[채용] 한국보육진흥원 중앙육아종합지원센터장 채용 공고

[푸르미]

중앙육아종합지원센터장 채용 공고

   한국보육진흥원에서는 중앙육아종합지원센터를 기관위탁하고 있는 바, 영유아 보육서비스 수준을 향상시키기 위하여 사명감을 가지고 일할 중앙육아종합지원센터장을 채용하기 위하여 다음과 같이 공개모집하오니 유능한 분들의 많은 응모바랍니다.

                                                  2015년  1월 12일
                                      한국보육진흥원장

1. 채용분야 및 인원
 

채용분야	주요 업무 (영유아보육법 시행령 제13조 및 제14조)	인원
중앙육아종합지원센터장 (상근직)	? 중앙육아종합지원센터 업무 총괄  - 일시보육 서비스의 제공  - 보육에 관한 정보의 수집 및 제공  - 보육프로그램 및 교재·교구의 제공 또는 대여  - 보육교직원에 대한 상담 및 구인·구직 정보의 제공  - 어린이집 설치·운영 등에 관한 상담 및 컨설팅  - 장애아 보육 등 취약보육에 대한 정보의 제공  - 부모에 대한 상담·교육  - 영유아의 체험 및 놀이공간 제공  - 영유아 부모 및 보육교직원에 대한 영유아 학대 예방 교육  - 그 밖에 어린이집 운영 및 가정양육 지원 등에 관하여 필요한 사항  - 지방육아종합지원센터의 업무 지원	1명

 ※ 겸직 금지

2. 채용 자격(요건)

 국가공무원법 제33조(결격사유) 각호에 해당하지 않는 자로서 다음의 채용 자격기준 중 하나를 갖춘 자

채용분야	채용 자격기준 [영유아보육법 시행령 제14조(보육정보센터의 장의 자격 및 직무)]
중앙육아 종합지원 센터장	- 영유아보육법 시행령 제15조 제1항에 따른 보육전문요원의 자격을 취득한 이후 보육업무에 2년 이상 종사자 경력이 있는 자 ※ 영유아보육법 시행령 제15조   제1항 법 제7조 제2항에 따른 보육전문요원은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자격을 가진 사람으로 함   제1호 별표 1에 따른 보육교사 1급 자격을 가진 사람   제2호 ?사회복지사업법?에 따른 사회복지사 1급 자격을 취득한 이후 보육업무에 3년 이상 종사한 경력이 있는 사람

 ○ 자격기준

 
  ○ 국가공무원법 제33조(결격사유)
 - 피성년후견인 또는 피한정후견인
 - 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
 - 금고 이상의 실형을 선고 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자
 - 금고 이상의 형을 선고 받고 그 집행유예 기간이 끝난 날로부터 2년이 지나지 아니한 자 
 - 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
 - 법률의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
 - 공무원의 재직기간 중 직무와 관련하여 형법 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
 - 징계로 파면처분을 받은 때로부터 5년이 지나지 아니한 자
 - 징계로 해임처분을 받은 때로부터 3년이 지나지 아니한 자

3. 보수 및 근무조건

채용분야	임용조건	임용기간	보수수준	비고
중앙육아종합 지원센터장	상근직	채용일로부터 1년간 (근무평가에 따라 재계약 가능)	추후결정

4. 응시원서 교부 및 접수

 ○ 공고 및 접수기간 : 2015. 1. 12(월) ～ 26(월)[15일간]

  ※ 접수시간은 09:00～18:00이며, 우편접수는 마감일 18:00시까지 도착한 것에 한하여 유효
 

 ○ 접수방법 : 방문 또는 우편, 이메일 제출

  - 접수기간 내에 응시원서 및 제출서류를 작성하여 접수처에 방문제출하거나 등기로 우송
 

 ○ 접수처 : 한국보육진흥원 경영기획국 운영지원팀
            (우 140-710, 서울시 용산구 청파로 345(서계동) 주연빌딩 6층 한국보육진흥원 경영기획국 운영지원팀 인사담당자 앞)

 ○ E-mail : recruit@kcpi.or.kr

    ※ 겉표지에 반드시 “응시원서 제출” 명기

    ※ 응시원서 및 제출서류 양식은 한국보육진흥원 홈페이지(www.kcpi.or.kr)에서 다운받아 사용할 수 있습니다.
 

5. 제출 서류

 ○ 지원서(반드시 사진 부착) 1부 - (재)한국보육진흥원 양식

    ※ 사진은 최근 3개월 이내에 찍은 사진으로 하며, 포토샵 금지
 

 ○ 자기소개서(경력사항 위주) 1부 - (재)한국보육진흥원 양식
 

 ○ 개인정보 수집?이용 동의서 1부 - (재)한국보육진흥원 양식
 

 ○ 직무수행계획서 1부

    ※ 주제 : 중앙육아종합지원센터 2015 ~ 2017년(3년간) 운영계획

         분량 : 5페이지 (서식은 제한없음)

 
○ 학위(졸업)증명서 및 성적증명서 각 1부

    ※ 해외학위소지자의 경우에는 해당 학위증명서 공증번역본을 첨부하여 제출(공증번역본이 없을 경우에는 번역 후 서명 날인하여 제출하고, 추후 최종합격 시에 공증번역본을 제출하여야 함)

 ○ 경력(재직)증명서 1부

 
○ 주민등록초본 1부(병역사항 확인을 위함 - 해당자에 한함)

 ○ 기타 자격증 사본(장애인?국가유공자 증명서) 1부(해당자에 한함)

 
? 지원서에 기입한 모든 학력 및 경력은 관련 증빙 서류가 있는 경우에만 인정

6. 전형 방법 및 일정

   서류전형 →  면접전형 →  관계서류제출 →  최종발표 →  임용

   * 각 전형단계별로 합격자 발표시 세부일정 공지 예정

 ○ 서류전형 합격자 발표 : 2015. 1. 29(목), 18:00(예정)

    ※서류전형 합격자는 홈페이지에 게시 및 개별 통보함

 ○ 면접전형 : 2015. 2. 2(월)(예정)

 ○ 면접합격자 발표 : 2015. 2. 4(수)(예정)

    ※상기 일정은 사정에 따라 변경될 수 있으므로 우리원 홈페이지 채용정보를 확인 요망

 ○ 면접합격자 관계서류제출 : 2015. 2. 5(목) ~ 2015. 2. 10.(화)(예정)

    ※채용신체검사서, 범죄경력조회서 1부 제출.

 ○ 최종합격자 발표 : 2015. 2. 11(수)(예정)

 ○ 임용예정일 : 2015. 2. 17.(화)(예정)
 

7. 기타 사항

 ○ 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조(채용서류의 반환 등)에 의거하여 반환 청구시(서면 또는 전자적 방법) 지원서 및 제출서류 일체를 반환 가능하며, 채용 여부가 확정된 날로부터 14일 이내 반환 청구 요청이 없을시 「개인정보 보호법」에 따라 채용 서류를 파기함. (단, 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조(채용서류의 반환 등) 1항에 의거, 전자우편으로 제출된 경우 반환하지 않음을 알려드립니다.)
 

 ○ 지원서 및 제출서류 등에 기재된 내용이 사실과 상이하거나 제출서류가 미비할 경우에는 응시자의 책임으로 합격을 취소합니다.
 

 ○ 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 수 있습니다.
 

 ○ 채용분야에 적격자가 없다고 판단할 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
 

 ○ 응시원서에 e-Mail과 휴대전화를 반드시 기재하시기 바랍니다.
 

 ○ 기타 자세한 사항은 한국보육진흥원 경영기획국 운영지원팀  (02-6901-0113)으로 문의하시기 바랍니다.