광주광역시교육청 공고 제2020-105호
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2020년도 취업지원센터 취업지원관 공개채용 공고 |
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2020년도 취업지원센터 취업지원관 공개채용 시행계획을 다음과 같이 공고합니다.
2020년 4월 14일
광주광역시교육감
채용 직종 및 인원
직종 | 채용예정인원 | 1차 합격예정인원 | 평가방법 |
취업지원관 【무기계약직, 주 40시간 근무】 | 1명 | 채용인원의 3배수 이내 | 1차: 서류심사 2차: 면접심사 |
업무 관련 지원자격 요건
직종 | 지원자격 요건 | 비고 |
취업지원관 【무기계약직, 주 40시간 근무】 | - 기업체 인사·노무 업무를 맡아 3년 이상 근무한 자 - 경영자 단체, 노동조합, 고용관련 기관 등에서 업무한 경험이 3년 이상인 자 - 직업상담사 자격증 소지자로서 관련 업무에 2년 이상 종사한 자 - 청소년상담사 2급 이상 자격증 소지자로서 관련 업무에 2년 이상 종사한 자 - 직업안정법에 의한 유·무료 직업 소개, 직업정보제공 업무에 종사한 경험이 3년 이상인 자 | - 경력 합산 가능 - 지원 자격 요건 중 1가지 이상 충족 시 지원 가능 |
※ 모든 경력 및 자격은 최초 공고일의 전일(前日)까지만 인정
업무내용
- 우수 취업처 발굴
- 취업 상담
- 산학협력 및 연계교육 지원
- 현장체험 지원
- 학습중심 현장실습 운영 지원
- 추수 지도 지원
- 선취업 후진학 지원
- 취업지원업무 관련 행정활동 지원
근무 및 보수 조건
직종 | 근무조건 | 보수조건 |
형태 | 기본급여 |
취업지원관 | 무기계약직 상시·전일제 주 40시간 근무(1일 8시간) | 월급제 | 2,211,280원(월 기본급) ※처우개선계획에 따라 명절휴가비 별도 지급 ※ 5대 보험 본인 부담금 및 기타 세금공제 前 금액임 |
- 응시연령은 18세 이상(2002. 12. 31. 이전 출생자)인 사람이어야 합니다.
- 공고 및 원서접수 시행(2020.4.14.) 전일(前日)까지 자격증 등의 취득이 확실한 경우에 응시원서 접수가 가능합니다.
- 응시 결격 사유: 면접심사일 기준으로「광주광역시교육청 교육공무직원 관리규정」 제15조(채용결격사유)에 해당되거나 제67조(정년)에 해당되는 사람 또는 기타 관계법령에 의하여 응시자격이 정지당한 사람은 응시할 수 없습니다.
채용일정
구 분 | 서류전형심사일, 면접시험일(면접시간) | 합격자 발표 | 비고 |
1차 | 서류전형 | 2020.4.24.(금) | 2020.4.24.(금) 11:00 이후 | 합격자에 한해 개별통보 |
2차 | 면접시험 | 2020.4.27.(월) 10:00~ | 2020.4.27.(월) 16:00 이후 | |
※ 면접시험 일정은 기관 사정에 따라 변경될 수 있습니다. 일정 변동 시 응시원서에 기재된 연락처로 변경사실을 안내합니다.
※최종합격자 발표는 교육청홈페이지(http://www.gen.go.kr) [알림마당]-[구인구직]-[구인]란 및 취업지원센터 홈페이지(http://www.jpl.gen.go.kr) [알림마당]-[공지사항]란 게시
응시원서 접수
가. 응시원서 접수
- 원서접수 기간: 2020.4.14.(화) 공고 게시 이후 ~ 2020.4.23.(목) 17:30
- 접수시간: 09:00 ~ 17:30 ※ 점심시간(12:00 ~ 13:00) 및 토·일·공휴일 제외
- 접수방법: 본인 또는 대리접수자가 접수기간 내에 접수처에 방문하여 응시 서류 제출
※ 본인이 직접 접수하는 경우 신분증 지참, 대리접수자가 대리 접수하는 경우 대리접수자의 신분증과 위임장[붙임3 서식 작성] 지참
※ 분실 우려가 있어 우편접수는 하지 않습니다.
- 접수처: 광주광역시교육청 취업지원센터(광주광역시 북구 설죽로 316번길 14, 실습4동 3층)
나. 응시수수료 없음
다. 접수 관련 문의: 광주광역시교육청 취업지원센터 담당자(☏ 062)570-2928)
제출서류
가. 응시원서 접수 시
제출서류명 | 제출부수 | 제출대상 및 세부내용 | 비고 |
응시원서【붙임1】 | 1부 | 응시자 전원 | |
자기소개서【붙임2】 | 1부 | 응시자 전원 | |
응시원서 대리접수 위임장【붙임3】 | 1부 | 대리접수 시 위임장 제출 | |
자격증 사본 | 1부 | 응시자 전원 및 해당자 ※ 자격증 원본 제시 (진위 여부 확인 후 반환) | |
경력증명서 【붙임 4】 | 1부 | 해당자에 한함 ※공고문의【붙임 4】또는 해당 기관 서식으로 기관의 장이 발행한 증명 ※경력 제외:초단시간(주15시간) 근무 경력 | |
개인정보 수집·이용 동의서 【붙임 5】 | 1부 | 응시자 전원 | |
제 출 가 능 자 격 증 |
❍ 전문분야- 직업상담사1·2급, 청소년상담사1·2·3급 ❍ 정보통신분야- 정보관리기술사, 컴퓨터시스템응용기술사, 정보처리기사·산업기사, 전자계산기조직응용기사·산업기사, 사무자동화산업기사·산업기사, 전자계산기제어산업기사·산업기사, 정보기기운용기능사, 정보처리기능사 ❍ 사무분야- 컴퓨터활용능력1·2·3급, 워드프로세서1·2급 |
※ 공고시행 전일(前日)까지 해당 요건을 갖춘 경우에만 인정합니다.
※ 각 분야별로 최상위 점수의 자격증 1개만 가산점 부여
나. 최종합격자 제출 서류
제출서류명 | 제출부수 | 용 도 | 제출기한 |
주민등록등본 | 각 1부 | 채용서류 | 2020.4.29.까지 ※ 취업지원센터로 제출 |
성범죄경력조회 및 아동학대관련범죄 전력조회 동의서【서식 7】 | 1부 | 채용결격사유 확인 |
보안서약서【서식 8】 | 1부 | 채용서류 |
채용신체검사서 | 1부 | 채용서류 |
통장사본 | 1부 | 채용서류 |
합격결정
❍ 1차 서류심사
서류전형 평가항목의 총 득점이 높은 사람 중, 채용예정인원의 3배수 이내로 선발된 인원에 대하여 면접심사 실시
※ 동점자 발생시 1차 시험 합격 예정 인원을 초과하여도 모두 합격 처리
응시자에 대한 평가는 『경력 점수+기업체 인사·노무 업무경력 가산점+자격증 소지 가산점』 합산 |
❍ 2차 면접심사
1차 서류 심사에 합격한 자에 한하여 면접심사 실시, 면접심사위원별 심사점수의 평균을 2차 면접심사 결과로 함
- 면접 심사(배점) 기준 -
심사항목 심사기준 | 기본태도(25) | 직무이해(25) | 문제해결능력(25) | 기본소양(25) |
배점 (100) | 매우우수 | 21∼25 | 21∼25 | 21∼25 | 21∼25 |
우수 | 16∼20 | 16∼20 | 16∼20 | 16∼20 |
양호 | 11∼15 | 11∼15 | 11∼15 | 11∼15 |
미흡 | 10 | 10 | 10 | 10 |
❍ 최종 합격자 결정
- 서류점수와 면접심사 점수를 합계하여 최고득점자를 최종 합격자로 결정
- 최종 동점자 처리: 1순위 – 서류심사에서 경력점수 고득점자
2순위 - 서류심사에서 자격증분야 고득점자
3순위 - 서류심사에서 기업체 인사 노무 업무 경력 고득점자
※ 최종 합격자는 면허증 또는 자격증 등 제출 서류의 진위 여부를 확인하여 허위 또는 위조 작성된 경우 합격이 취소됩니다.
최종합격자 근무처 및 처우
최종 합격자는 광주광역시교육청 취업지원센터 취업지원관으로 근무하게 되며, 보수 등 처우는 매년 교육공무직원 처우개선 계획을 적용받습니다. 신규 채용자는 광주광역시교육감과 기간의 정함이 없는 근로계약을 체결합니다.
출처: 광주광역시교육청
링크: http://www.gen.go.kr/xboard/board.php?mode=view&number=378470&tbnum=32
※ 공고 내용이 변경될 수 있으니 자세한 사항은 채용 기관에 문의하시기 바랍니다