대한민국의 CB(개인신용평가)를 이끌어가는 코리아크레딧뷰로에서
2011년 신입사원 공개채용을 시작합니다.
무한한 가능성을 함께 할 학생분들의 많은 관심 바랍니다.
http://www.koreacb.com/recruit/recruit05_01.html
1. 모집요강
모집부문 |
담당직무 |
모집인원 |
지원자격 |
마케팅 |
금융기관 CB마케팅
데이터 분석
온라인 마케팅 기획/운영 |
00명 |
4년제 대학 이상의 학위
소지(예정)자
2011년 기졸업자 또는
2012년 2월 졸업예정자
전 학년 평점 3.0/4.5
이상자
공인영어시험 일정기준
이상자
- toeic 700 점이상
- 기타 공인시험은
토익기준 환산적용 가능 |
상품개발 |
CB상품개발
데이터 분석 |
데이터관리 |
정보등록 관리
데이터 검증 및 정제
데이터 분석 |
R&D |
CB/경제 관련 조사연구
분석 및 보고서 작성 |
IT |
어플리케이션 개발
데이터 적재 및 운영
대용량 데이터 프로세싱
및 어플리케이션 개발 |
2. 지원서 접수
접수기간 : 2011. 9. 17 (토) ~ 9. 30 (금), 마감일 오후 6시까지 도착 분에 한함
접수방법
☞ 우편접수 : (110-737) 서울시 종로구 연지동 136-74 서울보증보험빌딩 11층 KCB 경영지원부
제출서류
☞ KCB 신용보고서 (지원서 접수기간 종료 후 지원자 분들께 발급 절차와 방법에 대해 개별 연락 드립니다.)
첫댓글 여기는 연봉이 어찌되나요??
여기도 들어가기 완죤... 빡세...지요? ㅠㅠ
KCB 인사담당자예요. 저희 회사 연봉은 대외적으로 공개할 순 없구요, 신입사원은 잠재력과 발전가능성 위주로 채용하기 때문에 적극적으로 도전해 보심이 좋을 듯 하네요.
용기주셔서 감사합니다!!! ^^
지방대 가능성 있나요...
학교에 따른 차별은 없습니다. 본인이 얼마만큼 CB에 대한 관심과 열정을 가지고 있으며, 잠재적인 역량을 발휘하느냐가 중요한 요소입니다.