[🍁둥지이민🐥] 캐나다 Express Entry, 3월 25일부터 잡오퍼 추가점수 사라진다

[CanNest]

안녕하세요, 캐나다이민은 둥지이민입니다. 2025년 3월 25일, 캐나다 이민국은 Express Entry 잡오퍼에 대한 추가 점수(CRS 점수)를 더 이상 부여하지 않을 것이라고 발표했습니다. 해당 정책은 발표와 함께 즉시 적용되며, 캐나다 이민을 준비하는 분들에게 주요한 사안이므로 반드시 내용 확인이 필요합니다.

잡오퍼 점수 제외 적용 시 예상 변화와 캐나다 이민을 준비하던 분들은 이에 대해 어떻게 대응하면 좋을지 자세히 살펴보도록 하겠습니다.

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3월 25일, Express Entry 개정: 잡오퍼 점수 제외

Express Entry

Express Entry는 캐나다 이민 지원자의 나이, 학력, 언어능력, 경력 등 다양한 항목을 CRS(Comprehensive Ranking System)를 기준으로 평가하여, 고득점자에게 영주권 초청장(Invitation to Apply, ITA)을 발급하는 제도입니다.

특히, 잡오퍼는 추가 점수를 최대 200점까지 획득할 수 있어 점수 반영에 주요한 요소였습니다.

변경되는 점

하지만, 2025년 3월 25일부터 유효한 잡오퍼를 가진 경우에도 더 이상 EE 추가 점수를 받을 수 없습니다.

잡오퍼 유형	NOC TEER 분류	기존 점수	2025년 3월 25일 이후
상위 관리자 직군	TEER 0 Major Group 00	+200점	0점
기타 숙련직군	TEER 0 (00 제외), 1, 2, 3	+50점	0점

▶ 적용 대상 - 해당 추가점수 폐지는 모든 유형의 잡오퍼에 예외 없이 적용됩니다.

• LMIA 기반 잡오퍼

• LMIA 면제 잡오퍼

- ICT; Intra-Company Transfer (주재원 비자)

- IEC Young Professional 등

※ 단, 이미 초청장을 받은 경우나 영주권 심사가 진행 중인 경우는 추가 점수 반영이 기존대로 유지됩니다.

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변경되지 않는 점

• 잡오퍼는 여전히 일부 프로그램의 자격 요건에 포함됨

- Federal Skilled Trades Program (FSTP)

- Federal Skilled Worker Program (FSWP)

- 일부 PNP(주정부 이민 프로그램)

• CRS 점수 계산에서는 제외되지만, 여전히 필요 자격 요건이므로 Express Entry 프로필에 잡오퍼 정보 입력 필요

조건	적용 내용
이미 ITA 승인 완료자 / PR 신청서 접수 완료자	기존 점수 그대로 유지 (변경 없음)
CRS 점수 업데이트	시스템에 반영되기까지 며칠 소요 예정 (4월 1일까지 기다려볼 것)
이민국 (IRCC) 문의	점수 이상이 지속될 경우에만 문의 권장

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EE 잡오퍼 점수 개혁 목적

캐나다 이민국은 해당 개혁을 임시 조치라고 밝혔지만, 정확한 종료 시점은 제시하지 않았으며, 시행 의도 및 배경 등에 대한 자세한 설명 또한 공개하지 않은 상태입니다. 하지만 지금까지 이민국의 여러 정책 선택 과정을 바탕으로 다양한 이유를 유추해 볼 수 있습니다.

공정성 강화

잡오퍼가 없는 사람들에게도 기회를 주어, 공정성을 강화하기 위한 조치라고 해석 가능

허위 LMIA 문제 방지

일부 지원자들이 허위 LMIA 등을 통해 점수를 얻는 사례를 방지하여, 이민 시스템의 공정성과 투명성을 회복하려는 의도

경제 구조 변화 대응

변화하는 노동시장에 맞춰 시스템을 재조정해, 시장 변화에 실질적인 대응이 가능하도록 대비

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EE 점수 변화 관련 이민 준비 대응책

EE 잡오퍼 추가 점수를 잃게 되었지만, 언어 능력 향상, 학위 추가 등 여러 가지 대응 방법을 통해 점수를 끌어올릴 수 있습니다.

- 언어 점수 향상 : IELTS/ CELPIP/ French 등 언어 성적 향상을 통해 최대 +30점 가능

- 캐나다 학위 취득 : 캐나다에서 학위(1-3년 이상) 취득 시 최대 +30점

- 캐나다 근무 경험 : 캐나다 내 경력 최대 +80점 가능

- PNP 주 정부 이민 신청 : 주 정부 추천 시: +600점

- 배우자 추가 점수 활용 : 배우자 학력/ 언어 능력/ 경력 합산시 최대 +40점

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이번 변화는 Express Entry의 전체적인 방향이 달라질 것을 예고하는 사안이라고 예상할 수 있습니다. 이제는 잡오퍼 등의 외적 요인보다는 지원자의 인적 자본 능력(나이, 언어, 학력, 경력 등) 기반 평가가 강화되어, 더욱 공정하고 투명한 이민 시스템을 구축하는데 도움이 될 것으로 보입니다.

하지만 이로 인해 고용주와 특정 산업에서는 인력난 해소에 악영향을 미칠 것이라는 우려 또한 제기되고 있어, 앞으로의 정책이 어떻게 적용될 것인가에 대해서는 여전히 지켜봐야 할 것 같습니다.

바뀐 EE 시스템 관련하여 궁금한 점이 있거나 캐나다 영주권 신청에 도움이 필요하신 분들은 저희 둥지이민으로 언제든지 연락주세요. 전문 컨설턴트가 1:1 상담을 통해 친절히 안내 드리겠습니다. 감사합니다.

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