[서울] 한국문화재보호재단 문화예술실 계약직 채용공고(~1.26)

[한국문화재보호재단 문화진흥팀 인사]

한국문화재보호재단 문화예술실 계약직 채용공고

한국문화재보호재단은 전통문화를 보존, 전승 및 활용하고 전통 생활문화의 현대적 재창조를 목적으로 설립된 문화재청 산하 특수 법정법인 공공기관으로서, 다음과 같이 문화유산 활용사업을 선도할 문화예술실 소속 ‘계약직’을 공개채용하오니, 많은 응모를 바랍니다.

2011년 1월 17일

한국문화재보호재단 이사장

1. 채용분야 및 채용인원

채용분야	채용인원	담당업무	응시자격	근무지
궁궐 의례용품 관리	○명	◦ 궁궐 의례용품(복식/소품) 통합관리 - 용품 코디네이터 역할 (전통의상, 의장기, 의장물, 장신구 등) ◦ <대한제국 외국공사 접견례> 행사지원 - 운영 및 연출업무 지원 ◦ 기타, 전통문화 재현행사 지원	◦ 무대미술, 의상학, 역사학, 미술사 관련계열 학과 전공자 ※ 방송‧영화 미술팀(의상팀), 국‧공립예술단체 의상/소품담당 및 한복제작사 경력자 우대	서울 (경복궁)
종묘대제 (전통의례)	○명	◦ <종묘대제> 행사 기획 및 운영 - 행사 코디네이터 역할 (기획, 구성, 운영 및 연출업무 등) ◦ <종묘 특화프로그램-묘현례> 행사지원 - 운영 및 연출업무 지원 ◦ 기타, 전통문화 재현행사 지원	◦ 역사학, 공연예술, 예술경영, 문화콘텐츠 관련계열 학과 전공자 ※ 공연‧축제‧이벤트 등 문화예술 기획업무 경력자 우대	서울 (경복궁 및 재단본부)
경회루연회 (전통공연)	○명	◦ <경회루 연회> 행사 기획 및 운영 - 행사 코디네이터 역할 (기획, 구성, 운영 및 연출업무 등) ◦ <여수엑스포 관혼상제페스티벌> 행사지원 - 운영 및 연출업무 지원 ◦ 기타, 전통문화 재현행사 지원	◦ 역사학, 공연예술, 예술경영, 문화콘텐츠 관련계열 학과 전공자 ※ 공연‧축제‧이벤트 등 문화예술 기획업무 경력자 우대	서울 (재단본부)

2. 공통 자격요건

○ 재단 인사규정이 정한 직원의 결격사유에 해당되지 않은 자

(응시원서 작성요령 참조)

○ 남자인 경우 병역을 필하거나 면제된 자

○ 문화유산분야에 관심과 소양을 갖추고 적극적인 자

○ 행사 준비/진행에 따른 토‧일요일 및 공휴일 현장근무 가능자(행사개최 시)

3. 근무조건

○ 신 분 : 계약직

○ 계약기간 : 2012. 2. 10(임용예정일) ~ 12. 31(약 11개월)

○ 근무시간 : 주 5일제 근무

※ 출퇴근시간 등 근무조건은 업무 및 행사에 따라 조정될 수 있음

○ 보 수 : 1,560,000원

4. 전형방법

○ 1차 : 서류전형

○ 2차 : 면접전형

5. 제출서류

○ 응시원서 및 자기소개서 각 1부

○ 학력증명서 및 성적증명서 각 1부(대학이상/면접전형시 제출)

○ 경력증명서 1부(면접전형시 제출)

○ 자격증 등 기타 증빙서류(면접전형시 제출)

※ 응시원서(자기소개서)는 홈페이지(www.chf.or.kr)에서 내려 받은 후 작성

※ 외국어로 발급된 증명서의 경우 번역본 첨부

6. 전형일정

○ 서류접수기간 : 2012. 1. 17(화) ~ 1. 26(목), 18:00한

○ 서류전형합격자 발표 : 2012. 1. 30(월) 17:00 / 재단 홈페이지

○ 면접전형 : 2012. 2. 2(목) / 재단본부(강남구 삼성동)

○ 최종합격자 발표 : 2012. 2. 7(화) 17:00 / 재단 홈페이지

○ 임용예정일 : 2011. 2. 10(금) / 임용일은 변경될 수도 있음

※ 전형일정은 변경될 수 있으며, 변경 시 별도 통지

7. 서류제출처

○ E-mail 접수 : artinsa2012@chf.or.kr

※ 메일 및 파일 제목은 반드시 “지원분야(성명)” [예시 : 종묘대제(홍길동)]으로 기재

8. 기타사항

○ 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

○ 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

○ 응시원서 작성시 필히 작성요령을 확인하시고 작성해주시기 바랍니다.

○ 응시원서 제출시 타양식 및 양식이 변형된 응시원서는 접수하지 아니합니다.

○ 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 제출한 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재사항은 수정할 수 없습니다.

○ 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 허위로 판명될 경우 근로계약체결 후에라도, 근로계약을 해지할 수 있습니다.

○ 기타사항은 한국문화재보호재단 문화예술실 문화진흥팀(02-3011-2154/2156)으로 문의하기 바랍니다.

응시원서 및 자기소개서.hwp