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핵심 내용: 문제를 정의하고 좋은 질문을 만들며, AI의 답을 비판적으로 판단하는 힘을 길러줍니다.
추천 대상: 디지털정책·AI 담당 부서, 공무원 교육기관, 인재개발원
02. 부서 간 칸막이 행정에서 연결 행정으로
핵심 내용: 복합적인 문제를 통합적으로 바라보고 부서 간 협업을 촉진합니다.
추천 대상: 기획조정실, 행정지원과, 조직혁신·정책기획 부서
03. 갈등과 대립에서 이해와 공감으로
핵심 내용: 서로 다른 관점이 형성된 배경을 이해하는 데서 상호 존중과 공감을 시작합니다.
추천 대상: 시민소통과, 갈등관리 부서, 주민자치·사회통합 기관
04. 초고령사회, 세대와 세대를 연결하는 사고
핵심 내용: 노인을 지원의 대상에서 경험과 지식을 가진 '사회적 주체'로 재조명합니다.
추천 대상: 노인복지과, 평생학습기관, 복지관, 50플러스센터
05. 개인의 성장에서 공동체의 성장으로
핵심 내용: 협력과 상호의존을 통해 지역사회와 조직의 신뢰와 연결을 회복합니다.
추천 대상: 사회적경제 부서, 공동체지원센터, 주민자치·지역혁신기관
06. 생각의 관성을 깨는 자기성찰과 메타인지
핵심 내용: 확증편향과 자동적인 판단을 한 걸음 떨어져 스스로 점검합니다.
추천 대상: 공무원교육원, 인재개발원, 리더십·관리자 교육과정
📱 책과 함께 쓰는 사고 연습 앱 「잠깐! 진짜?」
생각을 바꾸기 전에, 내 생각을 한 번 객관적으로 바라보는 시간이 필요합니다.
강연 및 교육 과정에서는 도서와 더불어 전용 사고 연습 앱을 연계하여 실질적인 관점 전환 프로세스를 연습합니다.
자동생각 ➔ 잠깐! 진짜? ➔ 질문 ➔ 생각의 틈 ➔ 다른 가능성 ➔ 선택
(※ 「잠깐! 진짜?」는 진단이나 치료 도구가 아니라 생각을 바라보는 연습 도구입니다. 마음이 많이 힘들 때는 가까운 사람이나 전문가 의 도움을 받으세요.)
📞 기관 교육 · 강연 문의
조직의 변화와 새로운 인사이트가 필요한 지자체, 공공기관, 교육원 및 기업 강연 문의는 아래 채널로 편하게 연락주세요.
도서: 《연결할 용기》 (채기석 지음 · 퍼플 · 교보문고)
카카오톡 채널: 소생커뮤니티
문의전화: 010-8868-0566
신청방법: 카카오톡 채널 검색 또는 포스터 하단 QR코드 스캔
시대의 변화에 맞추어 조직 구성원들의 메타인지와 연결의 가치를 높이는 뜻깊은 시간을 만들어 가겠습니다. 감사합니다.
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