○● 모집분야 및 인원
· 신입사원(G4 등급) : 60명
○● 채용조건 : '17. 12. 26일부 정규직 4직급 입사
○● 지원자격
○● 채용전형별 절차 및 기준
· 2차(직무능력평가) 전형 전공과목
○● 우대사항
· 고급자격증 우대사항
· 가점자격증, 어학우수자 우대사항
주1) 자격증 가점 부여는 영역별 1개만 적용(IT / 한국사 / 한국어)
2) 컴퓨터활용능력 1급 자격증은 대한상공회의소에서 발급한 자격증만 인정
3) IT·한국사·한국어 가점 자격증은 지원분야에 상관없이 적용
4) 한국어의 경우 '15.11월 이후 응시하고 공고마감일('17.10.16)까지 발표한 성적만 인정
5) 어학성적은 '15.12월 이후 응시하고 공고 마감일 ('17.10.16)까지 발표한 국내 정기 시험만 인정 (채용사이트 별첨 창고)
· 사회형평적 인재 우대사항
주1) 저소득계층 가점과 이전지역인재 가점은 동시에 중복하여 적용하지 않음
주2) 차상위게층 증명서 : 한부모가족증명서, 장애인연금(경증)장애수당, 장애아동수당 확인서, 자활근로자확인서,
차상위 본인부담경감 대상자 증명서, 차상위계층확인서 수급자증명서(주거/교육)
주3) 이전지역인재 가점과 관련하여 최종학력을 증명할 수 있는 증명서를 제출(2차 직무능력평가 합격자에 한함) 하여야 하며
최종학력을 허위로 기재한 것으로 사후 발견된 경우, 합격취소 및 징계해고 될 수 있음을 유의
○●채용절차 및 일정(채용일정은 회사 사정에 의해 일부변경 가능)
주) 원서접수 마감시간(17:00)까지 접수완료한 지원자만 지원 자격 부여
※본인 확인을 위한 추가사항 입력 안내
○● 블라인드 채용 안내
○● 기타사항
· 입사지원서 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익에 대한 모든 책임은 지원자 본인에게 있습니다.
· 지원서 허위작성(제출서류와 대조 및 관계기관 사실여부 조회), 증빙서 위변조, 시험 부정행위 및 인사청탁 등으로 인한
비위사실이 적발될 경우 합격 및 입사를 취소하고, 향후 당사 입사지원제한과 관계기관에 고발 등의 제재가 가해질 수
있습니다.
· 서류전형은 지원자가 입력한 내용만으로 사정을 하며, 각종 증빙서류는 2차전형 합격자에 한하여 제출합니다.
제출서류는 채용절차공정화에관한법률 제11조에 따라 최종합격자를 제외하고 반환받을 수 있습니다.
· 외국국적자는 면접전형시 해당국가 신원조회 기관에서 발급한 신원조회설르 제출해야 합니다. (아포스티유 확인 필수)
· 지원자는 최종학교 졸업 등을 입증할 수 있는 증명서를 제출해야 합니다.
- 최종학교 졸업(졸업예정, 재학) 증명서, 중퇴휴학의 경우 제적증명서, 휴학증명서 등
· 직무능력평가, 면접전형시 본인의 수험표와 신분증(주민등록증, 기간만료전 여권 또는 운전면허증)을 함께 지참하여야
하며, 미지참시 응시 불가합니다.
· 입사지원서 작성시 연락가능한 전화번호, 휴대폰, e-mail주소를 기재하고, 해당 연락처는 전형단계별 합격자 통보시
활용되며, 연락불능으로 인한 불이익은 본인 책임입니다.
· 학력제한 폐지로 지원자격을 갖춘 재학생의 응시를 별도로 제한하지 않으나 입사일까지 입사하지 않을 경우
입사포기로 간주하며, 졸업 후 입사 등의 조치는 불가합니다.
따라서 학업을 이유로 입사가 불가능한 경우에는 지원을 지양하여 주시기 바랍니다.
· 다음 각 호의 채용결격사유에 해당하는 경우에는 응시할 수 없으며, 합격 발표 이후에도 합격을 취소할 수 있습니다.
· 회사 안내는 한전 KPS(주) 홈페이지를 참고하시기 바랍니다.
○● 17년 하반기 직무에세이 및 자기소개서 항목
입사지원서 접수기간은 '17.10.11(수) 14:00 ~ '17. 10. 16(월) 17:00 까지 입니다.
자기소개서 항목을 위와 같이 사전에 안내드리오니 지원서 작성에 참고하시기 바랍니다.
직무설명자료 전체 내용은 첨부파일을 참고하세요!