2차관련 인사 BOS와 BARS 공통점 관련

[기몌스리]

공통점 중에

두 평가방법은 평가해야 할 직무수행과 성과의 여러 차원을 반영하여 평가에 포함시킴으로써 직무수행의 복잡한 구조를 반영한다는 점에서 유사하다.

라는 내용이 있는데요, 여러번 읽어도 잘 모르겠어서요.. 내용 해석 해주실 분 계실까요..?

[방구벌레]

두 평가 방식은 행동위주 평가방법입니다
bos : 업무에필요한 행동이 얼마나 자주 나타나는지
bars : 실제직무로부터 나타난 중요사건을 도출
이다보니, 기존 인적 특질에 기반한 평가에 비해서 직무와 더 직접적인 연관이 있다보니 그렇게 서술한거 같아요 !!

[마천황]

참고하세요..