바르셀로나에서는 연봉 측면에서 허리띠를 계속 졸라매야 한다는 점을 분명히 한다. 최근 몇 년간, 마테우 알레마니 전 단장의 업적은 이미 이러한 방향으로 향하고 있다: 그는 물려받은 급여 지출이 구단을 지속 불가능한 존재로 만들었다고 주장했다. 이제, 바르샤는 이러한 역동성을 더욱 강조하고 싶어한다.
심각한 급여 지출을 문제에 직면하자, 알레마니 전 단장은 할 수 있는 계약을 하향 조정하는 재협상을 했다. 어떤 경우에는, 단지 지불 연기에 불과했다. 다른 경우에는, 명백히 하향 조정된 재계약이 있었고 반면에 일부 재계약에서는 그가 가능한 한 상승을 억제하려고 했다. 논쟁은 항상 똑같았다: 이전의 급여가 사라졌다. 따라서, 가비, 알레한드로 발데, 로날드 아라우호와 같은 일부 재계약에는 예상보다 더 많은 시간이 필요했다.
2022년 여름, 프랑크 케시에, 안드레아스 크리스텐센 영입으로 구단은 €6m 범위에 새로운 표준 연봉을 두었다. 둘 다 바르샤가 FA로 영입했고 그래서 바르샤는 연봉에서 가상의 사이닝 보너스를 비례시켰다. 두 선수 모두 처음에 로테이션 선수로 영입했다. 즉, 바르샤 선수단의 '중산층'이다.
일카이 귄도안의 경우는 올 여름에 달랐다. 그의 경우, 연봉은 총 €9m에 이르고 추가적으로 바르샤는 그에게 2+1년 계약을 제의하기로 약속했다. 귄도안은 호화 계약이었고 이는 그가 이적시장에서 높게 평가됐기 때문에, 구단이 연봉을 희생시킨 이유이다.
이제 바르샤는 선수단의 표준 급여를 계속 줄여나가야 한다는 점을 분명히 한다. 다시 말해, '새로운' 케시에, 크리스텐센 그리고 구단은 더 이상 이 수치에 미치지 못할 것이다. 현재의 상황은 구단에게 FA 선수 혹은 매우 낮은 이적료에 베팅하도록 하지만 이러한 상황이 구단에게 불리하게 작용하지 않는 한 말이다. 구단의 바람은 평균 연봉이 €4m나 €5m를 넘지 않는 것이다. 어떻게 그것을 이룰 수 있을까? 바르샤에서는 천문학적이지 않은 급여를 받는 팀에서 오는 어린 선수들로 팀을 보강함으로써 그렇게 생각한다. 현재, 바르샤는 예를 들어 PL이 제의하는 연봉을 맞춰줄 수 없다.
따라서, 바르샤는 이미 로드맵이 급여 수준에서 벨트를 계속 조이는 것으로 이어진다는 가설적 신호들을 전달했다. 그렇다면 이상적인 시나리오에서 하피냐나 크리스텐센 같은 선수들은 이미 원하는 수준 이상일 것이다. 구단은 전체 선수의 과반수가 €5m 정도를 받고 그보다 더 많은 급여를 받을 수 있는 그룹이 순 €10m를 넘지 않기를 원한다. 가장 차별화된 선수는 4~5명일 것이지만 그 이상은 아니다.
첫댓글 그정도 급 선수만 사면 되겟네