놓치고 싶지 않은 나의꿈 나의인생

[이 상표]

이 책을 잡은 순간 꿈과 희망을 부여해 줄 것 같아 부푼희망과 함께 책장을 넘겼지만 처음엔 아무것도 와 닿지않아 무척 지루햇다. 하지만 반복해서 읽을수록 구절구절 와 닿았다.

이책의 목적은 실패공포증에 사로잡혀있는 사람들의 마음을 자신에 가득찬 성공의식으로 전환시키는데 있다

시작하기 : 생각에 따라 삶이 달라진다.
중요한 것은 긍정적인 사고 방식이다.
성공을 믿는 사람에게만 성공이 주어진다.
소망하기 떄문에 실현하는 것이다.
헨리포드가 개발당시처럼 성공철학의 근본은 소망과 명백한 목표에 있다.

1장 : 모든 것은 열렬한 소망에서 출발한다.
꿈을 꾸기만 해서는 안된다.타오르는 소망을 가져야한다.무엇을 원하는가,그것을 결정하는 일이 인생의 첫걸음이다.강렬한 소망은 반드시 실현된다.

소망 달성을 위한 6가지 원칙

첫째 당신이 바라고 있는 돈의 "금액"을 명확하게 한다.
둘쨰 당신이 원하는 만큼의 돈을 얻기위해 당신은 "무엇을 할것인가?"를 결정한다.
셋쨰 소망을 달성하는 "기일"을 정한다.
넷째 돈을 얻기위한 면밀한 계획을 세우고 가령 그 준비가 덜 되었더라도 상관하지 말고 즉시 행동에 들어간다.
다섯째 지금까지의4가지 원칙을 종이에 상세히 기술한다.
여섯째 종이에 적은 선언을 1일 2회,잠자리에 들기직전과 아침에 일어난 즉시 큰소 리로 일는다.

2장 : 신념이 나를 움직인다.
동요되지 않는 신념 그것이 당신의 사고를 힘으로 바꾼다.신념은 당신의 한계를 뛰어넘어 새로운 자신으로 만든다.즉,당신을 도전하는 인간으로 변화시킨다.

자신감을 기르는 5가지 공식

첫째 나에게는 훌륭한 인생을 구축할 능력이 있다.나는'절대로 단념하지 않은다'고 마음속에 다짐한다.
둘째 내가 마음속에서 강렬하게 소망하는 것은 반드시 엔젠가는 실현될것이라고 확신하고 매일 30분간 이루고 싶다고 생각하는 모습을 마음속에 그린다.
셋째 자기암시의 위대한 힘을 믿고 매일 10분간 정신을 통일하여 자신감을 기르기 위해 "자기암시"를 건다.
넷째 인생의 목표를 명확하게 종이에 쓴다.
다섯째 진리와 정의에 따라 행동하지 않고는 어떠한 성공도 오래 지속되지 않는다는 사실을 알고 우선 남을 위해 봉사하며 사랑을 몸에 익히고 증오와 시기,이기심이나 짖궂은 마음을 버린다.

3장 : 자기암시는 놀라운 힘이 있다.
날마다 마음속에 성공을 그려라.긍정적인 자기암시는 목표를 이루기위한 가장 효과적인 자극방법이다.
인간은 자신의 잠재의식을 발동시켜 변화시키는 힘을 가지고 있기에 "인간은 자신의 운명을 지배할 수 있는 존재이다."

잠재의식을 움직이는 3가지 원칙

첫째 밤에 잠들기 전에 당신이 쓴 암시의 말을 이미 손에 넣었을때의 모습을 그리면서 또렷한 목소리로 읽는다.
둘째 "암시의말"이 마음속에서 완전히 당신의 것으로 될 때까지 아침,저녁으로 반벅해서 읽는다.
셋쨰 벽이나 천장,화장실,책상 등 눈에 잘 띄는 곳에,이 암시의말을 붙여 두어 항상 당신의 마음을 자극하도록 한다.

4장 : 전문지식을 활용한다.
성공의 길로 진입하는 사람에게 있어서 여러 가지 지식은 그 길을 포장해준다.
자신의 지위는 자신이 만든다. 즉 인간은 어느만큼의 높은 뜻을 가지는가 그리고 얼마만큼 노력하는가에 따라 자유 자재로 자기의 인생을 조절할수 있게 된다.

5장 : 상상력에서 가능성이 나온다.
당신이 찾고 있는 기회는 당신의 상상력안에 있다. 상상력은 당신의 소망을 실현시켜주는 공장이다.
코카콜라의 신화를 창조한 아서 캔들러와 100만 달러의 설교를한 갠솔러스의 공통점은 최종목표를 명확하게 하는것"과 "완전한 계획을 세우는 것"에 의해 아이디어를 부로 바꾼다는 결론을 얻었다.

6장 : 행동할 수 있는 계획을 세운다.
단순히 소망을 갖고 있는것과 그 소망을 이루고자 하는 것은 엄청난 차이가 있다.
그리고 아무리 훌륭한 계획을 세웠더라도 실천에 옮기지 않으면 소용이 없다.
실패는 당신을 강하게 만들기에 완전히 성공을 거둘떄까지 몇번이고 계속 새로운 계획을 세운다.

<유능한 리더가 되기 위해 필요한 11가지>

1.용기 : 지식과 경험에서 나오는 것이다.
2.자기통제력 : 스스로를 조절하지 못하는 사람은 남을 조절할수 없다.
3.두터운 정의감 : 공평한 마음과 정의감이 없이 타인의 존경을 모은다는 것은 불가능하다.
4..단호한 결단력 : 우유부단함은 자신감이 없는 증거다. 결단력없이 갈피를 잡지 못하는 리더에게는 따라올 사람이 없을 것이다.
5.실천적인 계획 : 성공한 리더는 일을 계획하여 그 계획을 반드시 실행한다.
6.보수이상의 일을하는 습관
7.쾌활한 성격 : 야무진데가 없고 주의성이 없는 사람은 리더가 되지 못한다.
8.인정스런 마음
9.모든 것을 알고 있을 것 : 일에 관해 모든 것을 잘 파악하고 있어야한다.
10.투철한 책임감 : 부하의 책임에 대해서도 책임질수 있어야 한다.
11.협력하여 일을 할 것 : 리더에게는 권력이 필요하지만 권력에는 협력이 필요하다.

<리더가 실패하는 10가지 원인>

1.정밀한 사고나 계획의 부족
2.하찮고 번거로운 일을 하기싫어하는 것
3.행동보다도 지식을 내세우는 것
4.부하로부터의 도전을 두려워 하는 것
5.상상력의 부족
6.자기위주의 사고 방식
7.과격한 성격
8.성의부족
9.특권남용
10.직위와 신분 과시

7장 : 결단은 신속하게 한다.
결단은 소망을 완성시킨다."하고 싶은 일을 남에게 말하기 전에 행동으로 보여라"
성공자들은 신속한 결단력의 소유자이며 한번 내린 결단을 변경해야 할 경우 매우 많은 시간을 가지고 신중하게 생각하여 결정한다.그러나 실패자들은 결단을 내리는 것이 매우 느린 반면 그것을 변경하는 것은 매우 빠르며 게다가 빈번하다.

8장 : 참고 견디는 마음을 키운다.
성급함은 사람을 파멸시키는 것이다.인내력을 몸에 익혔을 때 당신은 전진하는 사람이 될 것이다. 인내력의 부족은 대다수 사람들이 가지고 있는 공통된 약점이며 극복방법은 오로지 자기의 소망에 마음을 집중하는 것이다.

< 인내력을 기르는 8가지 비결 >
인내는 마음의 작용이며,개발하여 단련시킬수 있다.

1.목표의 명백화
2. 소망
3.자신감
4.계획의 조직화
5.정화한 지식
6.협력심
7.의지의힘
8.습관

< 인내력을 단련하는 4가지 원칙 >

첫째 불타오르는 소망으로 뒷받침한 명확한 목표를 가질 것
둘째 명확한 계획을 세워 한걸음 한걸음 실행해 갈 것
셋쨰 마음을 우울하게 하는 부정적인 요소들 즉,자신의 발전에 방해가 되는 의견을 꺠끗이 털어버릴 것
넷째 목표와 계획에 찬동하여 항상 용기를 북돋워 주는 친구를 사귈 것

9장 : 유익한 협력자를 찾는다.
조직적 노력이란? 동일한 목표를 향해 나아가는 여러사람들이 서로 조화를 유지하면서 협력해 가는 모습을 말한다.
앤더류 카네기가 발견한 성공을 가져오는 위대한 철학 ?
협력자는 당신이 지금 당장 활용할수 있는 것이다.협력자가 만들어 주는 조직화된,방향지워 진 지식은 당신의 생애에 있어서 커다란 이정표가 될 것이다.

10장 : 성 에너지를 창조적으로 전환시킨다.
성에너지는 당신의 정열이나 창조적 상상력이나 소망이나 인내력, 그리고 그 밖에 당신을 풍족하고 행복하게 하는 모든 것의 원동력이다.


11장 : 잠재의식을 끌어내라.
잠재의식은 잠자는 거인이다. 잠재의식은 당신이 바라는 것은 무엇이든 가져다 준다.

12장 : 잠재된 두뇌 능력을 개발한다.

13장 : 육감을 불러 일으킨다.

행동하기 : 마음의 힘은 무한하다.
철저하게 당신의 내면을 분석한다. 그리고 당신의 깊은 곳에 숨어 있는 공포를 내쫓아 버리자.그러면 당신은 무적의 인간이 될 수 있다.

< 공포의 증후 7가지 >

1.겁이 많음
2.침착성 부족
3.개성미약
4.열등감
5.낭비
6.발언권의결여
7.큰 뜻의결여

내일,내일은 늦으리! 인간의 속성 가운데 가장 비극적인 것의 하나는 우리 자신의 생활에서 도피하려고 드는 일이다.자기훈련의 가 장구체적인 방법은 목표를 향한 확실한 계획을 세우고 그것에 몰두하는 것이다.
플라톤 인용 "가장 빠르고 가장 가치있는 승리는 자신을 극복하는 일이다.자기에게 정복당하고 만다는 것은 가장 치욕스러운 일이다."