|
지원서 접수 : '18. 7. 25(수) 10:00 ~ 7. 27(금) 14:00 접수방법 : 채용홈페이지 지원서 접수 서류합격자 발표 : 8. 3(금) |
채용규모
□ 채용유형 및 경쟁직무별 선발인원 → 정규직채용 인원임
※ 상기 인원은 공사 인력운영 상황에 따라 변경될 수 있습니다.
※ 경쟁 직무별 직무소개서 : (채용홈페이지 참조)
채용유형별 인원 및 지원자격
□ 일반공채 분야
○ 경쟁직무 및 인원 → 징규직 채용 인원임
※ 상기 인원은 공사 인력운영 상황에 따라 변경될 수 있습니다.
※ 사무영업 일반분야는 인력운영상 필요에 따라 수송업무에 배치될 수 있음
※ 사무영업 수송분야는 지구이에 대해 3년간 전보제한
※ 지역권(수도권, 중부권, 충청권, 영남권, 호남권) 채용은 해당지역에 거주하거나 학교를 졸업 또는 재학중인 자로
제한하지 않으며, 전국의 누구나 지원 가능함
다만, 해당 지역(소속)에 배치 후 10년간 전보가 제한 됨
※ 지역본부 관할 범위 (붙임 3 - 채용홈페이지 참조)
○ 지원자격 ( ①~ ④ 조건에 모두 적합해야 지원 가능, IT 분야에 한해 ⑤ 적용)
① 공사 채용 결격사유에 해당되지 않는 자 (붙임 4. 채용홈페이지 참조)
② '18. 10. 31일부터 근무가 가능한 자
③ 남성의 경우 군필 또는 면제자에 한함(입사지원서 마감일 기준)
④ '18. 10. 31일 기준 만 18세 미만자 및 정년 (만 60세) 초과자는 지원할 수 없음
⑤ "IT 분야" 지원은 전산학과, 컴퓨터공학과, 정보통신학과 등 IT 분야 관련학과 졸업자에 한함
(수료자 및 졸업예정자는 지원불가)
* 2년제 또는 4년제 대학을 졸업하여 학위를 취득한 자로 졸업증명서로 확인
* 지원가능학과 검증 시 복수전공은 인정되나 부전공은 제외됨
○ 우대사항(필기시험 및 면접시험 등 채용단계별 모두 적용) ☞ 입사지원 마감일 기준 대상자
① 국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률에 의한 취업지원대상자(5점, 10점)
② 장애인고용촉진및직업재활법에서 정한 장애인(5점)
※ 장애인등급제가 '19.7월 폐지예정으로 채용 단계별 일괄 가점 적용
③ 공통직무 및 해당직무기능사이상자격증소지자(총2개) ☞ 붙임5(채용홈페이지 참조)
※ 예) (공통직무 1, 해당직무 1), (공통직무 2), 해당직무 2)
* 기능사 1개당 1점, 산업기사 1개당 2점, 기사 1개당 3점, 기능장 1개당 4점, 기술사 1개당 5점,
(자격증 가산점은 2개 합산 시 최대 8점까지 인정)
채용절차
* 각 전형별 합격자에 한하여 다음단계 지원 자격을 부여함
* 사무영업 분야 중 수송담당 지원자는 필기시험 이후 면접시험 이전에 실기시험 시행
□ 입사지원서 제출(원서접수) ['18. 7. 25(수) 10:00 ~ 7. 27(금) 14:00]
○ 제출방법 : 온라인 접수(방문접수 불가)
- 공사 홈페이지 2018년 하반기 신입사원 모집 공고 메뉴 → '코레일 신입사원 입사지원서' 작성
○ 유의사항 : 각종 증빙서류는 면접시험 합격자에 한해 제출받을 예정이며, 검증절차를 통하여 최종 합격자 결정 예정 ☞
(붙임6 채용홈페이지 확인)
※ 증빙서류를 제출하지 않거나 검증결과 사실과 다를 경우 불합격 처리됨
※ 입사지원서 내용과 제출한 증빙서류가 다른 경우 불합격 될 수 있으니 압사지원서 자격증 등 모든 기재사항을
반드시 재확인
* 채용홈페이지 : http://korail.incruit.com/
□ 서류검증
○ 각 채용 유형별 응시자격 요건 충족 여부 확인 ☞ 충족자 필기시험 시행
○ 서류검증 적격자에 한해 필기시험 일시 및 장소 통보예정
※ 직무능력기반 자기소개서 미제출자, 종복지원자 등은 서류검증에서 불합격 처리됨
□ 필기시험
○ 필기시험 결과 고득점자 순 선발인원의 2배수 합격
○ 직무능력 50문항 (60분)을 평가하기 위한 필기시험 시행
※ NCS 직무능력(문제해결능력, 수리능력, 의사소통능력)
※ 서류검증 적격자에 대해 샘플문제 공개 예정
※ 필기시험 문항 수는 필기시험 문제 출제 사정에 따라 변동될 수 있음
○ 필기시험 합겨자에 한해 면접시험 일시 및 장소 별도 통보
※ 필기시험 결과는 멵버시험 등에 영향이 없음
□ 면접시험 등
○ 면접시험 : 코레일신입사원으로서자세, 열정 및 마인드, 직무능력 등을 종합평가
※ 면접시험에는 경험면접 및 직무 상황면접 포함
○ 인성역량검사 : 인성, 성격적 특성에 대한 검사(필기)
○ 실기시험 : 사무영업 수송담당 분야에 한하영 시행 → 면접시험과 인성역량검사를 종합하여 최종합격자 결정,
단 사무영업 수송담당 지원자는 실기시험과 면접시험, 인성역량검사를 종합하여 최종합격자 결정
□ 근무지 배치
○ 소속별 배정인원을 공개한 후 근무희망 소속을 조사하여, 근무희망지 그룹별로 구분하여 배치하되,
희망인원이 초과될 경우 성적순으로 배치
※ 예시 ) 수도권 합격자 : 서울본부 1순위, 수도권서부본부 2순위, 수도권동부본부를 3순위로 제출한 경우,
서울본부는 1순위 희망자 중 배정인원에 따라 성적순으로 배치하고, 1순위 희망자가 부족할 경우 2순위, 3순위 단계별로
적용
→ 비연고 근무지 배치에 숙소는 제공하지 않음
□ 철도적성검사 및 신체검사
○ 철도안전법에 따라 철도 관련업무 수행을 위해 철도 적성검사 사행 (붙임 7 채용공고 참조)
○ 채용신체검사 불합격 기준
□ 선발일정(예정)
→ 각 단계별 합격자 및 안내는 입사지원 시 기재한 휴대폰 번호로 SMS 문자발송을 통해 확인토록 안내함
※ 합격자 발표는 입사지원서 홈페이지를 통해 발표하오니, 입사지원번호, 로그인 ID 및 암호를 반드시 숙지하여
주시기 바랍니다.
○ 원서접수 : '18.7.25(수) 10:00 ~ 7. 27(금), 14:00 [8.3(금) 적격자 발표
※ 필기시험 수험번호 및 장소안내 : 8. 16(목) 14:00
○ 필기시험 : '18. 8. 25(토), 5개 권역별 시행 [9. 5(수) 합격자 발표)
※ 5개 권역 : 수도권, 중부권, 충청권, 영남권, 호남권
※ 필기시험인원에 따라 일부인원은 권역을 달리하여 필기시험 장소가 지정될 수 있음
○ 면접시험 : '18. 9. 17(월) ~ 9. 20(목) [10. 4(목) 합격자 발표]
※ 실기시험 : '18. 9. 17(월) ~ 9. 14(금) / 대전조차장역(사무업무수송분야지원자限)
※ 면접 및 실기는 개인별 각 1일 시행
○ 신입사원 교육 : 합격자에 한해 별도 통보
※ 면접시험 합격 후 '18. 10월 중 개인별 1일간 철도적성검사 시행 (철도인재개발원, 경기 의왕)
※ 면접시험 합격 후 신체검사는 '18.10월 중 별도 안내에 따라 검사 시행
※ 입사지원서는 서류접수 마감일시를 확인하시고, 여유 있게 제출하여 주시기 바랍니다.
※ 위 일정은 공사 사정에 따라 변경될 수 있습니다.
○ 채용예정일 : '18.10월말, 12월말
※ 공사 인력운영 사정에 따라 임용시기는 '19년 상반기내로 변경될 수 있음
□ 신입사원 연봉 : 3,100만원 수준 (성과상여금은 별도)
NCS 직업기초능력평가 필기시험 문제집 경영 회계 사무 / 건설 / 전기전자
| ||
직무소개서 파일 첨부합니다.
보훈추천, 기타 유의사항은 채용홈페이지를 참고하세요!