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<div class="figure-img" data-ke-type="image" data-ke-style="alignCenter" data-ke-mobilestyle="widthOrigin" data-link="http://cafe.daum.net/subdued20club/ReHf" data-link-newwindow="_blank"><a href="http://cafe.daum.net/subdued20club/ReHf" target="_blank" class="ke-link"><img src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/db3bc991cc811264a000cb9ff8aa909ffe0048c9" data-img-src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/db3bc991cc811264a000cb9ff8aa909ffe0048c9" data-origin-width="474" data-origin-height="227"></a></div><p style="text-align: center;">출처 : 여성시대 한남교동<br><br><a href="https://n.news.naver.com/article/437/0000351944?sid=102" target="_blank" class="ke-link">https://n.news.naver.com/article/437/0000351944?sid=102</a></p><div class="figure-open" contenteditable="false" data-ke-type="opengraph" data-ke-align="alignCenter" data-og-type="website" data-og-title="대한항공 승무원 채용 형평성 논란…"PT 제출기회 일부 지원자에 더 줬다"" data-og-description="최근 대한항공의 신입 객실 승무원 채용 과정에서 형평성 논란이 불거졌습니다. 일부 지원자에게 온라인 PT(프레젠테이션·발표) 영상 제출 기회를 한 번 더 줬다는 논란입니다. 대한항공은 지난" data-og-host="n.news.naver.com" data-og-source-url="https://n.news.naver.com/article/437/0000351944?sid=102" data-og-url="https://n.news.naver.com/article/437/0000351944" data-og-image="http://scrap.kakaocdn.net/dn/cooOkY/hyTmsCpHdG/8jZQTjOoMxtxmNzkMmuOKK/img.jpg?width=559&height=322&face=0_0_559_322"><a href="https://n.news.naver.com/article/437/0000351944?sid=102" target="_blank" data-source-url="https://n.news.naver.com/article/437/0000351944?sid=102"><div class="og-image"><img src="http://scrap.kakaocdn.net/dn/cooOkY/hyTmsCpHdG/8jZQTjOoMxtxmNzkMmuOKK/img.jpg?width=559&height=322&face=0_0_559_322" alt="" xxonerror="this.src="//img1.kakaocdn.net/thumb/C200x200/?fname=https%3A%2F%2Ft1.daumcdn.net%2Fcafe_image%2Fcafe_meta_image_190529.png""></div><div class="og-text"><p class="og-title">대한항공 승무원 채용 형평성 논란…"PT 제출기회 일부 지원자에 더 줬다"</p><p class="og-desc">최근 대한항공의 신입 객실 승무원 채용 과정에서 형평성 논란이 불거졌습니다. 일부 지원자에게 온라인 PT(프레젠테이션·발표) 영상 제출 기회를 한 번 더 줬다는 논란입니다. 대한항공은 지난</p><p class="og-host">n.news.naver.com</p></div></a></div><p style="text-align: center;">전문 링크<br></p><div class="figure-img" data-ke-type="image" data-ke-style="alignCenter" data-ke-mobilestyle="widthOrigin"><img src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/54726ff8eec3ef5b4619d0ccd88d7feebde911dd" class="txc-image" data-img-src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/54726ff8eec3ef5b4619d0ccd88d7feebde911dd" data-origin-width="480" data-origin-height="576"></div><div class="figure-img" data-ke-type="image" data-ke-style="alignCenter" data-ke-mobilestyle="widthOrigin"><img src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/375685b2f2e268fab0ede9a773fb2ef859d44eb0" class="txc-image" data-img-src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/375685b2f2e268fab0ede9a773fb2ef859d44eb0" data-origin-width="480" data-origin-height="224"></div><p style="text-align: left;"><span></span></p>
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여시뉴스데스크
대한항공 승무원 채용 형평성 논란…"PT 제출기회 일부 지원자에 더 줬다"
한남교동
추천 0
조회 4,624
23.07.19 20:54
댓글 19
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첫댓글 ㅆㅂ 장난하나 ㅋ
업로드 안된거 다시 내겠금하는정도는 기업재량이지..
22
3ㅎㅎㅎ아니 이정도는..
4
저정도는 할수있지않나?
온라인PT 응시를 하는데 영상을 여러번 찍을 수 없고 한번 응시를 시작하면 끝이라 말 나오는거야~ 촬영하다 실수했어도 두번 기회 주는거 없었음
세번? 은 나도 뭔지 모르겠어.. 카메라 테스트 해보는건 계속 할 수 있었는데 진짜 제출용 촬영은 딱 한번이었어
@rucb 촬영 기회는 총 3번 주어지지만 제출 기회는 단 1번입니다. 사전 과제는 대한항공이 지정한 파일명을 준수해서 제출해야 합니다.
촬영이랑 제출이랑 다른건가봐~
업로드가 안된게 아니라 파일명을 본인이 공지 안읽고 제대로 안쓴거에 대해 기회를 또 준거 ㅋㅋ
왜 문제가 되는지 모르겠네
ㅁㅈ 파일명 정해준 이름이 있었는데 이대로 안내서 문제된거라고 알고있는뎈ㅋㅋㅋㅋ누구는 시간남아돌아서 채용공고를 읽고 또 읽나요ㅠ 제일 기본적이라고 생각
이건 사실 기업재량같음
걍 영상 없애 ㅅㅂ 말 🌈존💖 ㉯ 😊 많은데
Pt를 보면서 말하는 영상 제출이었었어
아 파일명 고치는 정도는 뭐..
흠 마치 시험 끝나고 추가 마킹하는 사람 봐준 느낌인데... 공고 제대로 읽고 제출 해야지...
저거 칼같이 자르고 안받아주면 야박하다고 욕할거잖아ㅋㅋ
저정도는ㅋㅋㅋ기업마음이지.. 공기업이 그랬으면 또 모르겠는데 사기업인데 뭐