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근무부서 | 모집 인원 | 담당업무 | 계약기간 |
상 담 팀 | 2명 | ∙ 사례접수 및 면담조사를 통한 전문적 사정 ∙ 피해자와 가족에 대한 심리안정 조치 ∙ 사례관리 실천 : 지속상담, 사례회의 ∙ 법적 절차 지원, 고소·고발의 조력, 수사 및 재판 모니터링 등 ∙ 유관기관 연계를 통한 사회적 지원 | 채용이후~2017.12.31 (근무평가 후 연장가능) |
2. 채용방법
가. 1차 : 서류전형 (직무수행에 관련되는 자격 및 경력 등 심사)
나. 2차 : 면접시험 (당해 직무수행에 필요한 지식, 능력 및 적격성 등 심사)
※ 서류전형 합격자에 한하여 개별통지 후 면접시험 실시
※ 1차 서류전형에 적격자가 없을 시 2차 면접시험은 시행하지 않음
3. 응시자격
o 고등교육법에 의한 대학 또는 이와 동등 이상의 학력이 있다고 교육과학기
술부장관이 인정하는 학교에서 사회복지학, 심리학, 아동학, 여성학 등을 전공
하여 졸업한 자로서
-관련분야 석사학위 취득 후 1년 이상 성폭력상담원으로 근무한 경력이 있는 자
-관련분야 학사학위 취득 후 2년 이상 성폭력상담원으로 근무한 경력이 있는 자
- 관련분야 석사학위 취득 후 2년 이상, 학사학위 취득 후 3년이상 상담기관에서 상근 상담 업무에 근무한 경력이 있는 자
※ 정신보건법에 의한 정신보건전문요원 우대
※ 성폭력 상담원 교육을 이수하지 않은 경우, 수습기간 중 성폭력 상담원 교육과정을 이수하여야 함.
4. 응시원서 접수기간
가. 공고 및 접수기간 : 2016. 01. 12. ~ 2016. 01. 19.
나. 접수방법 : 이메일 접수 (hyang050924@gmail.com)
다. 1차(서류전형) 합격자에 한하여 2차 면접시험일정 등을 개별 통보 예정
라. 최종합격자 발표 : 개별 통보
5. 제출서류
가. 이력서 1부. (반명함판 사진 부착)
나. 자기소개서 1부. (A4용지 2장 내외)
- 이력서, 자기소개서는 공고문에 첨부된 서식출력 사용
다. 해당 학력증명서, 면허증(자격증) 및 경력증명서 1통.
- 경력증명서상에 구체적인 업무내역이 확인되어야 함
6. 근무조건
가. 채용기간 : 채용이후 ~ 2017년 12월 31일 ※ 계약기간은 연장될 수 있음
나. 근무시간 : 주 5일 근무 (09:00~18:00) 1명 / 4조 2교대근무 1명
다. 보 수 : 센터 사업지침에 준함
라. 수습기간 : 채용 후 3개월 수습기간을 두며 이 기간은 근속연수에 삽입.
바. 근무평가 : 근무상황▪실적을 평가하여 계약의 변경·해지·연장에 반영
7. 기타사항
가. 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 철저히 검토한 후 응시하시기 바라며 응시원서 등의 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 본인의 책임으로 합니다.
※ 각종 구비서류는 반드시 원서접수기간 내에 제출하여야 합니다.
나. 국가공무원법 제33조 결격사유에 해당하거나, 아동학대 및 성폭력 관련 입건사 실이 있는 자는 채용이 취소됩니다.
다. 제출된 서류에 기재된 사항이 사실과 다를 경우 채용을 취소할 수 있으며, 접수된 서류는 일체 반환하지 않습니다.
라. 응시자 중 적격자가 없을 경우 합격자를 선발하지 않을 수 있습니다.
※ 본 공고내용은 기관의 사정에 따라 추후 변경될 수 있으며, 기타 자세한 사항은 경기북서부해바라기센터 상담팀(☎031-816-1375)으로 문의하시기 바랍니다.