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출처: 동국대 예술경영학과 원문보기 글쓴이: 김희경
분 야 |
2급상당 계약직 가급 (본부장〕 |
전산직 7급 (사원〕 |
직 급 |
* 비정규직 |
* 정규직 |
* 계약직 (가급-B등급. 1명) |
* 전산직 (7급. 1명) | |
담당 업무 |
* 본부장 인력은 공단 이사장을 보좌 하고 해당 본부 업무를 총괄함 |
* 우리 공단 전산 관련 전반적 업무 |
기 본 자 격 |
1. 학력 : 응시자격사항에 의거 2. 연령 : 제한없음 (단, 채용일 기준 공단 채용 규정 의거 만 60세 이하인 자) 3. 경력 : 상세자격사항에 의거 |
1. 학력 : 관련 분야 학사학위 이상 소지자 2. 연령 : 채용일 기준 공단 채용 규정 의거 만 40세 이하인 자 3. 경력 : 상세자격사항에 의거 |
상 세 자 격 사 항 |
1.채용 예정 직무분야와 관련된 석사 학위 이상을 취득한 후 5년 이상 당해 분야에 경력이 있는 자 1.국가기술자격법에 의한 해당 분야의 기사 또는 지도사 1급 이상의 자격을 취득한 후 10년 이상 당해 분야에 경력이 있는 자 1.공인회계사, 변리사 자격을 취득한 후 3년 이상 당해 분야에 경력이 있는 자 1.국가 또는 지방공무원 5급이상의 직에서 근무하였거나 6급에서 3년이상 근무자로서 당해분야 업무능력이 있다고 인정되는 자 1. 공기업 및 정부투자기관 또는 500인 이상 상장기업체에서 관리직으로 7년 이상 근무경력이 있는 자. 1.현재 계약직“나”급으로 3년 이상 재직 중인 자로서 근무성적 우수자 1.기타 위 각 호의 상당하는 자격 또는 능력이 있다고 인정되는 자 |
1. 국가기술자격법에 의한 정보처리기사 이상 자격 소지자
2. 전산관련분야 2년 이상 경력자.
3. 홈페이지 구축 및 서버운영․관리 경력자
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지원 |
기본자격에 해당하고 위 각 1호 중 하나에 해당하는 자 |
기본자격과 상세자격 각 호 요건 모두 해당되는 자 |
근로 계약 기간 |
임용일로부터 1년간 근로계약 * 회계연도 이내 시보기간 |
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가산 사항 |
ㅇ 국가유공자예우 및 지원에 관 한 법률에 의거 해당자는 우대함 ㅇ 우리 공단 및 우리 區 근무 경력자는 우대함 |
ㅇ 국가유공자예우 및 지원에 관한 법률에 의거 해당자는 우대함 ㅇ LINUX 및 ORACLE 관리 경험자 우대 ㅇ기타 전산관련분야 자격증 소지자 우대 |
분 야 |
공 연 기 획, 운 영 ( 주임 〕 |
무 대 기 계 |
무 대 조 명 |
직 급 |
* 비정규직 |
* 비정규직 |
* 비정규직 |
계약직(다급-C등급. 1명) |
계약직(라급-D등급.1명) |
계약직(라급-D등급.1명) | |
연 봉 |
3.400만원 상당(수당포함) |
2.200만원상당(수당포함) |
2.200만원상당(수당포함) |
기 본 자 격 |
1. 학력: 제한없음 2. 연령 : 제한없음 (단, 채용일 기준 공단 채용 규정 의거 만 60세 이하인 자) 3. 경력 : 상세자격사항에 의거 |
1. 학력 : 제한없음 2. 연령 : 제한없음 (단, 채용일 기준 공단 채용 규정 의거 만 60세 이하인 자) 3. 경력 : 상세자격사항에 의거 |
1. 학력 : 제한없음 2. 연령 : 제한없음 (단, 채용일 기준 공단 채용 규정 의거 만 60세 이하인 자) 3. 경력 : 상세자격사항에 의거
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상 세 자 격 사 항 |
1.공연장 공연기획, 유치, 운영, 실무경력 5년 이상인 자
2.공연 및 문화․예술 사업 분야 경험있는 자 |
1.무대예술(기계)3급 이상의자격증소지자
2.500석 이상 공연장 실무 경력 2년 이상인 자 |
1. 무대예술(조명)3급 이상의 자격증 소지자 2. 500석 이상 공연장 실무 경력 2년 이상인 자 |
지 원 |
기본자격과 상세자격 각 호 요건모두 해당되는 자 |
기본자격과 상세자격 각호 요건모두해당되는자 |
기본자격과 상세자격 각 호 요건모두해당되는 자 |
근로 계약 기간 |
임용일로부터 1년간 근로계약 (근무성적에 따라 재계약) |
임용일로부터 1년간 근로계약 (근무성적에 따라 재계약) |
임용일로부터 1년간 근로계약 (근무성적에 따라 재계약) |
가산 사항 |
○ 국가유공자예우및지원에관한법률에 의거 해당자는 우대함. |
※ 기타사항
1. 서울특별시광진구시설관리공단인사규정 제11조 결격사유에 해당
되지 아니한 자
2. 국가공무원법제33조의 결격사유가 없어야 하며, 공무원
임용시험령등 관계 법령에 의하여 응시자격을 정지당한
자는 응시할 수 없음
3. 근무지와 근무형태, 근무분야는 공단 형편과 규정에 따라
배정함
4. 자격 및 경력 사항에 기재된 내용은 반드시 증명서류 제출
5. 법령에 의거한 취업보호대상자와 본부장의 경우 업무
의 원활성과 전반적 공단업무 이해를 위해 우리
공단 및 구 근무 경력자는 우대함
6. 연봉액수는 대략적인 금액이고 실제 수령액과 다소 차이가 있
을 수 있음
※ 신체검사 및 신원조회 결과 부적격일 경우 채용하지 않을 수도 있음
※ 지원자중 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수도 있음
3, 전 형 방 법
□ 1차 전형 : 서류심사
□ 2차 전형 : 면접심사
□ 3차 전형 : 신체검사 및 신원조회
※ 국가유공자등예우및지원에관한법률에 의한 취업보호대상자는 관계
규정에 의거 우대함
4, 접수기간 및 전형일정
□ 지원서 교부 및 접수
○ 교부기간 : 2007. 07. 12(목) ∼ 07. 20(금)
○ 교부방법 : 광진구시설관리공단,광진구청홈페이지에서 다운로드
※ 응시원서 및 기타 소정양식은 광진구시설관리공단
(http://www.gwangjin.or.kr), 광진구청(http://www.gwangjin.go.kr)“채용공고” 에서 다운로드
○ 접수기간 : 2007. 07. 18(수) ∼ 07. 20(금)
[09:00 - 17:00]
○ 접수장소 : 광진구시설관리공단 4층 경영기획팀
(공단 위치는 홈페이지 참고)
○ 접수방법 : 방문접수 (대리접수가능, 이메일/우편접수 불가)
○ 구비서류
- 입사지원서 1부(소정양식 : 공단 홈페이지에서 다운로드)
- 자기소개서 1부(소정양식:공단 홈페이지에서 다운로드)
- 최종학교 졸업증명서 1부 ( 학부, 대학원 각 1부)
- 경력증명서 1부(지원서 기재 경력 증빙 자료)
- 자격증사본 1부
(기재 자격 증빙 자료, 해당자에 한함-면접시험시 원본지참)
□ 유의사항
○ 기제한 경력 및 자격 사항은 반드시 증빙서류 첨부
○ 지원 직급, 분야 확인 후 지원서, 자기소개서 작성
□ 서류전형 합격자 공고
○ 일 시 : 2007. 07. 25(수) 15:00 이후
○ 방법 : 광진구시설관리공단 홈페이지에 게재
(개별 통보하지 않음)
□ 면접심사
○ 1차 선발자에 한하며 세부일정은 1차 선발자 발표 시 안내
○ 최종합격자 발표 : 추후 광진구시설관리공단 홈페이지에 게재
(개별 통보하지 않음)
5, 기 타 사 항
○ 응시원서나 각종 증명서의 기재사항 착오, 누락, 허위기재 및
연락불능, 중복 지원 등으로 발생한 불이익은 응시자의 책임으로 함
○ 접수서류는 일체 반환하지 않으며 접수된 응시원서나 구비서류는
변경이 불가함
○ 채용예정자의 보수는 공단 보수 규정에 정하는 바에 의하여 지급함
○ 기타 자세한 사항은 광진구시설관리공단 경영기획팀(02-2049- 4520)로 문의 하시기 바랍니다.
※ 참 고 사 항
◉ 서울특별시광진구시설관리공단인사규정 제11조 (결격사유)
다음 각 호의 1에 해당할 때에는 직원으로 채용할 수 없다.
1. 대한민국 국민이 아닌 자
2. 금치산자와 한정치산자와 파산의선고를 받고복권되지 아니한 자
3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자
4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예 기간이 종료된 날로부터 2
년을 경과하지 아니 한 자
5. 금고이상의 형의 선고유예 기간이 종료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실또는정지된 자
7. 지방공기업법을 위반하여 벌금형을 받고 2년이 경과되지 아니한 자
8. 징계에 의하여 해임처분을받은 날로부터3년,파면처분을 받은 날
로부터 5년 이 경과되지 아니한 자
9. 병역의무자로서 병역기피의 사실이 있는 자