면접 보고 왔는데요~
발표는 1월 둘째주 초에 하고....회장단 면접 한번 더 있다고 하더군요~
일단 제가 궁금한 사항은...채용 규모가 어느정도 될까 입니다.
안내 여직원분께 얼핏 물어봤는데.."몇십명" 이라는 표현을 하시던데....아무리...조직확대를 계획 한다고 해도...그렇게 대규모로 채용을 할까 싶네요..(혹시 지방 4개 퇴직연금 본부 충원 인력까지 생각 한다면 가능 할지도 모르지만)
면접당시...경력에 관한 사항...자격증에 관한 사항....등등 물어봤구요...지방에 연고지가 있는지 ...물어봤는데..
이번채용이...지방 근무 가능자도 뽑 는지 궁금하네요~
그리고 대부분 보면 기존 법인영업경력이나,CPA,CFA,세무사,노무사,CFP등등 거의 경력에다..자격증 보유자 우대 하는것 같던데...
느낌이....지원 분야별로 구분해 놓고 뽑는게 아니라....일단 뽑아놓고...배치 할듯한 그런 느낌 받았거던요..
저도 저위 우대자격증중 하나는 가지고 있긴 한데..우대자격증 보다는 다른...자격증에 대해서 더 많이 물어보더군요 ㅡ.ㅡ;;
솔직히..지방근무 희망하는데...어떻게 될지..
지방연고지 물어본거나....자격증에 관한 사항 물어본거나...그럴것 같기도하고...도통 감이 안오네요~ ㅡ.ㅡ
혹시..면접 보신분들~~정보좀 공유해요~
PS) 그리고 같은 회사근무하는 선배도 여기 면접 봤는데...질문내용은..둘다 틀리더라구요~ 따라서 질문은.개개인별로 틀릴듯하네요 ~
첫댓글 저는 지난주 초에 면접 봤는데 발표가 좀 늦군요. 한투 다니시는 분 얘기 들어보니 30~40명 채용을 생각하고 있다고 하네요. 저는 관련 자격증 질문도 있었는데 개인적인 질문도 꽤 많았습니다. 말씀하신대로 분야별로 구분해서 뽑는 건 아닌거 같은 생각이 드네요. 혹시 발표나면 정보공유해요~
채용규모가 생각했던것 보다 크네요~ 면접 느낌은 저랑 비슷하셧나보내요~ 발표나면 정보 공유해요~
네 저는 지난주초에 면접봤는데 서로 서로 정보공유했으면 좋겠네요