Re:[롯데제과] 자기소개서 첨삭 부탁드립니다 ^^

1. 성장과정   "우리 XX이 다리는 무쇠다리네!" XX은행 인턴활동 당시 지점분들이 제게 해주신 말씀입니다. 고객을 위해 쉬지도 않고 동분서주하는 모습 때문입니다. 문밖에 유모차가 있는 고객을 발견하면 한숨에 뛰어가 유모차를 들고 계단을 오르기 일쑤였고 몸이 불편한 어르신들의 손발이 되어 드렸습니다. 덕분에 저에게 늘 통장정리를 부탁하시는 단골 할머니도 생겼습니다. 인턴 아이디어 과제에서는 부산지역 1위의 성과를 냈습니다. 저의 무쇠다리는 하루아침에 만들어진 것이 아닙니다. 학창시절 저는 반을 우승으로 이끄는 마라토너였습니다. 그 뒤엔 밤마다 운동장에서 흘렸던 땀방울과 부모님의 응원이 있었습니다. 어두운 새벽 출근길을 나서는 아버지의 모습은 제가 맡은 일에 책임감을 갖고 차별된 성과를 이룰 수 있었던 원동력이기도 합니다. 인사 업무는 롯데제과가 향후 발전해 나가는데 있어 견인차와도 같습니다. 조직의 경영목표와 전략에 맞는 적합한 인재를 채용하고 올바른 교육, 보상 등을 제공해야 하기 때문입니다. 인사교육팀의 구성원으로서 자부심과 책임감을 갖고 롯데제과의 견인차 역할을 해낼 수 있도록 무쇠다리로 열심히 뛰겠습니다.   TIP :  인턴생활과 인턴아이디어 1위, 마라토너 많은 내용이 열거되어 좋은 경험을 가지고도 적절한 비유를 하지 못하고 있습니다. 대학이후 생활에 내용은 다른 단락에서 언급하고 마라토너로 반을 우승으로 이끈 소재를 선택하여 인사직무와 자연스럽게 연결하시면 좋겠습니다.     2. 성격의 장단점   "장점: 주변 의견에 귀담아 개선해 나가는 것" 지난겨울, 길거리에서 자궁암 예방을 홍보했습니다. 제게 대한의사회 홍보대사 활동은 자궁암을 배울 수 있는 좋은 기회였지만 시민들의 반응은 차가웠습니다. 곧장 집에 돌아가지 않고 주변 상인들께 조언을 구해 문제점을 찾았습니다. 바로 추위 탓에 빨라지는 행인들의 발걸음을 보지 못한 것입니다. 다음 날, 자궁에 좋은 따뜻한 차를 준비했습니다. 덕분에 시민들은 몸을 녹이며 관심을 가져주셨습니다. 남성분들에겐 여자친구나 아내에게 선물할 수 있도록 예쁘게 포장된 예방 책자를 드렸습니다. 그 결과 정해진 홍보 목표량을 초과달성할 수 있었습니다. 인사팀의 역할 중 하나는 구성원들의 얘기를 들어주고 어려움을 해결해 주는 것이라고 생각합니다. 이처럼 열린 자세와 개선하고자 하는 의지를 바탕으로 직원들의 어려움을 가장 가까이에서 들어주고 이를 해결하기 위해 노력하는 직원이 되겠습니다.   "단점: 나 떨고 있니?" 대학에서 경영학을 전공하며 PT는 피할 수 없는 숙제였습니다. 한편 제 단점은 중요한 발표를 앞두고 긴장을 많이 하는 것입니다. 하지만 직접 발표자로 나서며 이를 극복하고자 노력해왔습니다. 꼼꼼한 준비력 덕분에 최근에는 후배로부터 떨지 않아 부럽다는 얘기 또한 들을 수 있었습니다.   TIP :  극복하고 노력한 과정을 장점처럼 구체적인 액션을 볼 수 있도록 작성해야 효과적입니다. 단점을 극복하기 노력하기 위한 비중을 포커스를 맞추어 작성해야 합니다.     3. 사회활동   “여성 노숙자분들의 선생님” 학창시절 여성노숙자 자립을 돕는 경제교육봉사를 한 적이 있습니다. 첫 만남 당시 그 분들은 저와 눈도 마주치지 않으셨습니다. 오랜 노숙과 단기 봉사자들로 인해 마음을 다치셨기 때문입니다. 저는 먼저 한 분씩 명찰을 만들어 드리고 성함을 불러 드렸습니다. 정해진 봉사 메뉴얼이 없어 항상 대부업, 다단계 등을 미리 공부하고 교재도 만들었습니다. 실질적인 도움을 드리기 위해 통장 만들기, 이력서 쓰기, 모의면접 등도 함께 연습했습니다. 때론 지하철을 1시간 타고 20분을 걸어 올라가야하는 곳이기에 힘들기도 했지만, 6개월간 매주 그 분을 찾아 뵌 노력이 결국 그 분들께 믿음을 주고 얼굴 표정마저 변화시켰습니다. 여성고용센터를 방문하여 조언을 구한 덕택에 몇 분은 취업에도 성공했습니다. 봉사 마지막 날에는 저의 손을 잡으며 고맙다는 한 여성분의 말씀에 눈시울이 붉어지기도 했습니다. 여성 노숙자분들의 자립을 지원하며 상대방의 다양한 교육 니즈를 파악하고 교육방향의 중요성에 대해 배웠습니다. 인사교육팀의 교육직무 또한 직원 개인의 잠재역량이 최대화할 수 있도록 지원하는 것이라 생각합니다. 임직원 가까이에서 소통의 창 역할을 수행하며, 효과적인 교육을 통해 지원하겠습니다.   TIP :  잘 작성했습니다. 교육부분에서 교육메뉴얼과 6개월 동안 변화시킨점이 잘 부각될 수 있도록 작성해보시기 바랍니다.   1. 지원동기   "롯데제과, Asia No.1을 위한 신호등이 되겠습니다" 롯데제과에 알맞은 새로운 인재를 발굴하고, 적재적소에 배치하여 최대 시너지를 낼 수 있도록 신호등 같은 인사교육팀 직원이 되고 싶습니다. 롯데제과는 롯데의 모기업에서 출발하여 한국 제과업계 1위의 자리를 이루었습니다. 그 뒤에는 공격적인 해외사업과 적극적인 신제품 출시와 같은 도전과 혁신이 있습니다. 저 역시 어학연수 시절 2개월간의 기다림과 3번의 인터뷰 실패 끝에 미국에서 인턴으로 일할 수 있었습니다. 한편으로 무모해보이기도 했지만, 주말에도 아침 일찍 보충 수업을 들으며 부족한 회화실력을 개선해 나갔습니다. 비행기 표 티켓을 변경해야할 때도 인터넷 대신 expedia.com에 직접 전화를 걸며 네이티브와 대화할 수 있는 기회를 적극 활용했습니다. 이처럼 저의 포기하지 않는 도전정신은 롯데의 철학과도 일치합니다. 특히 20살에 독립생활을 하며, '나'가 아닌 '우리'의 소중함을 알게 되었고 학창시절 다양한 봉사활동 교외활동을 통해 소통하는 능력을 키울 수 있었습니다. 인사교육팀은 이처럼 회사 직원에 대한 애정과 원활한 커뮤니케이션을 필요로 합니다. 늘 이와 같은 열린 자세로 롯데에서 만날 선배들과 동료들의 말씀에 귀 기울이겠습니다. 의욕만 앞서 일을 그르치지 않도록 철저한 계획을 세워 차근차근 도전과 혁신을 이뤄내는 인사교육팀의 구성원이 될 것입니다   TIP :  여러가지 경험을 많이 작성하기 보다는 다른 기업이 아닌 롯데제과에 대한 열정을 작성해야 합니다. 객관적인 정보를 나열하기 보다는 롯데제과의 나의 개인적인 연관점을 작성하는 것이 효과적입니다. 인턴 직무가 어떤 업무였는지요 ? 적극적인 롯데제과의 신제품 출시등..롯데와 관련된 내용을 작서하실 수 있다면 효과적이겠습니다.