출처: ＊여성시대＊ 차분한 20대들의 알흠다운 공간 원문보기 글쓴이: 갤럭세 투어
한달이면 견적은 나오지만 뭘 잘라 자르기는ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 1년차까지도 병아리구만ㅋㅋㅋㅋㅋ
ㅅㅂ 뭐 1년은 된 줄 한달ㅋㅋㅋㅋ
여시도 아마 직겟에 이런 글 올라오면 저기랑 똑같은 말 할걸
한달 진짜 오바야…
한달이면 나와... 물론 대부분은 세달은 봐야하지만 노답은 한달도 안 걸려...
한달이면 뭔지 보이고 세달이면 일인분 하겠지... 근데 나는 앵간하면 안잘라ㅎ 애들 몇년씩 붙어있다 지 살길 찾아나간 애들도 있고 지가 포기하고 금방 나간 애들도 있는데 자기가 노력하는 만큼 얻어가는거 같아. 우리 업무가 협동도 필요하지만 1인분 꼭 해야 하는 직종이라 못하면 직접 헬프를 쳐야만 하는거라 그럴수도...
노답이면 진심으로 한달이 뭐야 일주일 만에 견적 다 나와 걍 저 면담때 태도부터 보이잖아 일반인은 진짜 세달까지 봐줘야지ㅠ 심지어 피크래 누가봐도 신입 얼탈거 보이는데 뭘.. 보니까 개선의지도 있고 성실한거 같은데 말론 자르고 잘리는게 쉽지ㅠ
일반 사무직도 수습을 3개월을 두고 하는데 어려운 직무면 6개월은 두고보고 1년은 해야 이제 적응 좀 했다 하는거지..
일할 사람 널렸다는거 개너무하네 ㅠ
뭘 한달이면 알아 ㅋㅋㅋㅋ
한달에 견적 ㅋㅋ사람에게 저런 표현하는 것 자체부터가 웃기네경력직한테도 중고신입 이라고 표현하며 잘해주는 거 보면 모르냐고
아고 한달로는 모를텐데~사람마다 발휘되는 시점이 달라서.토끼와 거북이 얘기가 동화만은 아니더라~~오히려 좀 늦배우는 애들이 우직하게 오래일하든데
이래서 완전 쌩신입은 취직이 힘들구나 …ㅋㅋ
으휴...오만해 정신과의사도 1달만에 일머리 운운하는 회사이야기듣고 욕하더라
한달?? 진짜 장난하나ㅋㅋㅋ
1년봐도 모르는 케이스도있어요.. ㅎㅎㅎ 회사 업무 중 가장 어려운게 인사인데
수습이 왜 법적으로 3개월이겠냐..
어려운교육........ 한달........ ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ그리고 직속선배같은데 본인이 짜르냐마냐하는 위치는되는지
수습 3개월까지는....봐주라... ㅜ
2주짜리 신입 교육하는 회사가 뭔 대단한 어려운거 히겠다ㅋㅋㅋㅋ
댓글 자기가 뭔데 당장 자르라마라얔ㅋㅋ전에 저런 사람 있었는데 본인은 일 잘하는 줄 알고 있었지만 나머지가 조용히 뒷수습 해주고 다녔음ㅠㅜ
자기가 어느 부분이 부족한지 아는 것도 일머리임… 한 달 가지고 자르라 마라 개웃기닼ㅋㅋㅋㅋㅋ
한 적어도 6개월은 된줄 알았네;; 한달 장난치나
댓글 너무 ㅋㅋㅋㅋ너넨 사업하면 안 되겠다 인력을 개똥으로 아네....
시발 한달ㅋㅋㅋㅋ장난치나
띠요옹... 신입을...????한달...??? ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 진짜 웃긴게 경력직도 새회사 업무에 익숙해지는데 몇달은 걸리는데 오자마자 “그래 너 얼마나 잘하나보자” 이런 태도들 진짜 많고.. 사람들이 진짜 못된듯ㅋㅋㅋㅋ
세달안엔 결판난다고봄.
한달이면 일머리있는지 없는지 각 나옴 정리하는게 맞다생각함
ㅋㅋㅋ 솔까 신입 적응시키고 일 잘 하게 만드는 것도 선임 능력 어느정도 필요함. 한달 견적 나온다 잘라라 한 사람 능력 제일 의심됨
22
한 2주면 일머리가 얼핏보이긴함.근데 당연히 능숙하지못하고, 질문만 엄청많지(이 질문수준에서 일머리가 보임) 당연히 미숙하니 3개월은 기다려줘야한다 생각함
문제점도 알고있고 아직 한달이면 충분히 조금 더 지켜볼수 있다고 생각하는데.. 일을 대하는 태도가 좋다면 개선될때까지 시간을 두고 봐야 알지.. 초반에 뻔히 보이는거 무슨 느낌인지 알겠는데 사람은 충분히 변할수있고 모두가 처음이 있어 나도 그렇게 성장했기때문에
뽑은 거에 대해 책임을 져라
휴 나도 일머리 없는데.. 속상
업무에따라 다르다고봐ㅋㅋ 단순노동같은느낌은 2주면 각나오는데 업무 복잡하고 1년단위로 프로젝트 진행되는 큰곳은 1년봐도 덜본느낌임 둘다다녀봄
누가보면 지들이 사장인줄~ㅋㅋ
최소3개월은,,기다려줘아지
한달….? 개선할 의지도 있다는데 무조건 자르라는건 좀.. 그리고 개바쁠때 입사하면 분위기 적응만해도 다행이다…3개월이 왜 수습인디..3개월은 봐야지
간단한 일이면 한달갖고 나오겟지만 업무분장 범위 넓고 계속 다른 일로 다가오면 한달이 머야.. 1년 넘게 걸리는거같은데.....
한달이면 견적은 나오지만 뭘 잘라 자르기는ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 1년차까지도 병아리구만ㅋㅋㅋㅋㅋ
ㅅㅂ 뭐 1년은 된 줄 한달ㅋㅋㅋㅋ
여시도 아마 직겟에 이런 글 올라오면 저기랑 똑같은 말 할걸
한달 진짜 오바야…
한달이면 나와... 물론 대부분은 세달은 봐야하지만 노답은 한달도 안 걸려...
한달이면 뭔지 보이고 세달이면 일인분 하겠지... 근데 나는 앵간하면 안잘라ㅎ 애들 몇년씩 붙어있다 지 살길 찾아나간 애들도 있고 지가 포기하고 금방 나간 애들도 있는데 자기가 노력하는 만큼 얻어가는거 같아. 우리 업무가 협동도 필요하지만 1인분 꼭 해야 하는 직종이라 못하면 직접 헬프를 쳐야만 하는거라 그럴수도...
노답이면 진심으로 한달이 뭐야 일주일 만에 견적 다 나와 걍 저 면담때 태도부터 보이잖아 일반인은 진짜 세달까지 봐줘야지ㅠ 심지어 피크래 누가봐도 신입 얼탈거 보이는데 뭘.. 보니까 개선의지도 있고 성실한거 같은데 말론 자르고 잘리는게 쉽지ㅠ
일반 사무직도 수습을 3개월을 두고 하는데 어려운 직무면 6개월은 두고보고 1년은 해야 이제 적응 좀 했다 하는거지..
일할 사람 널렸다는거 개너무하네 ㅠ
뭘 한달이면 알아 ㅋㅋㅋㅋ
한달에 견적 ㅋㅋ
사람에게 저런 표현하는 것 자체부터가 웃기네
경력직한테도 중고신입 이라고 표현하며 잘해주는 거 보면 모르냐고
아고 한달로는 모를텐데~
사람마다 발휘되는 시점이 달라서.
토끼와 거북이 얘기가 동화만은 아니더라~~
오히려 좀 늦배우는 애들이 우직하게 오래일하든데
이래서 완전 쌩신입은 취직이 힘들구나 …ㅋㅋ
으휴...오만해 정신과의사도 1달만에 일머리 운운하는 회사이야기듣고 욕하더라
한달?? 진짜 장난하나ㅋㅋㅋ
1년봐도 모르는 케이스도있어요.. ㅎㅎㅎ 회사 업무 중 가장 어려운게 인사인데
수습이 왜 법적으로 3개월이겠냐..
어려운교육........ 한달........ ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
그리고 직속선배같은데 본인이 짜르냐마냐하는 위치는되는지
수습 3개월까지는....봐주라... ㅜ
2주짜리 신입 교육하는 회사가 뭔 대단한 어려운거 히겠다ㅋㅋㅋㅋ
댓글 자기가 뭔데 당장 자르라마라얔ㅋㅋ
전에 저런 사람 있었는데 본인은 일 잘하는 줄 알고 있었지만 나머지가 조용히 뒷수습 해주고 다녔음ㅠㅜ
자기가 어느 부분이 부족한지 아는 것도 일머리임… 한 달 가지고 자르라 마라 개웃기닼ㅋㅋㅋㅋㅋ
한 적어도 6개월은 된줄 알았네;; 한달 장난치나
댓글 너무 ㅋㅋㅋㅋ너넨 사업하면 안 되겠다 인력을 개똥으로 아네....
시발 한달ㅋㅋㅋㅋ장난치나
띠요옹... 신입을...????한달...??? ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
진짜 웃긴게 경력직도 새회사 업무에 익숙해지는데 몇달은 걸리는데 오자마자 “그래 너 얼마나 잘하나보자” 이런 태도들 진짜 많고.. 사람들이 진짜 못된듯ㅋㅋㅋㅋ
세달안엔 결판난다고봄.
한달이면 일머리있는지 없는지 각 나옴
정리하는게 맞다생각함
ㅋㅋㅋ 솔까 신입 적응시키고 일 잘 하게 만드는 것도 선임 능력 어느정도 필요함. 한달 견적 나온다 잘라라 한 사람 능력 제일 의심됨
22
한 2주면 일머리가 얼핏보이긴함.
근데 당연히 능숙하지못하고, 질문만 엄청많지(이 질문수준에서 일머리가 보임)
당연히 미숙하니 3개월은 기다려줘야한다 생각함
문제점도 알고있고 아직 한달이면 충분히 조금 더 지켜볼수 있다고 생각하는데.. 일을 대하는 태도가 좋다면 개선될때까지 시간을 두고 봐야 알지.. 초반에 뻔히 보이는거 무슨 느낌인지 알겠는데 사람은 충분히 변할수있고 모두가 처음이 있어 나도 그렇게 성장했기때문에
뽑은 거에 대해 책임을 져라
휴 나도 일머리 없는데.. 속상
업무에따라 다르다고봐ㅋㅋ 단순노동같은느낌은 2주면 각나오는데 업무 복잡하고 1년단위로 프로젝트 진행되는 큰곳은 1년봐도 덜본느낌임 둘다다녀봄
누가보면 지들이 사장인줄~ㅋㅋ
최소3개월은,,기다려줘아지
한달….? 개선할 의지도 있다는데 무조건 자르라는건 좀.. 그리고 개바쁠때 입사하면 분위기 적응만해도 다행이다…3개월이 왜 수습인디..3개월은 봐야지
간단한 일이면 한달갖고 나오겟지만
업무분장 범위 넓고 계속 다른 일로 다가오면 한달이 머야.. 1년 넘게 걸리는거같은데.....