출처: https://n.news.naver.com/article/015/0005313802?sid=102
인턴 성과급 안 줬더니 "17억 줘라"…소송 휘말린 공기업 '패닉' [곽용희의 인사노무노트]
인턴에게 상여금과 성과급을 지급하지 않았다는 이유로 공기업이 잇달아 소송에 휘말리고 있다. 같은 제도로 운영된 인턴이라도 법원이 공기업별 운용 방식과 실제 업무 내용을 달리 판단하면
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채용형 인턴 소송 확산…공기업마다 엇갈린 판결한국남부발전 461명 집단소송…"인턴 상여금 안줘"법원 "기간제법 위반"…17억 배상 선고반면 한국공항공사 사건에선 정반대 판결"인턴과 정규직 달라...차별로 볼 수 없어"전문가 "동일업무 여부가 쟁점...인턴 업무 부여 주의해야"
첫댓글 인턴이 상여금을 왜받음?
나도 공기업 인턴해봤지만 돈주는 독서실이던데... 상여는 에바
삼성노조가 쏘아올린 성과급 전쟁.......... 나라 좆망크리 탄다 ㅅㅂ
채용형 인턴이잖어 정규직 일 주고 성과급은 빼면 그건 좀
체험형도 아니고 채용형이네....애초에 왜 인턴한테 정규직이랑 동일 업무를 시키지
이건 일반 단기 인턴 말고 정규직 채용을 하는데 정규직 돌려주기 전에 인턴으로 있는거여서 말 나온거같음
누가 인턴한테 동일업무를 줘요 그럼 상여도 주던가
채용형인턴이면 주는게맞지 대부분 공기업 요즘 채용형거치고 정규직전환시켜주는데어차피 대부분 정규직 될사람들이라 일 똑같이시킴
인턴은 정규직 업무를 시킬 수가 없는데 ㅋㅋㅋㅋ
채용형이면뭐 같은일 시킬만하지
단순 체험하는 체험형이 아니고채용형이면 이야기가 다르지
채용형이면 정규직일시키면서ㅠ
체용형은 걍 정규직이야 ㅠ 여시들 독턴 아님
아무리 채용형이어도 인턴이 왜 인턴인데..;; 인턴기간은 성과급 빼는게 맞지
22
333…
아냐 업무 똑같이 주고 말만 인턴인거임 10년전에 정부정책 땜에 어쩔 수 없이 다 인턴으로 뽑고 일 시켰어 지금은 똑같은 채용정책에 정직원으로 바로 들어와서 성과급 다 받거든 그래서 지금 소송중인 사람들은 그때 일했던 증빙 다 제출한 상태..
삭제된 댓글 입니다.
470명이 17억이니까 해봐야 1인당 360만원정도인듯
상여나 성과급 규정은 회사마다 다를테니 규정 명문화나 업무 성격에 따라 다른거니까 맞고 아니고는 법이 판단해주겠지만 채용형이면 애초에 정규직일을 시켰을건데뭐...별개로 [채용공고에 정규직 전환 시 입사일을 인턴 입사일로 소급 적용한다고 명시]도 했고, 명시안했어도 근속기간에는 계속근로기간에 따라 포함이라 이 기간에서 뺀거면 이건 불법맞네 (이건 회바회 없는 규정)
오잉 우리언니 공기업 다니고 처음에 채용형 인턴 3개월 했었는데 상여금 받았는데... 말이 인턴이지 그냥 정규직임.....
저기서 말하는 채용형인턴은 걍 정규직이랑 똑같은 일 하는거야 근데 그 기간에 시간외수당이랑 상여금 1도 못받아서 소송거는거
아니 인턴 성과금 주는곳이 어딧음ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ글고 대체 인턴을 몇년하는데
? 채용형은 걍 정규직인데 수습처럼..
채용형은 줘야지
채용형은 길어봤자 6개월 거의 수습 3개월 뒤 정규직 채용아님??? 그 3개월 동안 성과급 지급이 없었다는건가?? 인턴기간은 3개월이지만 나머지 9개월은 정규직으로 일 했는데 인턴기간이 포함되어었다는 이유로 성과급 제외 된다면 소송 가능한가...? 진심 모르겠네 ...
성과급은 작년에 일했던 성과로 받는거라 인턴 기간이 얼마인진 모르겠지만 ,, 보통은 안받는게 맞던데
공기업 채용형인턴=정규직이고 걍 수습기간 같은거임…
채용형은 정규직이잖아
그니까 기업놈들 양아치같이 일 다시켜놓고 고용불안 높이는 채용형 인턴제 그만해진짜 ㅈㄴ양아치같음 꼴좋다
채용형인턴이라고하면서 취준생들 희망고문하는 기업들 꼴보기싫어서 오히려 좋음 진짜 저거 때문에 시간버리는 취준생들 불쌍해
채용형은 그냥 정규직이잖아
채용형은 줘야하는거아님?
무슨 신분제도 아니고; 애초에 인턴한테 정규직이 수행할 업무를 주지 말았어야지 노사 전문가도 동일업무가 핵심이라고 말했네 인턴이라도 정규직급의 업무를 수행했으면 성과급 줘야 한다고 봄 정규직급의 업무를 수행했다는 증거자료가 있으면 줄수밖에 없는 상황이네
개빡쳐 ㅠ 저거 소송중인데 ㅜ 그 채용형 인턴기간 호봉에도 반영안됨;;
채용형은 동일업무 시키고 돈만 덜주는데요;; 성과급도 줘라
나도 저거 소송 중임 이명박근혜시절이었나 아무튼 그때 정부정책 땜에 무조건 인턴으로 뽑고 3-5% 컷오프시키던 시절이야 일 정직원이랑 똑같이 시킴 지금은 같은 채용프로세스로 뽑은 사람들 정규직으로 월급 똑같이 받아..
채용형이랑 체험형은 다른데 애초에 채용형 인턴이 있는 것도 웃김
동일업무를 시켜놓고..
채용형인턴 진짜 누굴위한… 성과급도 성과급이고 호봉도 평생 반년 늦춰짐
채용형인턴 업무 똑같이 시키던데? 정규되도 걍 하던업무 그대로함말이 인턴이지 수습기간 같은거임
채용형이면 줘야지
첫댓글 인턴이 상여금을 왜받음?
나도 공기업 인턴해봤지만 돈주는 독서실이던데... 상여는 에바
삼성노조가 쏘아올린 성과급 전쟁.......... 나라 좆망크리 탄다 ㅅㅂ
채용형 인턴이잖어 정규직 일 주고 성과급은 빼면 그건 좀
체험형도 아니고 채용형이네....애초에 왜 인턴한테 정규직이랑 동일 업무를 시키지
이건 일반 단기 인턴 말고 정규직 채용을 하는데 정규직 돌려주기 전에 인턴으로 있는거여서 말 나온거같음
누가 인턴한테 동일업무를 줘요 그럼 상여도 주던가
채용형인턴이면 주는게맞지 대부분 공기업 요즘 채용형거치고 정규직전환시켜주는데
어차피 대부분 정규직 될사람들이라 일 똑같이시킴
인턴은 정규직 업무를 시킬 수가 없는데 ㅋㅋㅋㅋ
채용형이면뭐 같은일 시킬만하지
단순 체험하는 체험형이 아니고
채용형이면 이야기가 다르지
채용형이면 정규직일시키면서ㅠ
체용형은 걍 정규직이야 ㅠ 여시들 독턴 아님
아무리 채용형이어도 인턴이 왜 인턴인데..;; 인턴기간은 성과급 빼는게 맞지
22
333…
아냐 업무 똑같이 주고 말만 인턴인거임 10년전에 정부정책 땜에 어쩔 수 없이 다 인턴으로 뽑고 일 시켰어 지금은 똑같은 채용정책에 정직원으로 바로 들어와서 성과급 다 받거든 그래서 지금 소송중인 사람들은 그때 일했던 증빙 다 제출한 상태..
삭제된 댓글 입니다.
470명이 17억이니까 해봐야 1인당 360만원정도인듯
상여나 성과급 규정은 회사마다 다를테니 규정 명문화나 업무 성격에 따라 다른거니까 맞고 아니고는 법이 판단해주겠지만 채용형이면 애초에 정규직일을 시켰을건데뭐...
별개로 [채용공고에 정규직 전환 시 입사일을 인턴 입사일로 소급 적용한다고 명시]도 했고, 명시안했어도 근속기간에는 계속근로기간에 따라 포함이라 이 기간에서 뺀거면 이건 불법맞네 (이건 회바회 없는 규정)
오잉 우리언니 공기업 다니고 처음에 채용형 인턴 3개월 했었는데 상여금 받았는데... 말이 인턴이지 그냥 정규직임.....
저기서 말하는 채용형인턴은 걍 정규직이랑 똑같은 일 하는거야 근데 그 기간에 시간외수당이랑 상여금 1도 못받아서 소송거는거
아니 인턴 성과금 주는곳이 어딧음ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ글고 대체 인턴을 몇년하는데
? 채용형은 걍 정규직인데 수습처럼..
채용형은 줘야지
채용형은 길어봤자 6개월 거의 수습 3개월 뒤 정규직 채용아님??? 그 3개월 동안 성과급 지급이 없었다는건가?? 인턴기간은 3개월이지만 나머지 9개월은 정규직으로 일 했는데 인턴기간이 포함되어었다는 이유로 성과급 제외 된다면 소송 가능한가...? 진심 모르겠네 ...
성과급은 작년에 일했던 성과로 받는거라 인턴 기간이 얼마인진 모르겠지만 ,, 보통은 안받는게 맞던데
공기업 채용형인턴=정규직이고 걍 수습기간 같은거임…
채용형은 정규직이잖아
그니까 기업놈들 양아치같이 일 다시켜놓고 고용불안 높이는 채용형 인턴제 그만해진짜 ㅈㄴ양아치같음 꼴좋다
채용형인턴이라고하면서 취준생들 희망고문하는 기업들 꼴보기싫어서 오히려 좋음 진짜 저거 때문에 시간버리는 취준생들 불쌍해
채용형은 그냥 정규직이잖아
채용형은 줘야하는거아님?
무슨 신분제도 아니고; 애초에 인턴한테 정규직이 수행할 업무를 주지 말았어야지 노사 전문가도 동일업무가 핵심이라고 말했네 인턴이라도 정규직급의 업무를 수행했으면 성과급 줘야 한다고 봄 정규직급의 업무를 수행했다는 증거자료가 있으면 줄수밖에 없는 상황이네
개빡쳐 ㅠ 저거 소송중인데 ㅜ 그 채용형 인턴기간 호봉에도 반영안됨;;
채용형은 동일업무 시키고 돈만 덜주는데요;; 성과급도 줘라
나도 저거 소송 중임 이명박근혜시절이었나 아무튼 그때 정부정책 땜에 무조건 인턴으로 뽑고 3-5% 컷오프시키던 시절이야 일 정직원이랑 똑같이 시킴 지금은 같은 채용프로세스로 뽑은 사람들 정규직으로 월급 똑같이 받아..
채용형이랑 체험형은 다른데 애초에 채용형 인턴이 있는 것도 웃김
동일업무를 시켜놓고..
채용형인턴 진짜 누굴위한… 성과급도 성과급이고 호봉도 평생 반년 늦춰짐
채용형인턴 업무 똑같이 시키던데? 정규되도 걍 하던업무 그대로함
말이 인턴이지 수습기간 같은거임
채용형이면 줘야지