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모집직군 |
모집분야 및 수행업무 |
근무지역 |
인원 | ||
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비 정 규 직 |
계약직 (신입) |
홍 보 및 전 산 |
○ 홍보 및 전산업무 - 온라인 홍보기획·운영(SNS, Blog, 둥지기자단 등) - 기관 뉴스레터 기획·발간 - 공공기관 정보화 관련 업무, 정보보안(개인정보보호 및 시스템), 홈페이지 관리 네트워크, 전산 장비 및 유지 보수업체 관리 등 ※ 홍보 및 전자정보통신계열 관련 전공자우대(다중전공자포함) |
-재단 본부(서울) |
0 명 |
총 계 |
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0 명 |
※ 기타사항 : 포토샵 자격증(국가공인) 및 국제공인정보시스템감사사(CISA), 정보시스템보안전문가(CISSP), 보안
기사, 정보처리기사 등 모집분야 자격증 소지자 우대
2. 지원 자격 및 채용조건
가. 성별, 연령 등 지원 자격 제한 없음 (단, 졸업예정자 지원불가)
나. 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자
다. 공공기관 홍보·전산분야 업무에 관심이 있는 자
라. 각항 공히 체육인재육성재단 직원 임용에 결격사유가 없어야 하며, 적격자가 없을 경우에는 채용하지 않을 수
있음
마. 운전면허소지 및 상시 운전가능자
바. 공인어학능력점수 보유자(최근 2년 이내)
- 토익 800점 이상, 기타 토익스피킹, 토플, 텝스, IELTS, G-Telp 등의 점수는 토익에 상응하는 점수
3. 채용 조건 및 근무조건
가. 계약기간 : 2014. 6. 16 ~ 2015. 1. 31(약 8개월, 근무평가를 통해 기간 연장 가능)
나. 보수규정 : 체육인재육성재단 내규에 따라 결정
다. 복리후생 : 4대 보험 등 예산의 범위 내에서 정규직에 준하여 적용
라. 신입으로 임용 후 3개월의 수습기간을 거침
마. 근무시간 : 재단 복무규정에 따름
4. 전형방법
전형방법 |
세 부 내 용 |
비 고 |
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1) 서류심사 |
○ 지원자격 및 채용조건 등 심사 |
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2) 논술시험 |
○ 제시 주제 기술 |
○ 대상 : 서류심사 합격자 ○ 일시 및 장소 : 개별통보 |
3) 면접심사 |
○ 일반면접 및 심층면접(영어면접병행) |
○ 대상 : 논술심사 합격자 ○ 일시 및 장소 : 개별통보 |
5. 접수기간 및 방법
가. 접수기간 : 2014. 5. 21(수) ~ 2014. 6. 8(일) 18:00 까지
* 주의사항 : 접수마감 당일 지원자 동시 접속으로 시스템 불안정이 우려되므로 사전 접수 요망
나. 접수방법 : 온라인 접수만 가능 (우편 및 방문접수 불가)
① 이력서 첨부사진 : 최근 3개월 이내 촬영한 탈모 상반신 사진
* 컬러사진파일(100Kbyte이내, 120 x 160 pixel, gif, jpeg, jpg 확장자
② “직업선호도검사 S형” 검사 결과 사전 실시
* 워크넷 www.work.go.kr ▶ 직업·진로 ▶ 직업심리검사
다. 접 수 처 : (nest.saramin.co.kr / 온라인 지원)
6. 제출서류
가. 제출시기 : 필기시험 참가 당일(서류전형 합격자에 한함)
나. 제출서류
- 최종학력 성적증명서 1부
* 고졸자의 경우 고등학교 졸업증명서 및 생활기록부 사본 1부
* 석사이상 학위자는 대학교성적증명서 추가 제출
* 일반편입, 학사편입 해당자는 전적대학교 성적증명서도 추가 제출
- 주민등록등본 또는 초본(남자는 병역사항 기재된 것) 1부
- 직업선호도 검사 S형 결과표 1부
* 워크넷 www.work.go.kr ▶ 직업·진로 ▶ 직업심리검사 ▶ 성인용심리검사 ▶ “직업선호도 검사 S형” 실시 ▶
검사결과지 출력물 1부
- 기타 우대 받을 수 있는 서류(취업보호대상자 증명서, 자격증 사본, 공인 시험 성적표, 경력증명서 등 해당자에 한
함)
* 유효기간은 공고일로부터 2년 이내(공인인증 외국어에 한함)
7. 합격자 발표
가. 각 전형별 합격자 : 개별통지 및 재단 홈페이지 공고
나. 최종합격자 발표 : 개별통지 및 재단 홈페이지 공고
다. 임 용 예 정 일 : 2014년 6월 16일(예정)
* 응시인원 및 전형일정에 따라 변동 가능
8. 유의사항 등 기타사항
가. 입사지원서 작성 내용을 근거로 서류전형이 이루어지므로 기재사항의 누락, 오기입, 연락불능 등으로 발생되는 불
이익은 일체 응시자 책임이므로 정확히 입력하시기 바랍니다.
나. 제출된 서류(파일)는 비밀을 보장하며 일체 반환하지 않습니다.
다. 제출된 서류 중 외국어로 된 서류는 번역문을 포함하시기 바랍니다.
번역문 미제출시 제출되지 않은 것으로 간주합니다.
라. 자세한 내용은 접수처(nest.saramin.co.kr) 재단 홈페이지(www.nest.or.kr)에서 확인하여 주시기 바랍
니다.
마. 지원자 중 적격자가 없는 경우에는 채용하지 않을 수도 있습니다.
바. 응시 기재사항 및 제출된 서류에 허위사실이 있는 경우 입사를 취소할 수 있습니다.
사. 기타 자세한 사항은 체육인재육성재단 인사담당(02-2203-0471)으로 문의 바랍니다.
아. 우리 체육인재육성재단은 임직원 행동강령에 따라 직원 채용과 관련한 인사 청탁을 일체 받지 않으며, 인
사청탁 시 지원자에게 불이익이 돌아갈 수 있습니다.