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제목양식 : [ 기업명 채용 + 채용명 + 마감일 ]
예시) 닥치고취업 채용 / 닥치고취업 2017 상반기 신입 닥취지기 채용 (~1/1)
닥치고취업 채용 정보 알려드립니다!
닥치고 취업은 여러분의 닥치고취업 채용 합격을 기원합니다.
▼ 채용공고
From the Director 안녕하세요. inspire/d의 총괄이사 김유섭 입니다. inspire/d는 우리 스스로의 성장을 통해 브랜드를 성장시키고 그 결과로 브랜드의 소비자들에게 긍정적인 임팩트를 전하는 Brand Acceleration Company입니다. 삶 그리고 시간은 제한적이기에 당신의 시간을 의미있게 쓰는 것은 그 무엇보다 중요합니다. 우리는 당신의 시간과 실력이 의미 있고 가치 있게 쓰이기를 원합니다. 아래 내용들을 천천히 읽어보시고, inspire/d가 당신의 시간을 함께할 좋은 파트너라고 생각된다면, 지원해주세요. 잠재력과 실력을 가진 당신과 함께 합리적인 문화 속에서 진취적인 성장을 이뤄내고 싶습니다.
1. About inspire/d 브랜드를 성장시키는 회사입니다. inspire/d(http://inspired.crevisse.com/)는 혁신적인 비즈니스를 통해 사회가 가진 문제를 해결하는 임팩트 비즈니스 그룹 크레비스(http://www.crevisse.com)에 속한 크리에이티브 사업 본부 입니다. 우리는 개인과 조직의 실제적인 성과와 의미, 그리고 성장을 중요시하는 스타트업처럼 생각하고 일합니다. 2. Why we do 브랜드가 사람들의 삶에 미치는 긍정적 임팩트를 위해 성장합니다. 브랜드는 더 이상 자신의 제품, 서비스 정도를 소개하는 일에 만족하지 않습니다. 그 정도로는 경쟁자에게 완벽한 승리를 거둘 수 없었기 때문입니다. 브랜드는 그렇게 우리의 삶에 더 깊히 더 강력하게 침투하고자 시도하고, 우리의 생각, 태도, 감정, 행동에 영향을 주고 있습니다. 좋은 브랜드들이 더 많이 성장해 사람들과 연결되는 일은 그래서 중요합니다. 3. What we do 브랜드의 성장에 필요한 최적의 솔루션을 치열하게 고민하고 제공합니다. inspire/d는 지금 이 순간 브랜드가 놓인 상황에 기초, 브랜드의 성장에 가장 필요한 작업을 정의하고, 계획하고, 실행합니다. 크게는 캠페인, 브랜딩, 마케팅으로 구분하지만 브랜드가 가진 문제를 해결하고 브랜드를 성장시키는 우리의 본질적 목적에 부합한다면 그 방식에는 한계를 두지 않습니다.
- Attracting Campaign : 동기를 끌어내는 캠페인 캠페인의 역할은 사람의 욕망을 불러일으키는 강력한 콘텐츠를 통해10%가 아닌 10배의 성장을 만들 수 있는 기회를 만드는 것입니다. 이를 위해 사람들의 동기를 이끌어내는 매력적인 컨셉을 도출하고, 참여와 성과를 만들어냅니다. - Remarkable Branding : 말하지 않아도 느낄 수 있는 브랜딩 좋은 브랜딩은 브랜드 내외부의 모든 성과를 개선합니다. 브랜드의 본질과 철학을 온전히 담으면서도 경쟁자들과 차별화될 수 있는 브랜드 전략을 수립하고 이를 버벌, 비주얼 에셋으로 제작하여 사람들에게 커뮤니케이션 함으로써 한번 보는 것 만으로도 브랜드의 의미와 가치를 느낄 수 있는 매력적인 브랜드를 만듭니다. - Growth Marketing : 지속적으로 성장하는 마케팅 끝없이 성장하는 마케팅 엔진을 형성해 지속가능한 성장을 이끄는 것을 목표로 마케팅 전략을 수립하고, 관련된 산출물을 제작합니다. 브랜드를 인지하고 구매하고, 충성고객이 되는 과정을 Consumer Journey 관점에서 구성하고, 측정하고, 개선합니다.
4. How we do B.O.S.S : 경계를 허물어 압도하는, 브랜드의 건강한 성장을 만듭니다. - Boundless : 합리성 기반의 혁신적인 사고 창의의 출발은 바꿀 수 있는 것과 바꿀 수 없는 것을 인지하는 것에 있습니다. 생각보다 사람들은 바꿀 수 있는 것을 바꿀 수 없는 것이라 여기기도 하기 때문입니다. 우리는 목표를 달성함에 있어 경계를 두지 않습니다. 어떤 문제를 해결할 때 그 본질까지 탐구하는 궁극적인 합리성을 통해 경계없는 사고를 추구합니다. - Overwhelming : 시장의 새로운 기준이 되는 목표 기존의 방식을 압도하는 시장의 새로운 스탠다드가 될 수 있는 결과물을 만드는 것은 늘 우리의 목표입니다. 기존의 방식대로 또 다른 무언가를 복제하여 만드는 것보다는 새롭고 강력한 방식을 찾아내는 것이 우리의 구미를 끕니다. - Stopless : 끝없는 학습과 성장 전략에 집중하는 컨설팅 펌과 실행에 집중하는 크리에이티브 에이전시와는 달리 우리는 전략을 수립하고 이를 직접 실행함으로써 그 성과를 눈으로 확인하고, 성과로부터 인사이트를 얻어냅니다. 우리는 모든 문제를 쉽게 한번에 해결하는 마법같은 방법이 있다고 말하지 않습니다. 실행하고 결과를 분석하는 어쩌면 지루한 과정 속에서 우리는 끝없이 배우고, 우리 만의 “공식”을 완성해 나가며 브랜드의 성장이라는 목표에 조금씩 다가가며, 우리 스스로도 학습하고 성장합니다. - Sound : 건강한 영향력 우리는 사람들과 사회에 유익한 가치를 지닌 브랜드가 성장하는 것이 우리 사회를 긍정적으로 발전시킬 수 있음을 믿으며 그 자체로 사회적 지향점을 지닌 스타트업이나 사회적 기업, 비영리 기관, 소비자에게 비합리적인 시장을 혁신하거나, 사람들에게 긍정적인 가치를 전달하고자 하는 커머셜 브랜드들과 함께 합니다. 브랜드에게는 실제적인 성과를 사람들에게는 재미와 의미 그리고 유용한 정보를 전달하여, 전체적인 사회적 효용이 증가할 수 있는 마케팅과 브랜딩을 추구합니다 5. About inspirers inspire/d의 구성원인 inspirers는 합리적인 문화에 기초해 빠르게 성장할 수 있는 경험을 갖게 됩니다. inspire/d는 개인의 역량을 키우고, 이를 통해 조직의 성장은 물론 각 개인이 자신이 원하는 일을 찾도록 돕는 조직 문화를 가지고 있으며, 2013년부터 지금까지 4명의 Director를 육성했고, 그 중 3명은 inspire/d에서 크레비스 내 다른 사업부로 이동하여 자신이 원하는 새로운 도전을 이어가고 있습니다. inspire/d는 자신만의 브랜드를 만들거나, CMO, Creative Director, Marketing Specialist가 되기 위한 꿈을 키워가고 있는 분들에게 필요한 역량들을 가장 빠르게 학습할 수 있는 기회가 될 것입니다. - 합리성 기반의 문화 inspirers들이 갖는 문화는 기본적으로 합리성에 기반합니다. 합리성은 ‘이치에 맞는’ 일에 근거하는 것이며, 이 말은 합리적으로 이치에 맞지 않는 일은 행하지 않는다는 의미입니다. 그래서 우리에게는 ‘그냥’이란 것은 없습니다. 작은 일이라도 그 합당한 이유를 찾습니다. 우리는 당신에게 불필요한 일을 하라고 요구하지 않습니다. 대신, 필요한 일을 더 정확하게 해달라고 요구합니다. - 자율과 책임 자율과 책임은 독립성과 프로페셔널리즘의 기본입니다. 우리는 당신이 누가 그렇게 말하거나 시켜서가 아닌, 자신이 자신의 더 나은 결과물을 만들어내기 위해 최선을 다하기를 바랍니다. 프로페셔널은 결과로 자신의 자율에 책임을 집니다. 그리고 이러한 자율성을 획득하는 과정에서 우리는 비로소 진정한 독립성을 얻어낼 수 있습니다. 우리는 당신이 진정한 독립성을 얻어낼 수 있도록 필요한 자율성을 부여하고, 결과를 함께 평가하며 성장해 나갈 것입니다. - 성장과 성과 당신의 실력은 성장과 성과라는 결과로 이어져야 합니다. 이를 위해 우리는 당신에게 최대한의 기회를 제공하고, 그 기회를 성과로 바꿔낼 수 있도록 곁에서 최선을 다해 돕습니다. 당신의 성장에 대해, 당신이 포기하지 않으면, 우리도 포기하지 않습니다. 포기하지 않는다면 당신은 우리와 함께 결국 성장하고 성과를 만들어 낼 것입니다. 우리를 거쳐간 크레비스의 Director들이 그러했고, 당신도 역시 그럴 것 입니다.
6. Job Description - 브랜딩 캠페인 웹사이트 디자인 - 서비스 개선을 위한 UX 디자인 - 브랜딩 디자인 - 캠페인 비주얼 컨셉 도출 - 프로모션 페이지 디자인 - SNS 콘텐츠 디자인 7. Career Path
inspire/d는 압도적 승리를 추구합니다. 시장에서 이기기 위해서는 브랜드 디자이너는 시장을 읽을 수 있어야 합니다. 안타깝게도 시장 분석 및 브랜드 전략 수립은 기획자의 업무라고 생각하여 브랜드 디자이너들에게 학습할 기회가 주어지지 않습니다. inspire/d에서는 선임 디자이너부터 크레비스에서 투자한 스타트업의 브랜딩이나 신규 사업의 브랜딩을 추진할 수 있습니다. 이 과정에서 브랜딩 전반에 대해 학습할 수 있으며 시장을 읽는 안목을 기를 수 있습니다. 직접 디자인한 브랜드의 성장 과정을 옆에서 지켜볼 수 있는 것은 브랜드 수명 주기에 따라 적절한 디자인 의사결정 능력을 기를 수 있는 흔치 않은 기회입니다.3 2) 아트디렉터로서의 성장 아트디렉터는 고객의 요청사항, 예산을 고려하여 디자인적으로 최대의 효과를 낼 수 있어야 합니다. 또한, 온・오프라인에 걸쳐 통합적인 비주얼을 구축할 수 있어야 합니다. 디자인팀 선임은 오프라인 프로모션을 비롯하여 인테리어, 건축팀과 협업할 기회를 제공합니다. 또한 프로젝트에 따라 디자인 어워드 출품 기회를 주어 디자이너로서 사회적 명성을 쌓을 수 있도록 돕습니다. 디자이너가 프로젝트를 리드하고 성과를 낼 수 있도록 inspire/d는 모든 기회를 제공할 것입니다. * 관련 사례 8. Messages from inspirers 9. 기타제도 - 트렌드 체험 프로그램 운영 : 구성원들과 팀을 이루어 매월 1회 2시간 일찍 퇴근하여 체험 - 야근 택시비 및 석식 비용 지원 - 간식 제공 10. 채용 대상 - 대학/ 대학원 졸업 예정자 및 졸업자 - 학력사항 : 무관 - 고용형태 : 정규직 11. 자격요건 * 인턴 - 그래픽 툴 (포토샵, 일러스트) 사용에 능숙한 자 - 사회적 가치를 담은 디자인 제작 경험자 우대 - 홍보, 광고를 위한 프로모션 사이트 제작 유경험자 우대 * 신입 - 해당 분야 2년 이상 경력자 - 그래픽 툴 (포토샵, 일러스트) 사용에 능숙한 자 - 홍보, 광고를 위한 프로모션 사이트 제작 유경험자 우대 - UI 디자인 제작 유경험자 우대 - 기획자 및 개발자와 협업 유경험자 우대 - 사회적 가치를 담은 디자인 제작 경험자 우대 12. 근무조건
* 공통 - 근무시간 : 선택적 자율 출근제 (8am-5pm, 9am-6pm, 10am-7pm, 11am-8pm 중 선택 가능), 주 5일 근무 - 근무지 : 서울특별시 성동구 왕십리로 88 노벨빌딩 4층 (약도 : http://goo.gl/lmnSo9) - 근무 시작일 : 2020년 11월 중
* 인턴 - 근무기간 : 최소 3개월, 근무기간은 협의 가능 - 급여 수준 : 인턴 (월 180만원)
* 신입 - 수습기간 3개월 (수습기간 중 월급 100% 지급) - 급여조건 : 협의 13. 채용전형 a. 서류전형: 이력서, 자기소개서, 포트폴리오 (포트폴리오 제출 시 참여도 기재 b. 1차 면접: 포트폴리오 PT(10분), 전문성 인터뷰(서류 전형 합격자만 진행) c. 2차 면접 : Fit 인터뷰 (1차 면접 합격자만 진행) 14. 지원 기간 및 방법
- 접수 방법 : 이메일로 접수 (inspire.d@crevisse.com) 1. 이메일 제목에 지원 업무, 이름, 채용구분(경력) 기재(예.디자인팀_김인디_신입 / 디자인팀_김인디_경력) 2. 첨부파일은 대용량 파일로 접수 요망 15. 문의 및 기타 참고 링크 - 연락처 : 070-5142-2382 / inspire.d@crevisse.com - 웹사이트: https://inspired.crevisse.com (리뉴얼 예정) - 비핸스: https://www.behance.net/inspired_design - 페이스북: https://www.facebook.com/WPL.INSPIRE.D |
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