<P>안녕하세여 sk엔카 경영지원본부 자금팀 면접 보고 온 사람입니다.</P>
<P>일단 오신분들 스펙이랑 대충 학교들 면면히 본 결과 그래봤자 같이 면접봤던 5명정도 지만여. ㅎㅎㅎ</P>
<P>서울권 중하위권 대학이라고 하면 기분 나빠하실지 모르지만 대략 그랬구여 일단 경력을 선호한다는 부분이 있어서인지 경력위주로 </P>
<P>서류전형을 했었던거 같아여!! 저랑 같이 면접 봤던분들도 경력이 기본적으로 인턴 6개월이상에 정규직 2년이상 다닌분까지 다양헀어여!</P>
<P>제가 볼때 sk엔카는 대기업 계열사의 자회사 이다보니 기본적으로 스펙을 많이 본다기 보다 실제 바로 실무에 투입될수 있는 인원을 원한다는 느낌을 많이 받았구여! 서류전형시 자기의 자격증이라던지 기타 실무적인 능력을 부각시켜서 자소서나 이력서를 작성하시면 좋은 결과 보실수 있을꺼 같구여! 아 그리고 여자분들이 면접을 많이 참가한 부분이 인상적이었어여.! 기본적으로 대기업에서는 자금이나 회계쪽에서는 남자를 선호하는 경향이 강한데 비하여 sk엔카의 경우 사내벤처 형태의 사업시작이었기 때문인지 남녀차별이나 그런 선호도는 없는 듯해여 여성분들에게 강추인 회사!!(제 개인적인 느낌임).</P>
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<P>여기서부터 면접 내용 입니다. sk엔카의 경우 경영지원본부와 온라인운영본부라고 해야하나? 하여간 그렇고 영업본부 예하 기타 실제 매매단지들로 조직이 구성되어 있는데, 경영지원본부 이사님? 본부장님과 실무 팀장님 그리고 ceo분 이렇게 3분이 면접관으로 계셨습니다.</P>
<P>그리고 대략 5-6명정도의 면접자들이 줄줄이 사탕으로 면접장소로 이동 인사후 착석. 본부장님의 간단한 말씁과 각자의 프로필을 훍어 주시고 나서 자기소개 자동으로 줄줄이 사탕으로 했구여..여기서 자기소개 첫인상이니까 누구나 다 중요성을 아시리라 믿구여..하여간..이후 이회사만의 특이한 면접 꺼구로 질문이 등장합니다. 질문을 면접자들에게 하는게 아니라 질문을 받으셨습니다. (거의 이런 말은 면접끝날쯤 우리회사에 대한 궁금한거 있으시면 질문하세여!! 라고 지나가듯이 하는 경우가 많은데 ..) 여기서 어필 중요합니다. </P>
<P>왜냐하면 바로 우리회사 지원자들이 얼마나 우리회사에대해서 공부하고 왔나하고 얼마나 우리회사에 들어와서 잘 업무를 할수 있을까가 바로 보이기 때문입니다. - 우리 조 분들은 딱 한분 질문했습니다. 2번째 조분들인데 아마 다들 아픔의 고배를 마시지 않을까(제생각)</P>
<P>나중에 생각난 건데 대충 질문꺼리 이런거 하면 어떨가 생각해 봅니다. (개인적 생각) </P>
<P>1. sk엔카의 중 단기 목표에 대해 설명해주세여!!</P>
<P>2. sk엔카의 인사정책에 대해 설명해주세여!!</P>
<P>3. sk엔카의 10년후의 모습이 궁금합니다. </P>
<P>4. 제가 사업분석을 해 봤는데 중고차 시장은 많은 소규모 경쟁자들이 많은데, 현재 그중에서 잘 하고 계시다. 그런데 과연 이러한 흐름이 언제까지 이어 질수 있겠느냐? 장기 경영전략 같은거 있느냐??</P>
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<P>위와 같은 질문은 심히 건방진 질문이 될수 있으므로 각자 잘생각해서 하시구여 전 회사의 미래 즉 앞으로 내가 일할 회사로서의 모습은 어떘으면 좋겠다 라는 생각으로 질문의 의도 를 잡은거구여!!(말도안되나??ㅎㅎ)</P>
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<P>sk엔카 평균 나이 낮습니다. 한마디로 젊은 회사라는거져!! 젊은 회사만의 강점이 느껴졌구여 단점도 느껴졌구여!!</P>
<P>이부분은 회사 비방이 될수도 있기때문에 애기 안할라구여!! </P>
<P>현재로서는 대기업부문이 중도차시장에 진입해서 유일하게 성공하고 있는 케이스구여!! 계속 성장가능성은 높다고 판단됩니다. </P>
<P>sk엔카 한마디로 좋은 회사 같았구여.. 특히 경영지원본부장님 인상 짱좋았구여.. 전 그렇게 인간미 넘치는 분이 짱좋습니다. </P>
<P>임원이 되시면 머랄까 엄청 거리감 느끼게 행동하는 분들이 많은데 그렇지 않고 엄청 친절 재미난 분 같았어여!!</P>
<P>하여간 합격하는분 회사 잘다니시구여 !!</P>
<P>sk엔카 정보가 너무나 부족하여 일단 느낌적인 부분을 많이 적었구여 복지쪽이나 급여쪽은 대기업 자회사들과 비슷하지 않을까 생각합니다. 대기업 수준 생각하시면 안되구여 </P>
<P>아 또 장점 여기 합격하시면 바로 3개월 수습후 정규직으로 바로 근무하는 식이랍니다. 계약직 없어서 좋은회사 ㅋㅋ </P>
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안녕하세요. Sk엔카 인사담당자 입니다. 2015년 현재 저희 SK엔카 판매사원의 보상구조는 아래와 같이 구성되어 있으니 참고 부탁드립니다. ◎ 입사 1년차 판매사원 기준 (예시) ① 고정급_ 2300만원 ② 성과급_ 509만원 (PI 및 IB) ③ 복리후생비_ 194만원 (식대, 자기개발비) ④ 제수당_ 149만원 (육아수당, 연차수당) >> 합계 _ 3152만원 ★참고 : 성과급은 실적에 따라 차등지급 / 기타 복리후생, 포상, 비용지원 등은 제외 아울러 영업직군이 아닌 IT, 기획직군의 경우에는 상기 금액보다 높습니다. 관심있는 분들의 많은 지원을 부탁드립니다. 감사합니다.
첫댓글 여기 연봉이 얼마나 되나요?......
연봉 정말 1600 인가요..?
남년차별 뭡니까? 오타대략 난감...
저도 1조 면접 봤는데, 사장님은 푸근하시고, 경영지원본부 이사님은 부드러움에 카리스마, 팀장님은 재미있으신분 같으시고...그나저나 안내 해줬던 인사총무 대리님...너무 귀여우시던데..꼭 다시 뵙고 싶긴한데 30:1의 압박...너무 하다
안녕하세요. Sk엔카 인사담당자 입니다.
2015년 현재 저희 SK엔카 판매사원의 보상구조는 아래와 같이 구성되어 있으니 참고 부탁드립니다.
◎ 입사 1년차 판매사원 기준 (예시)
① 고정급_ 2300만원
② 성과급_ 509만원 (PI 및 IB)
③ 복리후생비_ 194만원 (식대, 자기개발비)
④ 제수당_ 149만원 (육아수당, 연차수당)
>> 합계 _ 3152만원
★참고 : 성과급은 실적에 따라 차등지급 / 기타 복리후생, 포상, 비용지원 등은 제외
아울러 영업직군이 아닌 IT, 기획직군의 경우에는 상기 금액보다 높습니다.
관심있는 분들의 많은 지원을 부탁드립니다. 감사합니다.