83ac" class="txc-image" data-img-src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/24121cdd7b9507c72ff45ae24276d4766dbb83ac" data-orgin-width="1024" data-origin-height="1214"></div><div class="figure-img" data-ke-type="image" data-ke-style="alignCenter" data-ke-mobilestyle="widthOrigin"><img src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/0f4052e0ca828549ba3f61696149a76bb8cb8577" class="txc-image" data-img-src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/0f4052e0ca828549ba3f61696149a76bb8cb8577" data-orgin-width="1024" data-origin-height="1296"></div><div class="figure-img" data-ke-type="image" data-ke-style="alignCenter" data-ke-mobilestyle="widthOrigin"><img src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/d28420b04afb4af602b297a0ddac1e7ceb34b8a8" class="txc-image" data-img-src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/d28420b04afb4af602b297a0ddac1e7ceb34b8a8" data-orgin-width="1024" data-origin-height="1370"></div><p style="text-align: left;">중간중간 짤린 내용은 본문 참고</p>
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여시뉴스데스크
[단독]'직원 메신저 감시하는 회사'…좋은책신사고 인권탄압 논란
뜨핫
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조회 3,529
21.02.24 08:30
댓글 14
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첫댓글 허억 저래도된다고?
저런 일이 가능해..??..와 무슨 민주 국가 맞음...?
스레기들
이게 이제터지네 여기 사장 돌아버린걸로 교육업계에서 소문 자자함
나는 동종은 아니고 광고쪽인데 여기 회장 장난 아니라고 들었는데ㅎㅎ.... 역시 소문이 맞았군
내전회사 ㅋㅋㅋㅋ 1년 되기 한달전에 컴 하드 뜯어가서 회사 욕한거 지들끼리 돌려보고 당일 해고함 실업급여 주겠다고해놓고 안줌 여시에서도 보이는 스트릿 브랜드인데 내 동기들이랑 영원히 저주 할게 ^^
비밀글 해당 댓글은 작성자와 운영자만 볼 수 있습니다.21.05.29 23:30
비밀글 해당 댓글은 작성자와 운영자만 볼 수 있습니다.21.06.03 20:09
이게 왜 이제 터지나 싶네 사람들 줄줄이 불려가서 그날 해고당하고 각서 쓰고 감사붙고 ㅋㅋㅋㅋ
???????!
헐...우리회사도 사내메신 감시하는데...
헐........
오..... 여기 몇년전에 최합받았다가 너무 멀어서 못갔는데 저랬군..... 사장면접때 손금을 보길래 ????????? 했었는뎈ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
사내 정보보안이라는 목적으로 노트북, 메신저, 전화 다 모니터링하고 메신저 검열하는 회사 존많이야ㅠㅠㅠ 보안 목적이 아니라 직원 감시 목적이잖아...