국가기술자격 시행종목별 정보 (사회조사분석사 1급)- 한국산업인력공단

* 사회조사분석사 1급   관련부처: 통계청   시행기관: 한국산업인력공단 <table width="700" class="txc-table" style="border: currentColor; border-image: none; font-family: gulim; font-size: 13.33px; border-collapse: collapse;" border="0" cellspacing="0" cellpadding="0"><tbody><tr><td style="border: 1px solid rgb(204, 204, 204); width: 133px; height: 24px;"> 구분</td><td style="width: 567px; height: 24px; border-top-color: rgb(204, 204, 204); border-right-color: rgb(204, 204, 204); border-bottom-color: rgb(204, 204, 204); border-top-width: 1px; border-right-width: 1px; border-bottom-width: 1px; border-top-style: solid; border-right-style: solid; border-bottom-style: solid;"> 내용</td></tr><tr><td style="width: 133px; height: 215px; border-right-color: rgb(204, 204, 204); border-bottom-color: rgb(204, 204, 204); border-left-color: rgb(204, 204, 204); border-right-width: 1px; border-bottom-width: 1px; border-left-width: 1px; border-right-style: solid; border-bottom-style: solid; border-left-style: solid;"> 개요</td><td style="width: 567px; height: 215px; border-right-color: rgb(204, 204, 204); border-bottom-color: rgb(204, 204, 204); border-right-width: 1px; border-bottom-width: 1px; border-right-style: solid; border-bottom-style: solid;"> 사회조사분석사란 다양한 사회정보의 수집·분석·활용을 담당하는 새로운 직종으로 기 업, 정당, 지방자치단체, 중앙정부 등 각종 단체의 시장조사 및 여론조사 등에 대한 계 획을 수립하고 조사를 수행하며 그 결과를 분석, 보고서를 작성하는 전문가이다. 지식 사회조사를 완벽하게 끝내기 위해서는 '사회조사방법론'은 물론이고 자료분석을 위한 '통계지식', 통계분석을 위한 '통계패키지프로그램' 이용법 등을 알아야 한다. 또, 부가적으로 알아야 할 분야는 마케팅관리론이나 소비자행동론, 기획론 등의 주변 관련분야로 이는 사회조사의 많은 부분이 기업과 소비자를 중심으로 발생하기 때문이 다. 사회조사분석사는 보다 정밀한 조사업무를 수행하기 위해 관련분야를 보다 폭넓게 경험하는 것이 중요하다.</td></tr><tr><td style="width: 133px; height: 99px; border-right-color: rgb(204, 204, 204); border-bottom-color: rgb(204, 204, 204); border-left-color: rgb(204, 204, 204); border-right-width: 1px; border-bottom-width: 1px; border-left-width: 1px; border-right-style: solid; border-bottom-style: solid; border-left-style: solid;"> 수행직무</td><td style="width: 567px; height: 99px; border-right-color: rgb(204, 204, 204); border-bottom-color: rgb(204, 204, 204); border-right-width: 1px; border-bottom-width: 1px; border-right-style: solid; border-bottom-style: solid;">기업, 정당, 정부 등 각종단체에 시장조사 및 여론조사 등에 대한 계획을 수립하여 조사 를 수행하고 그 결과를 통계처리 및 분석보고서를 작성하는 업무  </td></tr><tr><td style="width: 133px; height: 88px; border-right-color: rgb(204, 204, 204); border-bottom-color: rgb(204, 204, 204); border-left-color: rgb(204, 204, 204); border-right-width: 1px; border-bottom-width: 1px; border-left-width: 1px; border-right-style: solid; border-bottom-style: solid; border-left-style: solid;"> 진로 및 전망</td><td style="width: 567px; height: 88px; border-right-color: rgb(204, 204, 204); border-bottom-color: rgb(204, 204, 204); border-right-width: 1px; border-bottom-width: 1px; border-right-style: solid; border-bottom-style: solid;">각종연구소, 연구기관, 국회, 정당, 통계청, 행정부, 지방자치단체, 용역회사, 기업체, 사회단체 등의 조사업무를 담당한 부서 특히, 향후 지방자치단체에서의 수요가 클 것 으로 전망됨. </td></tr><tr><td style="width: 133px; height: 303px; border-right-color: rgb(204, 204, 204); border-bottom-color: rgb(204, 204, 204); border-left-color: rgb(204, 204, 204); border-right-width: 1px; border-bottom-width: 1px; border-left-width: 1px; border-right-style: solid; border-bottom-style: solid; border-left-style: solid;">취득방법 </td><td style="width: 567px; height: 303px; border-right-color: rgb(204, 204, 204); border-bottom-color: rgb(204, 204, 204); border-right-width: 1px; border-bottom-width: 1px; border-right-style: solid; border-bottom-style: solid;"> * 시행처: 한국산업인력공단  * 시험과목  - 필기: 고급조사방법론1(30문제), 고급조사방법론2 (30문제), 고급통계처리 및 분석(40문제)  - 실기: 사회조사 분석 실무  * 검정방법  - 필기: 객관식 4지 택일형 100문제(150분)  - 실기: 작업형(4시간 정도)  * 합격기준  - 필기: 매과목 40점이상, 전과목 평균 60점 이상(100점 만점 기준)  - 실기: 60점 이상(100점 만점) </td></tr></tbody></table> 사회조사분석사1급 우대현황  <table style="border-right-color: currentColor; border-bottom-color: currentColor; border-left-color: currentColor; border-right-width: medium; border-bottom-width: medium; border-left-width: medium; border-right-style: none; border-bottom-style: none; border-left-style: none; border-collapse: collapse;"><tbody><tr><td style="background: rgb(229, 229, 229); padding: 1px 6px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 206px; height: 18px; vertical-align: middle;">법 령 명</td><td style="background: rgb(229, 229, 229); padding: 1px 6px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 217px; height: 18px; vertical-align: middle;">조문내역</td><td style="background: rgb(229, 229, 229); padding: 1px 6px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 217px; height: 18px; vertical-align: middle;">활용내용</td></tr><tr><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 206px; height: 24px; vertical-align: middle;">경찰공무원임용령 시행규칙</td><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 217px; height: 24px; vertical-align: middle;">제34조 응시자격 등의 기준(별표3)</td><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 217px; height: 24px; vertical-align: middle;">경력경쟁채용 등의 자격</td></tr><tr><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 206px; height: 34px; vertical-align: middle;">공무원임용시험령</td><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 217px; height: 34px; vertical-align: middle;">제27조 경력경쟁채용시험 등의 응시자격 등(별표7, 별표8)</td><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 217px; height: 34px; vertical-align: middle;">경력경쟁채용시험 등의 응시</td></tr><tr><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 206px; height: 34px; vertical-align: middle;">공무원임용시험령</td><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 217px; height: 34px; vertical-align: middle;">제31조 자격증 소지자 등에 대한 채용시험의 특전(별표 12)</td><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 217px; height: 34px; vertical-align: middle;">6급 이하 공무원 채용시험 가산대상 자격증</td></tr><tr><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 206px; height: 34px; vertical-align: middle;">교육감 소속 지방공무원 평정규칙</td><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 217px; height: 34px; vertical-align: middle;">제23조 자격증 등의 가점</td><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 217px; height: 34px; vertical-align: middle;">5급이하 공무원, 연구사 및 지도사 관련 가점사항</td></tr><tr><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 206px; height: 24px; vertical-align: middle;">국가공무원법</td><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 217px; height: 24px; vertical-align: middle;">제36조의2 채용시험의 가점</td><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 217px; height: 24px; vertical-align: middle;">공무원 채용시험 응시 가점</td></tr><tr><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 206px; height: 34px; vertical-align: middle;">근로자직업능력 개발법 시행령</td><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 217px; height: 34px; vertical-align: middle;">제28조 직업능력개발훈련교사의 자격 취득(별표2)</td><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 217px; height: 34px; vertical-align: middle;">직업능력개발훈련교사의 자격</td></tr><tr><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 206px; height: 34px; vertical-align: middle;">연구직 및 지도직공무원의 임용 등에 관한 규정</td><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 217px; height: 34px; vertical-align: middle;">제12조 전직시험의 면제(별표2의5)</td><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 217px; height: 34px; vertical-align: middle;">전직시험이 전직임용이 가능한 요건</td></tr><tr><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 206px; height: 34px; vertical-align: middle;">연구직 및 지도직공무원의 임용 등에 관한 규정</td><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 217px; height: 34px; vertical-align: middle;">제26조의2 채용시험의 특전(별표6,별표7)</td><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 217px; height: 34px; vertical-align: middle;">연구사 및 지도사공무원 채용시험 시 가점</td></tr><tr><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 206px; height: 34px; vertical-align: middle;">연구직 및 지도직공무원의 임용 등에 관한 규정</td><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 217px; height: 34px; vertical-align: middle;">제7조의2 경력경쟁 채용시험 등의 응시자격</td><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 217px; height: 34px; vertical-align: middle;">경력경쟁채용시험 등의 응시자격</td></tr><tr><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 206px; height: 34px; vertical-align: middle;">지방공무원 임용령</td><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 217px; height: 34px; vertical-align: middle;">제55조의3 자격증소지자에 대한 신규 임용시험의 특전</td><td style="padding: 1px; border: 1px solid rgb(0, 0, 0); border-image: none; width: 217px; height: 34px; vertical-align: middle;">6급이하 공무원 신규임용시 필기시험 점수 가산</td></tr></tbody></table>     출처: 한국산업인력공단(큐넷)