<P>이번 코레일 관광개발 승무/서비스직에 서류 통과가 되서 이에 대해 몇가지 궁금한 사항이 있습니다.</P>
<P>1. 면접때 실무면접과 임원면접이 있는데요 이때 어떤 질문을 하는지요?</P>
<P>2. 1년동안 인턴을 통해 근무평가를 해서 정규직전환을 하려고 한다는데요. 어떻게 해석해야 할까요 정규직 전환율이 어느정도 인지요? 특별히 문제 없으면 전환 가능한가요?</P>
<P>3. 회사의 연봉수준이 어떤지요. 회사 내규에 따라서 지급한다고 하는대 초봉이 어느정도 수준인지 알고싶어요.</P>
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<P>혹시 아시는분 답글 바랍니다. 감사합니다.</P>
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아깝다.. 답변이 너무 늦었네요. / 결격사유? 는 없다고 보시면 되구요. 결근 혹은 미승차 한건당 한달씩 정직 전환 딜레이 됐습니다. 결근 미승차가 발생하면 인턴 종료시기 말 합니다. 3일 결근이라면 3개월 뒤에 전환 되는데 "계속 할 꺼냐?" 고 / 초임이 2400? 인턴 종료 후 금액이겠죠. 인턴은 1200 간당간당 해서 생활이 힘들 껍니다.
첫댓글 실무 면접은 편안한 분위기에 개별적인 질문, 서비스란 무엇이라 생각하는가? 등. 임원진면접은 상황극 했어요.ㅠㅡㅠ
글구 결격사유없으면 정규직 전환된대요. 오늘 간단한 프리젠테이션에서 2400이라 하셨어요.~!
아깝다.. 답변이 너무 늦었네요. / 결격사유? 는 없다고 보시면 되구요. 결근 혹은 미승차 한건당 한달씩 정직 전환 딜레이 됐습니다. 결근 미승차가 발생하면 인턴 종료시기 말 합니다. 3일 결근이라면 3개월 뒤에 전환 되는데 "계속 할 꺼냐?" 고 / 초임이 2400? 인턴 종료 후 금액이겠죠. 인턴은 1200 간당간당 해서 생활이 힘들 껍니다.