2026년 취업신고제

[행복한여인]

📌 1. 2026년부터 바뀌는 “외국인 취업신고”(Employment Reporting) 제도

🇰🇷 2026년 1월 2일 시행: 온라인 취업정보 신고 시스템 도입

2026년 1월 2일부터 외국인이 한국에서 고용·취업·소득 관련 정보를 신고하는 방식이 크게 바뀝니다.
이전에는 직접 방문, 서면 신고가 필요했지만 이제 온라인으로 신고가 가능해지고 온라인이 기본이 됩니다.

✔️ 시행일: 2026년 1월 2일
✔ 신고 방식: HiKorea 온라인 시스템으로 신고 (온라인 의무화 예정)
※ 2026년 중반 이후부터는 서면 신고가 중단되고 온라인만 허용될 예정입니다.

📌 2. 누가 신고해야 하나?
✅ 신고 대상 (경제활동 있는 외국인)
다음에 해당하는 외국인은 신고해야 합니다:

1. 취업을 시작했을 때
→ 처음으로 일자리를 구했으면 취업 시작 후 15일 이내 신고
2. 취업 정보 변경 시
아래 사항이 바뀌면 15일 이내 신고해야 합니다:
산업/직종 변경
연 소득 등 변경 (소득 구간 변경)

3. 프리랜서·개인사업자도 포함
프리랜서, 자영업자, 복수 직업자도 신고 대상입니다.

다만 여러 직업이 있을 경우에는 주 소득/메인 직업 기준으로 신고합니다.
✅ 신고 기한: 사유 발생 후 15일 이내
📌 3. 어떤 비자가 신고 대상인가?
아래 비자 소지자들이 신고 대상입니다
(F-5 영주권 제외):
E-1 ~ E-10 취업 관련 비자
F-2 (거주·취업 가능)
F-4 (재외동포)
F-6 (결혼이민)
H-2 (계절·워킹홀리데이)
D-7 (회사 주재원)
D-8 (투자/법인)
D-9 (기타 상용업무)

❗ **F-5 영주권자(F-5)**는 이 제도의 취업 정보 신고 의무 대상에 포함되지 않습니다.

📌 4. 취업 신고의 의미와 목적
이 신고 제도의 주요 목적은 아래와 같습니다:
✔ 외국인의 직업·소득 현황 파악
✔ 체류·비자 관리를 위한 기본 정보 최신화
✔ 취업 정보 변경 시 이민행정의 신속 대응

따라서 단순히 거주하지만 취업·소득이 전혀 없는 경우(예: 전업주부·무직)은 신고 대상이 아닙니다

📌 5. 📄 신고 방법 요약
🌐 온라인 신고 (원칙)
HiKorea 웹사이트에서 로그인
“Employment Information (or Status) Report” 메뉴 선택
취업 시작일, 산업, 직종, 연 소득 등을 입력
신고 완료


📌 신고 기한: 사유 발생 후 15일 이내
(취업 시작 또는 변경 시)
📌 6. 주의할 점
⚠️ 신고 안 하면?
신고 의무를 위반한 외국인은 **행정벌(가산금/벌금)**이 부과될 수 있습니다.

⚠️ 복수 직업/프리랜서?
여러 직업이 있으면 주 소득 기준으로 신고하며, 총 소득은 연소득 기준으로 신고해야 합니다.

시작일 2026년 1월 2일 온라인 신고 시행
신고 대상 취업·소득 활동이 있는 외국인 (F-5 제외)
신고 내용 직업/산업/연소득/변경사항
기한 사유 발생 후 15일 이내
방법 HiKorea 온라인 신고




📌 1. 2026年起实施的“外国人就业申报制度”（Employment Reporting）

🇰🇷 2026年1月2日施行：启用线上就业信息申报系统

自2026年1月2日起，外国人在韩国进行就业、受雇及收入相关信息申报的方式将发生重大变化。
以往需要线下到访或提交书面材料的方式，将逐步改为线上申报为主。

✔️ 实施日期：2026年1月2日
✔️ 申报方式：通过 HiKorea 在线系统申报（计划实行线上义务化）
※ 预计自2026年年中起，将停止受理书面申报，仅允许线上申报。


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📌 2. 谁需要申报？

✅ 申报对象（有经济活动的外国人）

符合以下情况的外国人必须进行申报：

1️⃣ 开始就业时

→ 首次开始工作时，须在就业开始后15日内申报

2️⃣ 就业信息发生变更时

以下信息发生变化的，须在15日内申报：

行业 / 职种变更

年收入等变更（收入区间变化）


3️⃣ 自由职业者 / 个体经营者也包含在内

自由职业者、个体工商户、多重职业者均属于申报对象。
如同时从事多项工作，应以主要收入来源 / 主职业为基准进行申报。

✅ 申报期限：自事由发生之日起15日内


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📌 3. 哪些签证需要申报？

以下签证持有者属于申报对象
（F-5 永久居留签证除外）：

E-1 ~ E-10 就业类签证

F-2（居住 / 就业）

F-4（在外同胞）

F-6（结婚移民）

H-2（访问就业 / 打工度假）

D-7（公司派驻）

D-8（投资 / 法人）

D-9（贸易 / 其他商务）


❗ F-5 永久居留签证持有者不属于本就业信息申报制度的义务对象。


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📌 4. 就业申报的意义与目的

该制度的主要目的包括：

✔ 掌握外国人的职业及收入状况
✔ 更新与管理居留及签证相关的基本信息
✔ 在就业信息变更时，提高移民行政管理的效率

因此，仅在韩国居住、但没有任何就业或收入的情况
（如全职主妇、无业人员），不属于申报对象。


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📌 5. 📄 申报方式概要

🌐 线上申报（原则）

1. 登录 HiKorea 官网


2. 选择 “Employment Information (or Status) Report” 菜单


3. 填写就业开始日期、行业、职种、年收入等信息


4. 完成申报



📌 申报期限：
就业开始或信息变更后15日内


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📌 6. 注意事项

⚠️ 未按规定申报的后果
违反申报义务的外国人，可能会被处以行政罚款或加算金。

⚠️ 多重职业 / 自由职业者
如从事多项职业，应以主要收入来源为基准申报，
收入按年度总收入进行申报。



✅ 核心要点一览表

项目 内容

实施时间 2026年1月2日 起实行线上申报
申报对象 有就业或收入活动的外国人（F-5除外）
申报内容 职业 / 行业 / 年收入 / 变更事项
申报期限 事由发生后15日内
申报方式 HiKorea 在线申报