
|
2013년도 직원채용 공고 |
 과학기술인공제회는 과학기술인의 노후생활안정과 복지증진을 목적으로 설립된 교육과학기술부 산하기관으로 과학기술인공제회의 미래발전을 선도할 책임감과 창의적 역량을 갖춘 참신한 인재를 채용하고자 합니다.
|
|
 |
모집분야 및 지원자격 |
|
|
모집분야 |
코드 |
인원 |
지원자격 |
자산 운용 본부 |
주식 (실장급 또는 팀장급) |
01 |
0명 |
○ 주식운용 및 분석 경력자 ○ 펀드평가 및 펀드분석 경력자 ○ 기타 유사한 경력이 있는 자 |
채권 |
02 |
0명 |
○ 채권운용 및 분석 경력자 ○ 펀드평가 및 펀드분석 경력자 ○ 기타 유사한 경력이 있는 자 |
대체투자 |
03 |
0명 |
○ 기업분석 및 투자관련 경력자 ○ 실물자산 운용 및 관리 경력자 ○ 기타 유사한 경력이 있는 자 |
자산정책 |
04 |
0명 |
○ 운용사 컴플라이언스/리스크관리 경력자 ○ 자산운용기획, 심사 및 평가 경력자 ○ 대체투자 등 투자관련 심사 경력자 ○ 기타 유사한 경력이 있는 자 |
기술투자 (실장급) |
05 |
0명 |
○ 이공계 박사학위 취득자로 전문분야에서 10년이상 경력이 있는 자 ○ 벤처캐피탈에서 창업 및 중소벤처기업 투자경력자(5년이상) 우대 |
회원 지원 본부 |
연금급여관리 (실장급) |
06 |
0명 |
○ 연금의 기획, 개발, 관리 등 경력자 ○ CFP, CFA 등 자격증 소지자 우대 ○ 자산운용 및 관리 등 경력자 우대 |
연금급여관리 |
07 |
0명 |
○ 연금의 기획, 개발, 관리 등 경력자 ○ CFP, CFA 등 자격증 소지자 우대 ○ 자산운용 및 관리 등 경력자 우대 |
공제급여관리 |
08 |
0명 |
○ 연기금, 금융기관 등 경력자 ○ 자산운용 및 관리 등 경력자 우대 |
복지기획·운영 |
09 |
0명 |
○ 복지기획·운영 등 경력자 ○ 연기금, 금융기관 등 복지업무 경력자 우대 ○ 자산운용 및 관리 등 경력자 우대 |
경영 기획 본부 |
전략기획 |
10 |
0명 |
○ 자산운용, 전략기획, 정책개발, 과학기술정책 등 경력자 ○ 자산운용 및 관리 등 경력자 우대 |
회계·세무 |
11 |
0명 |
○ 자산운용, 회계 및 세무분야 경력자 ○ 자산운용 및 관리 등 경력자 우대 |
정책연구소 (실장급 또는 팀장급) |
12 |
0명 |
○ 경제 또는 정책 분야 전문가 ○ 자산운용 및 관리 등 경력자 우대 ○ 박사급 우대 |
|
 |
공통 응시 자격 |
|
|
○ 학사학위 이상 또는 이와 동등한 실력이 있다고 인정되는 자 ○ 국가공무원법 제33조에 의거 결격사유가 없는 자 ○ 해외여행에 결격사유가 없는 자 ○ 남자는 군필 또는 병역면제된 자 ○ 해당분야 관련 자격증 소지자 우대 |
|
 |
전형방법 |
|
|
○ 1차 전형 : 서류심사 ○ 2차 전형 : 1차면접 ○ 3차 전형 : 최종면접 * 전형단계별 결과는 합격자에 한하여 개별적으로 통보(전화 또는 이메일) * 최종합격자의 경우 신원조사(경찰청 의뢰) 실시
|
|
 |
제출서류 |
|
|
<지원시 제출서류> ○ 입사원서(공제회 양식, 사진파일 첨부) 1부 ○ 자기소개서(공제회 양식) 1부 ○ 경력기술서(자유양식) 1부 ※ 공제회 홈페이지(www.sema.or.kr)-공지사항-채용공고 참조
<채용시 제출서류> ○ 경력(재직)증명서 및 건강보험자격득실확인서 1부 ○ 자격증 증빙서류 및 공인어학성적증명서 1부 ○ 대학이상 전학년 성적증명서 및 학위증명서(학사이상) 1부 ○ 채용신체검사서 1부 ○ 주민등록초본(남성의 경우 병역사항 기재 필) 및 가족관계증명서 1부 ○ 신원진술서(별도 양식) 및 기본증명서 1부 |
|
 |
접수기간 및 방법 |
|
|
○ 접수기간 : 2012. 11. 29(목) ~ 2012. 12. 12(수) 18:00까지 ○ 접수방법 : E-mail( recruit@sema.or.kr ) 접수 (방문 및 우편접수 불가) * 서류제출시 파일 제목을 “모집분야의 코드 - 성명”의 순으로 기재바랍니다. [예 : 01-홍길동, 06-김이박, 11-이박김] |
|
 |
합격자 발표 |
|
|
○ 서류전형 합격자(1차면접 대상자) 발표 : 12월중 예정 (개별통보) ○ 최종면접 대상자 및 최종합격자 : 개별통보 |
|
 |
채용형태 |
|
|
○ 별정직(계약직)으로 임용(계약기간 24개월) - 계약 종료 후 근무실적이 우수한 자는 소정의 절차를 거쳐 일반직(정규직)으로 전환 가능 |
|
 |
기타사항 |
|
|
○ 해당분야 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있음 ○ 지원시 제출서류의 기재착오 또는 누락, 연락불능 등으로 인한 불이익은 과학기술인공제회에서 책임지지 않음 ○ 채용시 제출된 서류의 내용이 허위로 판명될 경우에 합격을 취소할 수 있음 ○ 신원조사 결과 부적격자는 합격을 무효로 함 ○ 채용시 보수, 경력산정 등은 공제회 기준에 따름 ○ 기타 상세한 문의사항은 recruit@sema.or.kr 또는 02-3469-7741로 문의바람
과학기술인공제회 이사장 |
|