오늘날 빠르게 성장하고 있는 비지니스 세계에서 단체들은 인재들의 중요성과 그들의 성공에는 효과적인 인재 관리 능력이 필요하다는 것을 깨닫고 있습니다. 이 과정에서 인재 관리에 대한 실용적인 접근과 흥미롭고 성장하고 있는 이 산업에 대한 준비를 하게 됩니다. 다음과 같은 것들을 배우게 될것입니다.
Design human resources policies and programs that adhere to employment legislation.
Attract, retain and develop a productive workforce.
Manage employee diversity.
Ensure health and safety at the workplace.
Advise on employee/labour relations.
졸업후 진로와 방향
이 과정의 졸업자들은 재정 연구소, 일반 비지니스, 생산, 정부, 법적 회사 그리고 휴먼 리소스 상담 회사 등에서 광범위한 일들을 하게 될것입니다. 휴먼 리소스에 관한 지식과 기술들로 다음과 같은 직업을 구하는데 한발 낳아 갈 것입니다.
Human Resources Generalist
Recruitment Assistant
Compensation and Benefit Administrator
Training Co-ordinator
Labour Relations Administrator
Junior HR Analyst
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