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뭐 관심없는 애들이 대부분일텐데
좀있으면 8월 입사자들이 입사할테고 포스코에 관심이 있는 애들이 조금은 있을 거라 생각하고 쓴다.
누군가 이 글을 마구마구 퍼트려 줬으면 좋겠다... 물론 출처는 밝히지 말고...
포스코 연봉체계는 기본급 + 상여 800% + 경영성과급 이다.
3,6,9,12월에 경영성과급이 나오고 나머지 8달은 상여금이 나온다.
한마디로 매월 기본급에 상응하는 돈이 나온다라고 보면된다.
이제부터 아주 간단히 적어보겠다.
일단 기본급은 (기본급 70+직무직능수당50+중식비10+환경수당 ) 요렇게 4가지가 합친 것을 말하는데
세전으로 130만원 정도 된다.
상여는 그냥 100% 130만원
경영성과급 사상최대 영업이익을 낸 지난분기 6월달 성과급은 140% 나왔다. 180만원
(3월달은 100% 130만원... 100%이상 기대안하는게 정신건강상 좋다...)
이렇게 해서 대강 세전 3200받는다..
교대근무한다던가, 좋은 부서장을 만나 OT수당을 100% 올리지 않는 이상 서울, 포항, 광양 할 것 없이 똑같다.
밖에 알려진 금액보다 엄청 적은 금액일 꺼다.
나도 그랬고 내 동기들도 그랬고 월급받아보고 엄청 실망했으니깐...
업무강도는 삼전하고 비교해보면 (내가 안해봐서 모르겠지만 친구, 선배들 말 들어보면)
삼성보다는 널널하기는 하지만 그렇다고 밖에 알려진것과 같이 아주 널널하지는 않다..
회사 자체적으로도 많이 쪼을려고 하고 있고....
금속과 같이 갈때가 별로 없는 애들은 들어와도 좋겠지만(다른 과에 비해서)
상대, 전기전자, 기계, 화공 이쪽은 좀 더 생각해보고 들어와야 되지 않을까 생각한다.
오늘 월급통장보고 그냥 아쉬운 맘에 두서없이 한 소리 했다..
추가> 입사 5년차 대리 3년차 인 선배는 4300 (이사람 야근도 엄청해대는데...ㅋㅋ)
입사 9년차 과장(총괄직) ??년차 인 선배는 5000만원 후반대...
입사 18년 정도 된 차장(부관리직)님은 생활이 그닦 윤택해보이지 않음...(서울이 아니라 지방임에도...)
앞으로는 어떻게 될지 모르겠지만 아직까진 과장달려면 10~12년(빠르면 5년만에도 달 수 있다는데..)
추가2> ESOP이라고 우리사주를 작년까지 줬는데 올해부터 없어짐...
선배들은 언젠가는 생길꺼라고 위로해주는데 별로 위로처럼 안들림..
현재 50만원정도라고 보면 다들 3배정도 이익냄...
추가3> 복지카드 100만원 추가...
두서없이 쓰다보니 추가도 많아지고... 미안하다..
여튼 다들 못 믿는 분위기 인데 주변에 포스코 다니는 사람있음 물어봐..
경력 6년차입니다...아직도 열심히 자기계발중이구요..쩝...좋은 뜻으로 글을 올린건데.. 제 요지는 열심히 자기계발하자는 뜻이었어요..사는대로 생각하기 싫어서요..생각하는대로 살고싶습니다.^^ 오해하게끔 글을써서 죄송합니다^^ 화이팅..!!
자기계발하자는 취지? 제가 보기엔 '나잘랐다 자랑+ 오만' 같은데요? 인성을 먼저 닦으십시요. 돈많이 주는대로 왔다갔다 한게 자랑입니까? 막말해놓고 화이팅하면 다인줄 아나... 6년동안 실컷 욕하고 웃는 얼굴로 '미안' 하는것만 내공 쌓였나 보군요. 좋겠습니다. 자기계발 성황리에 성공중이시라. 오해하실까봐 미리 말합니다. 오해의 소지가 있다면 죄송합니다^^ 화이팅!
포스코가 정년보장 된다는 말은 생산직에 있는 사람들 말입니다. 포스코 역사가 39년 됐는데 대졸출신자가 정년퇴직한 사람이 단 한 사람도 없습니다. 대부분은 차장에서 짤리던가 부장에서 짤려서 운좋게 계열사로 가던가 임원이 되는 길 입니다. 절~~대 포스코 고용보장하지 않습니다. 다만 다른 대기업보단 조금 더 길게 다닐수 있다는 기대감이 있을뿐이지요
대리 초봉이 정확히 얼마즘인가요? 대리3년차가 4300이면.. 3900..4000정도 되려나?
정년퇴직한 사람이 있는 지 없는지 어떻게 아시나요? 그런 건 회사 내부 정보일건데.. 인사과 직원이라도 되시는지?? 다들 카더라 카더라~ 좀 제대로 된 사람들 이야기 좀 듣고 싶네요..
포스코 현직자 입니다. 연봉(기본급+보너스+체력단련비+경영성과금+복지카드) 등 다 합쳐서 연봉 3200 입니다. . 입사후 1~4년동안 3200 입니다. 연봉 결코 많은 회사 아닙니다. 올해같이 호황기를 탄 해에서 인센티브(경영성과금) 나오는 달 월급이 평균달 월급보다 고작 40~50 정도 많습니다. 인센티브 달이 4번 이니까 연간 인센티브 실직적으로 160~200 인 것입니다.
포스코의 비리를 폭로하면 평달은 기본급 130 + 보너스 130 으로 260 정도가 나오나 세금 때면 200 정도 됩니다. 그리고 경영성과금(인센티브) 달은 130 + 170 정도 나옵니다. 약 300 만원 나오는 거죠. 세금때면 240~250 정도 됩니다. 결국 경영성과금은 180 주는 것처럼 보이지만 평균 달 보다 고작 40~50 많이 주는것이고 년간 성과금 주는 달이 3,6,9,12 월이니까 연간 실질 경영성과금(인센티브)는 많아야 200 입니다. 보통 200 안되고요.... ㅋㅋ 주주 입장에서 이런 시스템은 참 잘 만든건데, 환상의 시스템이죠.... 그런제 직원 입장에서는 한마디로 눈물 나오게 하는 시스템이죠....