<p>카네기인간관계 30가지원칙<br />제21원칙<br /><br />~모든방법이 소용없을 때 최후의 히든카드인 경쟁심을 자극하라~<br /><br />상대방의 협력을 얻기 원한다면, 사람들 내면 깊숙이 자리한 탁월해지고 싶은 욕구를 불러 일으키세요.<br /><br />눂은 수준의 동기 부여된 직원들을 얻길 원한다면 도전의욕을 불러 일으키세요.<br />팀 목표 또는 개인목표에 대한 선의의 경쟁을 시작하는 것도 좋습니다.<br /><br />열심히 일하는 사람은 많지만 자신의 일을 즐기는 사람은 그렇게 많지 않습니다.<br />당신이 리더라면 팀원들 스스로 일을 즐기도록 분위기를 만들어 주는 것이 어떨까요?<br /><br />열심히 일하고 신나게 질기게 될 때 성과가 나오는 법입니다.<br />여러분 주위 사람들이 긍정적이고 적극적인 태도를 갖기 원한다면 피그 마리온 효과(pygmalion effect)를 생각해 보세요.<br />상대가 긍정적으로 행동하기를 간절히 기대하면 상대방은 그런 사람이 된다는 말입니다.<br /><br />도전의욕을 불러 일으키기 위해 다음의 말을 사용해 보세요.<br />"역시 자네밖에 없어. 이번 일은 자네가 맡암주게.<br />자네라면 충분히 할수 있을거야.<br />난 잘. 할거라고 믿네."<br /><br />혜광바이오120 곽중인<br />010-2703-5411<br />홈페이지<br />cafe.daum.net/hkbio120<br /><br /></p><p><br /></p>
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