※ 방문, 우편, 팩스 등 오프라인 접수의 경우, 『채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조』 에 따라 구직자는 구인자에게 채용서류 반환을 요청 할 수 있으며, 구인자는 본인임을 확인한 후 채용서류를 반환하여야 합니다.
직무내용
□ 필수자격 : 「장애인고용촉진 및 직업재활법」제2조 및 동법 시행령 제3조에 해당자 □ 학력, 연령, 자격, 외국어 : 제한없음 □ 병역 : 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자 □ 기타 : '24. 9. 12(목) 부터 즉시 근무 가능한 자 ※ 기타 자세한 사항은 붙임 채용공고문 참조 □ 당사 인사관리규정 제11조(신규채용자의 결격사유)에 해당하는 자 □ 공고일 이전 한전 인턴 유경험자 및 현재 한전 인턴근무 중인 자 ※ 기타 자세한 사항은 붙임 채용공고문 참조 □ 전형절차 ○ 면접전형 [24. 9. 4(수) 시행] 1배수 선발 (면접) 면접점수(100점 만점) - 동점자처리 : ①취업지원대상자, ②중증장애인*순으로 결정 * 중증장애인은 「장애인고용촉진 및 직업재활법」으로 판단 ○ 합격자발표 : 24. 9. 10(화) 예정[개별통보 예정] □ 지원서 접수 : '24. 8. 19(월) 11:00 ~ '24. 9. 2(수) 11:00 ○ 채용홈페이지(http://recruit.kepco.co.kr/sangsi)에서 온라인 접수[수시채용] ○ 자기소개 작성란 상단에 지원분야 필수 기재 ※예시 : [안동 지원] ○ 모집단위 중복 지원 불가, 근무 가능한 사업소 지원 요망(교통비, 사택 미제공) ※ 기타 자세한 사항은 붙임 채용공고문 참조 □ 동점자처리기준 : ①취업지원대상자, ②중증장애인*순으로 결정 * 중증장애인은 「장애인고용촉진 및 직업재활법」으로 판단 ※ 기타 자세한 사항은 붙임 채용공고문 참조