소개 광주광역시 광역정신건강증진센터 직원 모집공고

[장 식(1기)]

광주광역시 공고 제2016-149호

광주광역시 광역정신건강증진센터 기간제근로자 채용시험 공고

광주광역시 광역정신건강센터 기간제근로자를 공개모집 하오니 전문적인 식견을 갖춘 역량 있는 분들의 많은 응시 바랍니다.

2016년 2월 1일

광 주 광 역 시 장

1

선발예정인원 및 응시자격

○ 자격요건 : 채용직급별 응시자격 요건을 충족한 자

채용직급	응 시 자 격	인원	비고
팀 원	○ 정신보건전문간호사	2명
자살예방야간전담요 원	○ 다음 각호의 1의 자격을 갖춘자 ① 정신건강 관련분야 상담업무 유경험자 ② 임상심리사, 심리상담사 (심리상담, 청소년상담, 노인심리상담, 정신건강상담, 가정복지상담) ③ 정신보건전문요원, 간호사, 사회복지사	2명

2

공통 응시자격

가. 거주지 : 지역제한 없음

나. 성 별 : 제한 없음

※ 단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자 또는 면접시험 최종일 기준 전역이 가능한 자

다. 기 타

❍ 면접시험 최종일 기준 다음의 결격사유가 없는 자(“국가공무원법” 제33조 준용)

▶ 국가공무원법 제33조(결격사유)

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이

지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

6의2공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」제355조(횡령, 배임) 및 제356조

(업무상의 횡령과 배임)에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고

그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

3

응시원서 접수

가. 접수기간 : 2016. 2. 11.(목) ~ 2. 15.(월) 09:00 ~ 18:00

나. 접 수 처 : 광주광역시 건강정책과 정신보건팀(☎062-613-3351~3)

- 우편번호 502-702 광주광역시 서구 내방로 111 광주광역시청 2층 건강정책과

다. 접수방법 : 방문접수 및 우편접수

- 우편접수는 접수마감일 18:00까지 도착분에 한하며 봉투 겉면에 「응시원서 재중」 이라고 명시

※ 응시원서, 자기소개서 등 관련양식은 광주광역시 홈페이지 (http://www.gwangju.go.kr)

「시험정보」-「기타시험」공고문에서 내려 받아 사용

4

제출서류

가. 응시원서(자필기재) 1부(스캔, 복사 불가)

나. 이력서(고등학교이상 학력, 경력을 일자순으로 기재) 1부(스캔, 복사 불가)

○ 직무관련 저서․논문․연구․용역보고서 등 실적이 있는 경우 증빙자료 첨부

다. 자기소개서(A4용지 2매 이내) 1부(스캔, 복사 불가)

라. 응시자격요건 면허증 및 자격증 사본 각 1부

마. 경력증명서(이력서상의 경력일자와 동일하여야 함) 각 1부

○ 경력(재직)증명서에 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재하고 발급 확인자 서명 및 연락처 포함

○ 담당업무 내용이 구체적으로 기재되지 아니할 경우 관련분야 경력을 인정 받지못할 수 있음

바. 최종학교 졸업증명서(대학원 졸업자는 대학교 졸업증명서 포함) 1부

사. 개인정보 제공 동의서(붙임 양식) 1부

※ 제출서류는 위 순서대로 편철하여 주시기 바랍니다.

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시험 세부일정

구 분	원서접수	서류전형 합격자발표	면접시험	최종합격자 발 표	비 고
일 자 (기간)	’16.2. 11(목) ~ 2. 15.(월)	‘15.2.16.(화)	‘16.2.17.(수)	‘16.2.19(금)
장 소	광주광역시 건강정책과 (정신보건팀)	市 홈페이지 센터 홈페이지	복지건강국 민원상담실(2층)	市 홈페이지 센터 홈페이지 (개별통보)

※ 시험일정은 응시인원, 시험장 사정, 서류검증 소요기간 등에 따라 단축․연장 될 수 있음

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선발(시험)방법

가. 1차 시험(서류전형)

○ 당해 직무수행에 관련되는 응시자격 요건이 정해진 기준에 적합한지

여부를 서면으로 심사하여 적격 또는 부적격 여부를 판단함

- 공고된 응시자격 등의 기준에 적합하면 모두 합격결정. 단, 응시인원이 채용 예정인원의 5배수 이상인 때에는 채용 예정직무에 적합한 기준에 따라 서류심사 합격자를 채용 예정인원의 3배수 이상으로 결정 가능

나. 2차 시험(면접시험)

○ 1차 시험(서류전형) 합격자를 대상으로 면접을 통해 당해 직무수행에 필요한 능력 등 다음 5개 평가항목에 대해 각각 평정한다.

※ 평가항목 : ①센터직원으로서의 정신자세 ②전문지식과 그 응용능력 ③의사표현의 정확성과 논리성 ④예의품행 및 성실성 ⑤창의력․의지력 및 발전가능성

○ 면접평정 순위는 각 면접위원의 전체 평정(“상”, “중”, “하”의 개수)을 집계하여 결정한다.

- “중”, “하”의 개수와 관계없이 “상”의 개수가 많은 경우 1순위이고

- “상”의 개수가 동일한 경우 “중”의 개수가 많은 사람이 1순위가 됨

※ 다만, 위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 항목 이상을 “하”로 평정 하였거나, 위원의 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소에 대하여 “하”로 평정한 때에는 불합격으로 함

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근무조건

가. 신 분 : 기간제 근로자

나. 계약기간 : 채용 계약일 ~ 2016. 12. 31

다. 근무시간

- 팀원 : 주 5일(상근), 1일 8시간(09:00~18:00)

- 자살예방 야간전담요원 : 18:30~익일 08:30(2인 1조 교대근무, 야간근무 후 익일 휴무)

라. 급여기준 : ’16 광주광역시 통합정신건강 시범사업 지침 및 내부 운영기준

- 4대 사회보험 근로자 부담액 및 수당 일체 포함

마. 근무장소 : 광주광역정신건강증진센터

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기타 유의사항

가. 접수된 서류는 반환되지 않으며, 제출된 서류상 기재된 내용이 사실과 다를 경우 채용이 취소될 수 있습니다.

나. 합격자 통보 후 신원조회 및 범죄경력조회 등을 통하여 부적합한 결격사유가 있을 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

- 최종합격자가 채용을 포기하거나 결격사유가 있을 경우에는 차순위자 순으로 합격자를 결정할 수 있습니다.

다. 응시원서에는 반드시 연락처(휴대폰, 이메일 등)를 기재하시기 바라며, 응시원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인한 불이익은 응시자의 책임임을 알려드립니다.

라. 외국어로 기재된 증빙자료(학력, 경력증명서 등)의 경우, 반드시 한글 번역본을 첨부하여 제출하시기 바랍니다.

마. 학위증명서, 자격증 등에 대하여는 추후 원본 제출을 요구할 수 있습니다.

바. 면접시험 시 시험시작 30분 전까지 시험 장소에 도착하여야 하며, 우편접수자는 면접시험장에서 응시표를 수령하시기 바랍니다.

사. 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이 되므로 합격자 발표일 등 시험일정과 합격여부를 반드시 확인해야 합니다.

아. 기타 자세한 사항은 광주광역시 건강정책과 정신보건팀(☎062-613-3351)으로 문의하시기 바랍니다.

※ 市홈페이지 접속방법

‣ 광주광역시홈페이지→뉴스·소식→공고소식→시험정보→기타시험

【붙임 1】 <앞면>

응 시 원 서

본인은 ( 센터) 직원 채용시험에 응시하고자 원서를 제출하오며 다음 사항을 서약합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름없으며, 만일 채용결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의하여 당해 채용이 정지 또는 무효가 되고, 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2016년 월 일

광주광역시장 귀하

※응시번호		성명		(한글)			사 진 [6개월 이내에 촬영한 탈모 상반신 사진 (3cm×4cm)으로 2매 모두 동일원판 이어야 함]
응시직급				(한자)
생년월일	. . .
주 소	(󰂕 - ) ※ 도로명 주소 기재
전자우편
전 화			휴대전화

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※응시번호		응 시 표 ( )채용시험
응시직급
		성명		사 진 [6개월 이내에 촬영한 탈모 상반신 사진 (3cm×4cm)으로 2매 모두 동일원판 이어야 함]
생년월일	. . .
2016년 월 일 광주광역시장 ㊞
주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호 기재여부와 사진위의 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 응시표를 분실하였을 때는 사진 1매를 가지고 시험시작 1시간 전까지 오시면 재교부 받을 수 있습니다. 3. 시험당일은 응시표, 신분증 및 필기도구를 지참하고 시험시작 30분전까지 지정된 좌석에 착석하여야 합니다.
보완사항	를(을) 월 일까지 보완하여야 합니다.

※ 뒷면 응시원서 작성요령 및 주의사항에 따라 작성하시기 바랍니다.

<뒷면>

응시원서 작성요령

1. 응시원서는 응시자 본인의 자필로 작성하여야 합니다.

2. 응시원서 작성시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 될 수 있습니다.

3. 󰡔응시원서󰡕는 아래의 ≪작성요령≫에 따라 작성하여야 합니다.

≪작 성 요 령≫

① 성 명 : 정자(正字)로 기재합니다.

② 응시직급 : 응시하고자 하는 모집단위의 직급을 기재(예: 팀원, 자살예방 야간전담요원)

③ 주 소 : 현재 거주하는 곳(우편물 수령)을 정확히 기재합니다.

④ 전화번호 : 직접 또는 신속하게 연락이 되는 전화번호 및 휴대폰 번호를 아라비아숫자로 기재합니다.

⑤ 자 격 증 : 응시자격 요건의 자격증을 기재하고, 이를 증명할 관계서류를 첨부하여야 합니다.

⑥ 경 력 : 응시자격 요건 중 관련분야에서 근무한 경력을 기재합니다(예: 4년 1월)

⑦ 사진부착 : 6개월 이내에 촬영한 탈모ㆍ상반신ㆍ천연색 사진(3cm×4cm, 반명함)으로 2매 모두 동일원판을 붙임(3.5cm×4.5cm)

󰡔※󰡕 응시번호는 기재하지 말 것

【붙임 2】

이 력 서

지원 구분

사진부착 (3.5cm x 4.5cm) 최근 6개월 이내

인 적 사 항

성 명

[한글] [한자]

주민등록 번 호

주 소

※ 도로명 주소 기재

전 화

휴대폰

학 력 사 항

구 분

학 교 명

입학년월

졸업년월

전 공

구 분

고등학교

대 학 교

대 학 원 (석 사)

졸업논문 :

대 학 원 (박 사)

졸업논문 :

※ 경 력	기 간	근 무 처	직 위	직 무
※ 반드시 경력증명서에 나타난 사항만 기재

자격 ․ 면허	자격․면허명	등 급		어 학 사 항	공인시험명	점수		병 역	복무기간
									군 별
									계 급
									면제사유

가 족 사 항	관 계	성 명	나 이	최종학력	직업	근 무 처	직 위

※ 학력, 경력, 자격•면허, 어학사항 등 증빙자료 사본 첨부

【붙임 3】

자 기 소 개 서

성 명			생년월일		휴대전화
성 장 과 정
장 점 ․ 단 점 ․ 특 기
학 생 시 절 / 사 회 생 활
지 원 동 기
희 망 업 무 및 포 부

※ A4용지 2매 이내의 분량으로 작성(휴먼명조 13포인트, 줄간격 160%)

【붙임 4】

개인정보 제공 동의서

개인정보 수집ㆍ이용 목적	당해 경력경쟁채용시험 진행을 위한 응시자 개인정보 수집 및 이용
개인정보 수집ㆍ이용 항목	이름, 생년월일, 주소, 연락처, e-메일, 학력, 경력, 자격사항 등
개인정보 보유ㆍ이용 기간	3년 (근로기준법, 공공기록물 관리에 관한 법률)
제공 거부에 따른 불이익	채용 진행에 필요한 필수 개인정보 미제공으로 당해 경력경쟁채용시험 지원 불가

※「개인정보보호법 제15조제2항제4호」에 의거 위 사항에 대한 개인정보 제공을 거부할 권리가 있으며, 거부에 따른 불이익이 발생할 수 있음을 알려드립니다.

1. 위 사항과 관련하여 광주광역시에 귀하의 개인정보 제공을 동의하십니까?

동의함

□

동의안함

□

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2016년 월 일 정보제공자 : (서명)

광주광역시장 귀하

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