한국석유공사 2013년도 상반기 직원 채용 공고 (~05.28)

[초절정시크남]

  ※ 채용확정형 고졸 인턴 : 인턴 5개월 근무 후 최종면접 거쳐 정규직(8급)으로 전환.
                                      근무역량 미달이나 규정위반을 제외하고 전원 정규직 전환 가능
 

모집부문	수행직무	인원
사무	- 회계업무 보조 및 부서 내 서무업무 등 행정 업무의 전반적인 지원 - 기본적인 비서업무를 효과적으로 수행하여 임원 직무수행 지원	총 00명
전산	- 효율적 업무수행 및 정보관리를 위해 필요한 IT시스템 개발 및 운영 지원
전기	- 비축기지 시설물의 전기/계측/제어 설비 유지보수 및 지속적인 시설 개선
기계	- 비축기지 시설물의 기계/배관 설비 유지보수 및 지속적인 시설 개선

지원자격

공통

○ 국가공무원법 제33조에 의한 채용결격사유가 없는 자
○ 2013. 6. 27부터 근무가 가능한 자

전산

○ 전산분야 전공의 고등학교 졸업(예정)자로서 한국장애인고용공단의 추천을 받은 자
    또는
○ 최종학력이 고등학교 졸업인 자로서 전산분야 기능사 이상 자격증을 소지하고
    한국장애인고용공단의 추천을 받은 자
  ※ 기능사 자격증 소지 시 고등학교 전공 무관
  ※ 추천문의 : 한국장애인고용공단 경기지사 취업지원부(031-300-0926)

전기/기계/
사무

○ 유관분야 전공의 고등학교 졸업예정자로서 학교장의 추천을 받은 자 또는
○ 최종학력이 고등학교 졸업인 자로서 유관분야 기능사 이상 자격증 소지자
  ※ 사무는 ‘회계/비서’ 분야 적용
  ※ 전기/기계 지원자는 재학 중이거나 졸업한 고등학교 소재 지역 권역 또는
      전국권 중 한 곳을 선택하여 지원하여야 함(중복지원 불가)

지원 권역	근무 지사	고등학교 소재지역
전국권	본사, 용인	제한없음
경상권	가스전, 울산, 거제	대구, 부산 울산 및 경상남·북도
전라권	여수, 곡성	광주 및 전라남·북도
충청권	서산	대전 및 충청남·북도

우대사항

○ 취업보호대상자(보훈대상자에 한함), 한국석유공사 청년인턴 수료자, 모집분야
     관련산업기사, 기사, 기능장 또는 기술사 자격증 소지자
○ 한국사 능력 검정 ‘고급’(1~2급) 자격 소지자
○ 여성 및 병역의무를 필한 남성(면제자 포함)

근무여건

○ 근무기간(예정) : 2013.6.27 ~ 2013.11.29
    (5개월간 기간제 근로, 주40시간 전일제 근무(8시간/일))
○ 급    여 : 1,200천원/월(제수당 및 4대보험 본인부담분 포함)
   ※ 4대보험 : 산업재해보상보험, 고용보험, 의료보험 및 국민연금
○ 휴    가 : 1개월 만근 시 1일의 유급휴가 부여
   ※ 휴가 미사용 시 계약기간 종료 시점에 휴가수당 지급
○ 기타사항
   - 필수 불가결한 학사일정(시험응시) 등의 경우에는 특별휴가 가능

1 차	2 차	인턴	3차
· 공통역량검사(인성) · 직무역량검사(적성) · 서류전형	· 실무면접 · 종합면접	· 5개월 인턴 근무	· 최종면접  (합격자 정규직 전환)

※ 지원서 제출자는 전원 필기전형(공통역량검사,직무역량검사) 응시기회 부여. 단, 지원자격 미달 시  1차 불합격 처리
 

○ 접수기간 : 2013. 5. 22(수) ~ 2013. 5. 28(화) 18:00 (이후 접수불가)
○ 접수방법 : 공사 홈페이지(www.knoc.co.kr)를 통한 인터넷 접수하며, 아래의 서류를 스캔하여 첨부 제출
                  (별도 우편제출 없음)
  <제출서류>
    - 졸업(예정)증명서 또는 재학증명서
    - 성적증명서 또는 생활기록부 : 고교 3년간의 전학년 성적을 확인할 수 있는 증명서류
    - 추천(확인)서 : 지원자가 양식을 다운받아 작성하여 해당 학교장의 추천(확인)을 받은 후 스캔하여 제출
    - 취업보호대상자(보훈대상자에 한함) 증빙서류

  <성적 및 자격증 입력>
    - 3년 간 이수한 전 과목에 대하여 성적 및 이수단위를 지원시스템에 입력
    - 보유 자격증은 자격증 번호를 지원시스템에 입력

 

○ 1차 필기고사(공통역량검사 및 직무역량검사) 일자
    - 일시 : 2013. 6. 1(토) (예정)
    ※ 고사장 안내 및 세부 고사 일정에 관한 사항은 공사 홈페이지를 통해 추후 게시 및 문자안내 예정
○  1차 합격자발표(예정)
    - 2013. 6. 7(금) 공사 홈페이지를 통해 발표(합격자 발표 시 문자안내 예정)
    ※ 2차 전형 이후의 일정은 합격자 발표 시 안내 예정

○ 입사지원서 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 본인 부담이며, 주요 기재사항이 제출서류와 일치하지
    않을 경우 합격 또는 입사를 취소합니다.
○ 접수된 서류는 반환하지 않습니다.
○ 기타 자세한 사항은 ☏(031)380-2111 또는 공사 채용 홈페이지(www.knoc.co.kr) Q&A 게시판으로
    문의하시기 바랍니다.

※ 공사 소유의 시추선에 승선하여 4주간 전 세계 항해 근무, 다음 4주간 하선하여 휴가하는 교대 근무
 

모집부문	수행직무	인원
항무	- 공사 보유 시추선의 안전하고 원활한 운항 지원	총 0명
기계	- 공사 보유 시추선의 설비 및 선체/구조의 상태 및 기능 개선 지원

지원자격

항무

○ 3급 이상의 항해사(운항사) 자격증 이상 소지자로 승선 경력 3년 이상인 자
  ※ 6천톤 이상의 국제항해에 종사하는 선박에 승선한 경력에 한하며, 자격증 취득을 위한
      승선경력은 제외

기계

○ 공인어학성적(영어)이 기준 점수 이상인 경우 학력(전공), 연령, 성별 및 자격증 소지여부에
    관계없이 지원 가능
 ▷ 지원 가능 공인어학성적 기준 점수

시험종류	TOEIC	TOEFL-IBT	TEPS	TOEIC Speaking	TEPS Speaking	OPIc
기준점수	800점	91점	637점	Level 6	57점	IM2

※ 2011년 5월 22일 이후 응시하고, 2013년 5월 28일까지 발표된 성적에 한하며,
    상기 어학시험 중 하나의 성적만 제출하면 됨
※ 접수마감일까지 발표된 국내 정기시험 성적에 한하며, 조회 확인이 불가능한 성적,
    국외 및 특별시험 성적은 불인정

공통
사항

○ 남자의 경우, 병역필 또는 면제자(2013.7.29 이전 전역예정자 포함)
○ 국가공무원법 제33조에 의한 채용결격사유가 없는 자
○ 2013.7.29부터 근무가 가능한 자

우대사항

○ 취업보호대상자(보훈대상자에 한함), 한국석유공사 청년인턴 수료자,
    한국사 능력 검정 ‘고급’(1~2급) 자격 소지자
○ 우대 자격증
   - 항무 : 1,2급 항해사 또는 운항사
   - 기계 : 국가기술자격법에 의한 모집분야 관련 기사(3급 기관사 포함),
               기능장 또는 기술사 자격증소지자(1,2급 기관사 포함)

1 차	2 차	3 차	4 차
· 전공필기시험   (4년제 대학졸업 수준) · 서류심사	· 공통역량검사(인성) · 직무역량검사(적성) · OPIc Test	· 심층역량면접	· 종합면접

※ 지원서 제출자는 전원 전공필기시험 응시기회 부여. 단, 지원자격 미달 시 1차 불합격 처리
 

○ 접수기간 : 2013. 5. 22(수) ~ 2013. 5. 28(화) 18:00 (이후 접수불가)
○ 접수방법 : 공사 홈페이지(www.knoc.co.kr)를 통한 인터넷 접수
  ※ 취업보호대상자(보훈대상자에 한함) 증빙서류, 경력증명서 또는 재직증명서는 인터넷 접수 시 스캔하여 첨부

 

○ 1차 필기고사 일시
    - 일시 : 2013. 6. 1(토) (예정)
    ※ 고사장 안내 및 세부 고사일정에 관한 사항은 공사 홈페이지를 통해 추후 게시 및 문자안내 예정
○  1차합격자 발표(예정)
    - 2013. 6. 7(금) 공사 홈페이지를 통해 발표(합격자 발표 시 문자안내 예정)
    ※ 2차 전형 이후의 일정은 합격자 발표 시 안내 예정

○ 입사지원서 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 본인 부담이며, 주요 기재사항이 제출서류와 일치하지
    않을 경우 합격 또는 입사를 취소합니다.
○ 접수된 서류는 반환하지 않습니다.
○ 기타 자세한 사항은 ☏(031)380-2111 또는 공사 채용 홈페이지(www.knoc.co.kr) Q&A 게시판으로
    문의하시기 바랍니다.

 

모집부문	직급	직급	인원
회계	4~5	- 공기업 회계기준 및 K-IFRS에 의거 적정한 재무정보 작성	각 0명
국제조세	4~5	- 국가별 조세 협약 및 세법 검토 등 국제 세무 업무
주유소 영업관리	6	- 알뜰주유소 유통사업 현장에 파견되어 계약관리 및    영업지원을통해 유통사업 지원

※‘회계’ 및 ‘국제조세’의 경우 지원자의 자격 및 경력사항 등을 심사하여 직급 결정
※‘주유소 영업관리’ 분야는 초과경력에 대한 직급 반영 없음
 

모집부문	자격내용
회계	공인회계사 시험 합격 후 3년 이상의 유관경력이 있는 자(연수기간 포함)
국제조세	공인회계사 또는 세무사 시험 합격 후 3년 이상의 국제조세 분야 경력이 있는 자(연수기간 포함)
주유소 영업관리	국내 정유사 또는 석유대리점 영업부문 5년 이상의 경력이 있는 자(학력 및 연령무관)
공통	○ 남자의 경우, 병역필 또는 면제자(2013.7.29 이전 전역예정자 포함) ○ 국가공무원법 제33조에 의한 채용결격사유가 없는 자 ○ 2013.7.29 부터 근무가 가능한 자

1 차	2 차	3 차
· 서류전형  (경력심사)	· 경력 프레젠테이션 · OPIc Test · 공통역량검사(인성)	· 종합면접

○ 접수기간 : 2013. 5. 22(수) ~ 2013. 5. 28(화) 18:00 (이후 접수불가)
○ 접수방법 : 공사 홈페이지(www.knoc.co.kr)를 통한 인터넷 접수
  ※ 취업보호대상자(보훈대상자에 한함) 증빙서류, 경력증명서 또는 재직증명서는 인터넷 접수 시 스캔하여 첨부

 

○ 2013. 6. 7(금) 공사 홈페이지를 통해 발표(합격자 발표 시 문자안내 예정)
    ※ 2차 전형 이후의 일정은 합격자 발표 시 안내 예정

○ 입사지원서 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 본인 부담이며, 주요 기재사항이 제출서류와 일치하지
    않을 경우 합격 또는 입사를 취소합니다.
○ 접수된 서류는 반환하지 않습니다.
○ 기타 자세한 사항은 ☏(031)380-2111 또는 공사 채용 홈페이지(wwww.knoc.co.kr) Q&A 게시판으로
    문의하시기 바랍니다.

 

모집부문	수행직무	인원
경영관리	- 부서 내 서무업무, 대내외 행사지원 등 행정 전반 업무 지원	00명

지원자격	○ 2011년 5월 22일 이후 응시하고, 2013년 5월 28일까지 발표된 공인어학성적     (TOEIC, TEPS,TOFEL-IBT만 인정) 소지자   ※ 접수마감일까지 발표된 국내 정기시험 성적에 한하며, 조회 확인이 불가능한 성적,       국외 및 특별시험 성적은 불인정 ○ 고용보험 가입경력이 6개월 미만인 자   ※ 취업이 확정된 자 및 재학생, 휴학생은 지원 불가, ‘13.08월 졸업예정자는 지원 가능   ※ 고용보험공단에서 고용보험 가입경력 확인 후 지원 ○ 만 29세 이하(1984.5.1이후 출생자)   ※「제대군인지원에 관한 법률」에 따라 제대군인지원에 관한 법률 제2조에 의한 제대군인 및        병역법 제26조 제1항 제1호의 업무에 복무하고 소집 해제된 공익근무요원이 응시할 경우        상한 연령을 다음과 같이 연장함    - 군복무기간 1년 미만 : 1세, 1년 이상 ~ 2년 미만 : 2세, 2년 이상 : 3세 연장 ○ 남자의 경우, 병역필 또는 면제자(2013.7.8 이전 전역예정자 포함) ○ 국가공무원법 제33조에 의한 채용결격사유가 없는 자로 2013.7.8부터 현업근무가 가능한 자
우대사항	○ 취업보호대상자(보훈대상자에 한함)
근무조건	○ 근무기간(예정) : 2013.7.8 ~ 2013.12.6 (5개월 기간제 근로자, 주40시간 전일제 근무(8시간/일)) ○ 급    여 : 1,200천원/월(제수당 및 4대보험 본인부담분 포함)    ※ 4대보험 : 산업재해보상보험, 고용보험, 의료보험 및 국민연금 ○ 휴    가 : 1개월 만근 시 1일의 유급휴가 부여    ※ 휴가 미사용 시 계약기간 종료 시점에 휴가수당 지급 ○ 기타사항   - 서류로 확인 가능한 취업활동(시험응시, 면접참여) 등의 경우에는 유급휴가 지원   - 공사 e-Learning 시스템을 통한 어학과정(1인당 1과정/월) 및 취업특강 이수 지원   - 근무성적이 우수한 인턴에 대해서는 향후 공개 채용 시 가산점 부여 등 우대

1 차	2 차
· 서류전형	· 토론면접 · 공통역량검사(인성) · 직무역량검사(적성)

○ 접수기간 : 2013. 5. 22(수) ~ 2013. 5. 28(화) 18:00 (이후 접수불가)
○ 접수방법 : 공사 홈페이지(www.knoc.co.kr)를 통한 인터넷 접수
  ※ 취업보호대상자(보훈대상자에 한함)는 인터넷 접수 시 증빙서류 스캔하여 첨부

 

○ 2013. 6. 7(금) 공사 홈페이지를 통해 발표(합격자 발표 시 문자안내 예정)
    ※ 2차 전형 이후의 일정은 합격자 발표 시 안내 예정

○ 입사지원서 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 본인 부담이며, 주요 기재사항이 제출서류와 일치하지
    않을 경우 합격 또는 입사를 취소합니다.
○ 접수된 서류는 반환하지 않습니다.
○ 기타 자세한 사항은 ☏(031)380-2111 또는 공사 채용 홈페이지(www.knoc.co.kr) Q&A 게시판으로
    문의하시기 바랍니다.

[기계정비산업기사]

가스전이 뭔가요?

[멋진남자♥]

가스전이란ㅋㅋ영화7광구같은거아닐까요?ㅋㅋ옛날에 무한도전에도 나왔는것같은데

[안정된]

나원참..계약직 뽑는데 무슨 절차가 이리 까다로운건지ㅋ
어처구니가 없다.

[어렵네ㅋ]

고졸인턴은 .....전졸자면 지원 불가능한가요 ?

[어렵네ㅋ]

전졸은 디지라는건가 도대체

[가자..]

자소서 후덜덜.. 10개넘네..

[지상렬]

전산은 장애인만 가능한가요?

[괴팍한세상]

진짜 승질나네 전졸은 뭐 사람도 아닌가 공기업이면 더욱이 평등하게 모든사람들에게 기회를 줘야지 날도 더운디 욱하네....

[클릭진]

동감

[쿨하게]

어이기없군ㅋㅋ전졸은
대졸 고졸 사이 샌드위치껴서 제일지랄같네

[하늘은..]

어처구나가 없군.... 공기관에서 비정규직을 더 선호 하는군....이건 뭐 딴데 욕할것도 없다...더러운 세상..

[마쫄리노]

못배운놈 서러워서 살겠나,,
우리나라도 기술쪽이 더 활성화 대서 펜대 굴리는 놈들 똥차 따고 기술직인사람들 페라리 타고 그래야 하는데,,
프랑스는 그렇게 하고 있는데,,, 참 자원도 없는 나라,, 웃겨,,,

[블소]

기술쪽이 더대우받았다고 지금상태로 기술로 먹고살거같나요.. 그만큼 기술쪽으로 능력이 경쟁력이었겠죠...그만큼 노력을해야될거고

[돌던지고튀는놈]

나 현대파워텍 30년차다. 내차 비엠750이다.
세컨카는 비스토 출근시에만타고댕김

[히이히현대]

30년차가 고졸취업카페에 왜있나요..?

그리고파워텍생긴지 15년도안됫는데..

30년이상은 다 기아자동차에서 넘어오신분들인데..

허위정보 발설시 고발혹은 징계 불이익받는거아시죠

[엔터]

예전엔 현장기술직해서 고졸/전졸, 대졸도 뽑았는데
이제 고졸아님 대졸대우 채용뿐... 가면갈수록 나이먹고 가방끈 애매하면 지원도 힘들듯.

[어렵네ㅋ]

전졸은 죽으란소리죠~~ㅎ
ㅅㅂ 나라꼴잘돌아간다~~진짜~

[마지막직장도전]

도대체 .. 고등학교 졸업해서 회사 갔더니.. 전졸 까지는 해야 될꺼 같아서 실컷 전문대졸 나왔더니.. 전졸은 정말 죽으라는건가요 답답하내요..

[초절정시크남]

자소서 보고 깜놀 ㅋㅋ 10개정도 되는 항목에 서술형식으로 써야되서 너무 어렵네.. 전졸은 이러지도 저러지도 못하는 현실이네요

[독도는 내땅!]

진짜 나라 X같이 운영하네

[연양갱]

전문대졸 쫌 뽑아도

[노벨연기상수상자]

십알 그놈의 추천 추천

[즐퇴근]

아싸 나 고졸인데 지원 해야지~
예전에 전문대 갈려고 했는데 전문대는 따라지 대학 많아서 돈 아까워서 안갔는데 참 잘했네~

[박봉인]

진짜 자소서 좀 줄이자 ㅅㅂ 저런 자소서 쓰는데 기본른 3일이니 ㅅㅂ 먼나라가 바라눈개 이리 많냐 걍 서울대 연세대 고려대 인원들 갖다 써 애레 텕

[돌던지고튀는놈]

초년생이니 ㅄ? 예전에한거 난 컨트로 브이한다

[박봉인]

머래 시비까네 이런글도 ㅂㅅ소리 들어야 되는겨 나참