안녕하세요.
서울 사당동에 위치한 경희은한의원 원장입니다.
저희와 함께 근무하실 간호사선생님을 찾습니다.
기존 직원이 결혼관계로 퇴직을 원하여 후임자를 구합니다.
* 업무
1. 데스크 일반업무 - 지역환자와 특화환자인 불임과 갑상선 환자, 소아환자를 접합니다
(원장의 진료스타일 및 생각에 대해 홈페이지 [www.doctor09.co.kr] 를 먼저 살펴보시면
참고가 되시겠습니다.
예약업무, 전문적 응대, 해피콜, 생일카드 발송 등의 업무가 있으며,
엑셀과 아래 한글은 능하셔야 합니다)
2. 치료실 일반보조 - 통증환자도 진료하지만 통증위주의 한의원이 아니므로,
치료실에서의 업무가 과다한 편은 아닙니다.
3. 탕전실 업무는 담당하지 않습니다.
■1번업무의 비중이 다소 높은 쪽이므로, 1번에 자신이 있으신 분이면 좋겠습니다.
* 원하는 조건 :
1. 위치가 총신대입구역(지하철 4, 7호선)으로,
출퇴근거리 30분이내이면서 지하철 환승없이 출퇴근 가능한 분을 우대합니다.
2. 매주 목요일은 야간진료가 있습니다. (8:30까지)
3. 일요일은 휴진이지만, 공휴일(빨간날)은 진료가 있습니다.(4시까지)
4. 연령 : 20대중반~30대초반정도
5. RN이나 AN 등, 자격증 소유자를 우대합니다.
(자격증 보유자의 업무능력 및 의료인으로서의 마음가짐을 높이사기 때문에 우대합니다.
단, local 의원급의 특성상 RN을 AN보다 더 우대해드리기는 어렵습니다)
* 급여 및 근무환경
1. 급여는 면접후 결정합니다만(연봉제),
기본적인 급여관리와 인사관리 등은 함소아한의원의 인력관리에 준합니다.
(자격증보유시 우대, 인정가능한 경력의 반영, 유아교육같은 유사자격증시 우대 등)
2. 1년이상 근속시, 인센티브 제도를 적용시켜 드리는데 본원의 강점이라고 생각됩니다.
3. 근속기간이 늘어나면 늘어날수록 다양한 혜택을 부여합니다.
(해외연수, 인센티브의 강화, 월차휴무 등)
4. 공휴일의 진료는 상황에 따라 순번제로 휴무할 수도 있으며,
근무시에도 시간외수당을 별도로 지급합니다.
5. 탕전업무는 전담해주시는 선생님이 계시므로, 부담이 거의 없습니다.
6. 근무시간은 평일 10시-6시, 토요일 10시-4시이며,
데드라인이 30분이상 초과될 경우 별도의 시간외수당을 지급합니다.
* 접수
1. 시간에 쫓겨 선발하는 것이 아니므로,
저희와 뜻을 같이할 수 있을만한 분을 여유를 가지고 찾고 싶습니다.
2. 홈페이지를 보시고 전화번호를 확인후 전화하셔도, 질의에 대한 답변드릴 수 없습니다.
전화받는 분은, 직원선발 자체에 대해 내용을 잘 알지 못하기 때문입니다.
반드시 E-mail로만 접수를 받겠습니다.
■ info@doctor09.co.kr
3. 1차서류전형으로, 이력서와 자기소개서(사진 반드시 첨부)를 동봉하여 보내주시면
직원들과 함께 1차심사를 거친 후 2차면접대상자에게 개별통지를 하도록 하겠습니다.
감사합니다.
2004. 11. 26. 경희은한의원 원장 올림
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저희와 함께할 간호사선생님을 찾습니다. (사당동/한의원)
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