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<div class="figure-img" data-ke-type="image" data-ke-style="alignCenter" data-ke-mobilestyle="widthOrigin" data-link="http://cafe.daum.net/subdued20club/ReHf" data-link-newwindow="_blank"><a href="http://cafe.daum.net/subdued20club/ReHf" target="_blank" class="ke-link"><img src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/db3bc991cc811264a000cb9ff8aa909ffe0048c9" data-img-src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/db3bc991cc811264a000cb9ff8aa909ffe0048c9" data-origin-width="474" data-origin-height="227"></a></div><p style="text-align: center;">출처 : <a href="https://www.womaneconomy.co.kr/news/articleView.html?idxno=221592" target="_blank" class="ke-link">https://www.womaneconomy.co.kr/news/articleView.html?idxno=221592</a></p><div class="figure-open" contenteditable="false" data-ke-type="opengraph" data-ke-align="alignCenter" data-og-type="website" data-og-title=""단기 근로 재계약만 8번 했어요"···'파리목숨' 아파트 경비원 - 여성경제신문" data-og-description="# 1년 간 계약서만 8번 썼어요. 처음엔 3개월 단기 계약부터 시작해서 6개월, 12개월 이런 식으로요. 전 아파트에서 근무할 땐 3개월 차에 경비용역업체가 바뀌어서 해고됐죠. 계약 기간이 짧다 보" data-og-host="www.womaneconomy.co.kr" data-og-source-url="https://www.womaneconomy.co.kr/news/articleView.html?idxno=221592" data-og-url="https://www.womaneconomy.co.kr/news/articleView.html?idxno=221592" data-og-image="http://scrap.kakaocdn.net/dn/bIK1e1/bl4E1r27YTT/dP0B0qlaJHUqABQd4dLXy0/kakaolink40_original.jpg?width=960&height=638"><a href="https://www.womaneconomy.co.kr/news/articleView.html?idxno=221592" target="_blank" data-source-url="https://www.womaneconomy.co.kr/news/articleView.html?idxno=221592"><div class="og-image"><img src="http://scrap.kakaocdn.net/dn/bIK1e1/bl4E1r27YTT/dP0B0qlaJHUqABQd4dLXy0/kakaolink40_original.jpg?width=960&height=638" alt="" xxonerror="this.src="//img1.kakaocdn.net/thumb/C200x200/?fname=https%3A%2F%2Ft1.daumcdn.net%2Fcafe_image%2Fcafe_meta_image_190529.png""></div><div class="og-text"><p class="og-title">"단기 근로 재계약만 8번 했어요"···'파리목숨' 아파트 경비원 - 여성경제신문</p><p class="og-desc"># 1년 간 계약서만 8번 썼어요. 처음엔 3개월 단기 계약부터 시작해서 6개월, 12개월 이런 식으로요. 전 아파트에서 근무할 땐 3개월 차에 경비용역업체가 바뀌어서 해고됐죠. 계약 기간이 짧다 보</p><p class="og-host">www.womaneconomy.co.kr</p></div></a></div><p style="text-align: center;"><br></p><div class="figure-img" data-ke-type="image" data-ke-style="alignCenter" data-ke-mobilestyle="widthOrigin"><img src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/b0dad1e5bf96e0de89aebd69a8038991fc5f1db3" class="txc-image" data-img-src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/b0dad1e5bf96e0de89aebd69a8038991fc5f1db3" data-origin-width="1080" data-origin-height="2520"></div><p style="text-align: center;"><br><br>이하 생략<br><br><br>전문 출처로<br><br><br><br><br></p>
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여시뉴스데스크
"단기 근로 재계약만 8번 했어요"···'파리목숨' 아파트 경비원
천리길
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조회 1,585
24.03.04 16:13
댓글 5
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법상 계약직 2년이상 사용하면 무기계약으로 보는데 만55세 이상은 예외ㅠ 계약직으로 계속 쓸수있음
여성분도 쓰걸아 그러면 목소리 낼게
경비원들 시급 1~2백원 재느라에 해당 인력업체랑 재계약 안하고
1동 1경비 아니라 한구역 1경비 이런식으로 인원감축 숨쉬듯이 하면서 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
(단지 규모마다 다르겠지만)아파트 관리소장들 연봉 사오천씩은 받아가는게 맞나 싶음^^
인력업체 중간 마진이나 입찰 리베이트 이런건 뭐 말해뭐하겠어 ^^
젊은 사람도 2년 계약하고 팽하는 곳 많음 계약직 늘 때부터 예견된 일이었음