[소식.2014-25]사서노동조합실태조사 (2014.7.29)

[도서관]

[소식.2014-25]사서노동조합실태조사 (2014.7.29).hwp

[소식.2014-25]자료_사서노동조합 설문조사보고서(2014.7.25).pdf

사서노조 노동환경 실태 및 인식 설문조사 결과와

 사서노동조합원 역량강화 교육 계획

서울시교육청 사서노동조합(이하 ‘사서노조’, 위원장 김선이)에서는 조합원들의 노동조건 실태와 노동조합에 대한 인식을 파악하여 발전방향을 제시하기 위하여 다음과 같이 설문조사를 실시하였습니다.

주요내용은 조합원 근로조건 및 처우, 노동조합, 기타사항으로 이루어져 있습니다.

첫째 항목 : 근로조건 및 처우관련 사항(연장근로 및 휴일근무, 공무상 재해, 직장내 부당한 처우)

둘째 항목 : 노동조합 관련사항(노동조합 가입이유, 활동에 대한 신뢰성, 간부활동 의사, 사서노조 중점 추진 사항, 조직형태와 방향성)

셋째 항목 : 기타사항(도서관발전과 사서권익 관련 쟁점사항)

사서노조 노동환경 실태 및 인식 설문조사 결과

▢ 조사목적 : 사서노조 조직체계의 정비와 활동방향에 대한 모색

▢ 조사대상 : 서울시교육청 사서노동조합 조합원

▢ 응답자수 : 119명(각 도서관 별 조합원 분포로 유효설문 119매로 분석)

▢ 조사기간 : 2014년 6월 9일 ~ 23일(2주간)

▢ 활용방법

- 도서관정책 의사결정권자, 정책부서, 유관단체 등에 배포

- 도서관(평생학습관) 근무자(조합원·비조합원·후원회원) 인식제고

▢ 배포방법

- 조합원 pdf 파일 제공(전자문서메일)

- 각 도서관당 책자 2부 배부 : 9월 역량교육 참여자 수령

사서노조는 2006년 서울교육노조 도서관 지부로 출발하였습니다. 2012년 11월 12일 임시총회를 거쳐 김선이 초대 위원장이 선출되었고, 임원진과 대의원을 구성하여 현재까지 운영해 오고 있습니다.

사서노조 규약에 위원장 임기가 2년으로 되어 있고 또 위원장 개인사정이 있어, 부득이 올해 11월경에 2대 노동조합위원장을 선출(대의원 회의 등)할 계획에 있습니다.

위원장 추천 및 선거일정과 방식 등은 추후 논의하도록 하겠으며, 사서노조 제2기 임원진 발굴 및 조합원 역량강화를 위한 교육을 다음과 같이 실시하오니 조합원 여러분들의 많은 참여 바랍니다.

사서노동조합원 역량강화 교육 계획

▢ 교육개요

- 일 시 : 2014. 9. 3 ~ 9. 24 매주(수) 저녁 7시~9:00(2시간)

- 장 소 : 정독도서관(장소 추후 알림)

- 대 상 : 서울시교육청사서노동조합 임원 및 조합원 등 30명 이내

- 신청기간 : 2014. 8. 1(금) ~ 8. 14(목)

- 신청방법 : 도서관별 대의원→지부장(양천 김진희, 도봉 최돈식, 정독 김지혜)→사무국장(동작 장성우) 전자문서 메일

- 기타사항 : 교육참가비 무료, 교육자료 당일 배포, 샌드위치·우유 제공

▢ 교육 내용

구 분	교육 주제 및 내용	강 사
1강 9/3(수)	노동자와 계급의식	박종성 (건국대 철학과 외래교수, 철학박사)
2강 9/10(수)	노동운동의 역사 속에서 본 공무원노조	박종남 (노무법인 이유 대표, 공인노무사)
3강 9/17(수)	공무원노조법의 이해와 노조의 역할	이상철 (노무법인 이유, 공인노무사)
4강 9/24)	사서노조 설문조사 내용과 활동방향	박종남 (노무법인 이유, 공인노무사)

✔서울시교육청사서노동조합 클릭 (http://cafe.daum.net/libraryunion/)

2014년 7월 28일

서울특별시교육청 사서노동조합 위원장 김선이