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<div class="figure-img" data-ke-type="image" data-ke-style="alignCenter" data-ke-mobilestyle="widthOrigin" data-link="https://cafe.daum.net/subdued20club" data-link-newwindow="_blank"><a href="https://cafe.daum.net/subdued20club" target="_blank" class="ke-link"><img src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/c66b4a1a23c64192bd183f48a1868843d96257d5" width="288" height="288" data-img-src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/c66b4a1a23c64192bd183f48a1868843d96257d5" data-origin-width="1024" data-origin-height="1024"></a></div><p style="text-align: center;">출처: <a href="https://naver.me/5jJazI2Q" target="_blank" class="ke-link"><a href="https://naver.me/5jJazI2Q" target="_blank" class="ke-link">https://naver.me/5jJazI2Q</a></a></p><div class="figure-open" contenteditable="false" data-ke-type="opengraph" data-ke-align="alignCenter" data-og-type="website" data-og-title=""日 대기업보다 더 번다"…한국 정규직 대졸 초봉 봤더니" data-og-description="300인 이상 사업체에 다니는 정규직 대졸의 초임 평균이 처음으로 5000만원을 돌파했다. 중소기업과의 격차는 더 벌어졌다. 한국경영자총협회가 12일 발표한 '우리나라 대졸 초임 분석 및 한·일 " data-og-host="n.news.naver.com" data-og-source-url="https://naver.me/5jJazI2Q" data-og-url="https://n.news.naver.com/article/015/0005080971" data-og-image="http://scrap.kakaocdn.net/dn/iOHrC/bl4LyLtTkGO/cNCRMmD9rJ28OK4ZS3Yu50/kakaolink40_original.jpg?width=800&height=533"><a href="https://naver.me/5jJazI2Q" target="_blank" data-source-url="https://naver.me/5jJazI2Q"><div class="og-image"><img class="thumb_img" src="http://scrap.kakaocdn.net/dn/iOHrC/bl4LyLtTkGO/cNCRMmD9rJ28OK4ZS3Yu50/kakaolink40_original.jpg?width=800&height=533" alt="" xxonerror="this.src="//img1.kakaocdn.net/thumb/C200x200/?fname=https%3A%2F%2Ft1.daumcdn.net%2Fcafe_image%2Fcafe_meta_image_190529.png""></div><div class="og-text"><p class="og-title">"日 대기업보다 더 번다"…한국 정규직 대졸 초봉 봤더니</p><p class="og-desc">300인 이상 사업체에 다니는 정규직 대졸의 초임 평균이 처음으로 5000만원을 돌파했다. 중소기업과의 격차는 더 벌어졌다. 한국경영자총협회가 12일 발표한 '우리나라 대졸 초임 분석 및 한·일 </p><p class="og-host">n.news.naver.com</p></div></a></div><p style="text-align: left;"><br><br></p><div class="figure-img" data-ke-type="image" data-ke-style="alignCenter" data-ke-mobilestyle="widthOrigin"><img src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/58ed93cbffec67ca72e5a3e3980db7784010f38e" class="txc-image" data-img-src="https://t1.daumcdn.net/cafeattach/1IHuH/58ed93cbffec67ca72e5a3e3980db7784010f38e" data-origin-width="1076" data-origin-height="1707"></div><p style="text-align: left;">300인 이상 사업체에 다니는 정규직 대졸의 초임 평균이 처음으로 5000만원을 돌파했다. 중소기업과의 격차는 더 벌어졌다.<br><br>한국경영자총협회가 12일 발표한 '우리나라 대졸 초임 분석 및 한·일 대졸 초임 비교'에 따르면 국내 300인 이상 사업체 정규직 대졸 초임(초과급여 제외)은 평균 5001만원으로 분석됐다. 전체 대졸 정규직 초임 평균은 3675만원을 기록했다.<br><br>사업체 규모별로는 300인 이상 사업체 대졸 정규직 초임이 평균 5001만원, 1~299인 사업체가 3238만원, 30~299인 사업차가 3595만원으로 조사됐다. 2~29인 사업체 대졸 정규직 초임은 3070만원, 5인 미만은 2731만원이다.</p>
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악플달면 쩌리쩌려버려
여시뉴스데스크
"日 대기업보다 더 번다"…한국 정규직 대졸 초봉 봤더니
회색깡통세상
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조회 9,267
25.01.12 14:03
댓글 4
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첫댓글 쟤네 임금 진짜 짜더라
좋겟다 초봉 오천
쟤네는 중소도 식비랑 교통비 다 주잖아
ㅠㅠ 이러니까 대기업 선호한다고요!!!! 밥값도 안주고 교통비도 안주고 연봉도 짜면서 중소에 안오니 어쩌니ㅡㅡ