첫댓글 그렇게 까지 정확하게 할 필요가 있나요? 어차피 나중에 정산 다시 해야하는데.. 전 보통 다음해에 건강보험 징수 나오면 별로 안 좋아하는 직원이 많아서.. 그냥 급여보수월액에 한등급 올려서 신고 합니다.
글쳐... 한달마다.. 조금 더 떼인다 싶어도.. 그런 기분이 낫지.. 1년 정산후에 .. 얼마 더 내라고 하면.. 억울해 하고.. 환급되 나오면. 괜희 꽁돈 생긴것 처럼 좋아라 하는 분위기가.. 있으니까.. 것도 감안하시는게 좋을것 같아요.
그리고 지금 보니까.. 퇴직금이 연봉에 포함되어 있는지? 안되어 있는지? 잘 구분되어 있지 않으것 같던데..우선 구분 하셔야 할것 같구요... 저흰.. 상여 포함한 식대와 본급까지 집어 넣었는데.. 저두 잘은 모르겠어요.. 공단이 잘 갈켜 주는것 같은데.. 다시 한번 전화 해보세요..도움 못 드려.. 죄송^^;
국민건강보험하구, 국민연금보면 표준보수월액표가 있어요,, 월평균급여를 산출하여 그곳에 해당하는 등급으로 신청하심됩니다.이영애님이나 아르미님처럼 한단계 업해서 등급신청하셔도 될듯....
퇴직금은 포함이 안되고요.식대는 급여로 나가고 있으면 포함됩니다(포함되면 맞는것 같네요..) 연말정산후 정산 결과를 공단에 보고해야하는데 그럼, 정산해서 내년 4월경에 납부해야합니다..중도퇴사시에도 건강보험 정산요청하면 공단에서 미리 알려주네요...참고하세요..퇴사후 잔여급여 나가고 징수나오면 머리 아파요
첫댓글 그렇게 까지 정확하게 할 필요가 있나요? 어차피 나중에 정산 다시 해야하는데.. 전 보통 다음해에 건강보험 징수 나오면 별로 안 좋아하는 직원이 많아서.. 그냥 급여보수월액에 한등급 올려서 신고 합니다.
글쳐... 한달마다.. 조금 더 떼인다 싶어도.. 그런 기분이 낫지.. 1년 정산후에 .. 얼마 더 내라고 하면.. 억울해 하고.. 환급되 나오면. 괜희 꽁돈 생긴것 처럼 좋아라 하는 분위기가.. 있으니까.. 것도 감안하시는게 좋을것 같아요.
그리고 지금 보니까.. 퇴직금이 연봉에 포함되어 있는지? 안되어 있는지? 잘 구분되어 있지 않으것 같던데..우선 구분 하셔야 할것 같구요... 저흰.. 상여 포함한 식대와 본급까지 집어 넣었는데.. 저두 잘은 모르겠어요.. 공단이 잘 갈켜 주는것 같은데.. 다시 한번 전화 해보세요..도움 못 드려.. 죄송^^;
국민건강보험하구, 국민연금보면 표준보수월액표가 있어요,, 월평균급여를 산출하여 그곳에 해당하는 등급으로 신청하심됩니다.이영애님이나 아르미님처럼 한단계 업해서 등급신청하셔도 될듯....
퇴직금은 포함이 안되고요.식대는 급여로 나가고 있으면 포함됩니다(포함되면 맞는것 같네요..) 연말정산후 정산 결과를 공단에 보고해야하는데 그럼, 정산해서 내년 4월경에 납부해야합니다..중도퇴사시에도 건강보험 정산요청하면 공단에서 미리 알려주네요...참고하세요..퇴사후 잔여급여 나가고 징수나오면 머리 아파요