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<p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/22339C4956A7FAE62E" class="txc-image" width="873" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="1월25일행사웹자보.png" exif="{}" actualwidth="873" id="A_22339C4956A7FAE62EE28A"/></p><p><br></p><p><br></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/2443645056A7FAB21E" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)001.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_2443645056A7FAB21EAC93"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/2659115056A7FAB319" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)002.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_2659115056A7FAB319419E"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/22214D5056A7FAB417" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)003.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_22214D5056A7FAB41755D6"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/2660CE5056A7FAB41D" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)004.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_2660CE5056A7FAB41D7C9C"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/2132575056A7FAB518" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)005.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_2132575056A7FAB51868F1"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/2661035056A7FAB51D" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)006.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_2661035056A7FAB51DFB67"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/22632C5056A7FAB619" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)007.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_22632C5056A7FAB619DBD8"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/2750B15056A7FAB616" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)008.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_2750B15056A7FAB616B9EB"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/2330AF4B56A7FAB711" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)009.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_2330AF4B56A7FAB7112FEC"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/217D6C4B56A7FAB722" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)010.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_217D6C4B56A7FAB722A333"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/2139094B56A7FAB824" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)011.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_2139094B56A7FAB824E065"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/2216DB4B56A7FAB822" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)012.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_2216DB4B56A7FAB822C85C"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/2635334B56A7FAB921" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)013.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_2635334B56A7FAB9216F5E"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/2570EE4B56A7FAB91F" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)014.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_2570EE4B56A7FAB91FBE4E"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/2133754B56A7FABA1D" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)015.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_2133754B56A7FABA1D50F4"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/215ADA4F56A7FABA1A" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)016.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_215ADA4F56A7FABA1AB19A"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/230BDA4F56A7FABB1F" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)017.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_230BDA4F56A7FABB1F0561"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/274F8B4F56A7FABB11" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)018.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_274F8B4F56A7FABB11179A"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/214B694F56A7FABC19" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)019.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_214B694F56A7FABC19A80F"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/2231904F56A7FABC1D" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)020.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_2231904F56A7FABC1D5B76"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/234B5B4F56A7FABD19" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)021.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_234B5B4F56A7FABD1937B8"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/2133284F56A7FABD1F" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)022.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_2133284F56A7FABD1FEF65"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/2438E64856A7FABE2F" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)023.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_2438E64856A7FABE2F872C"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/2404BC4856A7FABE2C" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)024.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_2404BC4856A7FABE2CF55D"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/2639104856A7FABF2D" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)025.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_2639104856A7FABF2DBD43"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/233B614856A7FABF1A" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)026.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_233B614856A7FABF1A0881"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/2312D04856A7FAC027" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)027.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_2312D04856A7FAC027C56A"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/245DD84856A7FAC02D" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)028.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_245DD84856A7FAC02D2E36"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/2176EB4856A7FAC12A" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)029.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_2176EB4856A7FAC12A5CC4"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/240AC44E56A7FAC11D" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)030.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_240AC44E56A7FAC11D2D52"/></p><p><br></p><p style="text-align: center;"><img src="https://t1.daumcdn.net/cfile/cafe/27524D4E56A7FAC21A" class="txc-image" width="992" style="clear: none; float: none;" border="0" vspace="1" hspace="1" data-filename="홍성학-대학 교원의 재임용 계약임용제 상의 쟁점과 과제(2016. 1.25)031.png" exif="{}" actualwidth="992" id="A_27524D4E56A7FAC21AFB7D"/></p><p><br></p>
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교수협의회 이야기
[홍성학] 대학 교원의 재임용·계약임용제 상의 쟁점과 과제
상생21
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16.01.27 08:02
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