경리주임 우수사원 선발 및 시상(시행)

[서곡주공(오경아)]

제  목  : 경리주임 우수사원 선발 및 시상(시행)

****************************************************************************            

      1. 입주민의 권익보호와 주민공동체 육성을 위해 노심초사 애쓰시는 입주자대표회의 회장님과  관리사무소 직원의 노고에 깊은 감사를 드립니다.

       2. 경리주임 우수사원 선발 및 시상을 다음과 같이 시행하니 적극적인 관심과 협조를 바랍니다.

                               -      다        음  -

        1. 목 적

          1) 경리주임의 아파트 회계전문지식 및 직무능력 향상

          2) 민원응대 및 친절서비스 함양

          3) 회사의 소속감과 자부심 함양 및 사명의식 강화

        2. 시상내용

          1) 시상내역 :-홍도+흑산도 힐링여행(2박3일) - 수상자 전원

                       -최우수사원 1명 : 상장 및 부상(백화점상품권 50만원 별도시상) 

          2) 시행시기 : 2014년 5월중 실시

          3) 선발인원 : 총 13명

                       -최우수사원       1명(최고평가 우수사원)

                   -우수사원         6명(전체사원중 평가 우수사원)

                   -권역별 우수사원  6명(권역별 평가 우수사원)

                        (군산,서천2명, 전주완주2명, 익산1명, 정읍김제부안1명 등)

          4) 기  타   :-중복수상은 없슴.

                       -동점일 경우 회계지식 실무평가, 회사 참여도, 회사 근속연

                        수성적순으로 우선 선발한다.

        3. 평가기간

          1) 평가기간  : 2013.7.1 ~ 2014.4.25 (10개월)

          2) 실무평가 시험 일시  : 2014.4.25 경리주임 합숙 직무교육 1일차 첫시간

          3) 결과 발표 및 시상  : 경리주임 합숙 직무교육 2일차 종강식

        4. 평가기준(100%)

          1) 회계지식 실무평가 (75%) : 2014년 경리주임 직무교육 (1박2일)

                                       1일차 첫시간

          2) 회사 참여도       (10%) : 홈페이지, 사보, 교육, 행사, 모임 등

          3) 회사 근속연수      (5%) : 3단계 구분(5년 이상, 3년이상, 3년미만)

          4) 민원 친절도        (5%) : 관리사무소 직원, 입주자대표, 입주민 등

                                      모니터링(민원 응대 및 친절서비스 수시평가)

          5) 본사임의평가       (5%) : 본사 임원 및 지사장단

(유)신세기대송금강국제 대표이사

   (유)신세기대송금강국제       담당임원 노동환, 이균재, 설동호 

   시행  2013- 071502        (2013. 7. 15 발송)

   우 561-811  전주시 덕진구 들사평로37(덕진동1가)  전화 063)272-5933   전송 063)272-5935

   우 573-390  군산시 신평2길3(지곡동)       전화 063)467-4022   전송 063)461-4022