|
김기범 통합노동법 GS3기 월요반[著者직강, 21年06月]
| |||||
※ 강의 진행일에 따라 수강일 40일 제공, 종강 후 30일로 변경됩니다 [강의목표] 30회 공인노무사 2차 시험 합격자 300명 전원을 우리 클래스에서 배출 [강의진행] 1. 출제 예상 문제 중심의 150점 모의시험이 진행됩니다. 2순환까지는 복습형 모의시험이 진행되었으나, 3순환은 출제예상문제 중심으로 예습형 모의시 험(진도별)이 진행됩니다. 채점/첨삭의 경우 2순환과 마찬가지로 채점자들이 채점과 첨삭을 끝내 면 주말반 및 월요반의 실강반·실영상반·온라인대체반의 원점수를 각각 표준점수로 변환한 후 통합하여 석차가 게시됩니다. 동영상 강의 수강생들의 경우 별도의 온라인 첨삭 시스템을 갖추 어 놓았는데, 이에대한 구체적인 내용은 개강 당일 OT를 통해 안내하도록 하겠습니다. 2. 출제 가능한 모든 논점의 실전 사례를 연습합니다. 오전에는 예습형 모의시험이 진행되고 오후에는 모의시험 강평을 비롯한 본 강의가 진행되는 데, 본 강의는 매주 제공되는 '노동법 실전사례 연습자료'를 통해 출제가능한 모든 사례문제의 목차구성 및 사안해결을 연습하는 형식으로 구성되어 있습니다. 예상 논점 중심으로 반복연습을 하되, 어떠한 문제가 출제되어도 탄력적으로 대응할 수 있도록 일부 불의타 대비 사례문제도 포 함해서 연습을 합니다. ‘노동법 실전사례 연습자료’는 매주 프린트물로 배부됩니다. 3. 개별법과 집단법의 진도별 모의시험을 통해 3기 과정 동안 3회독을 합니다. 모의시험은 1교시는 개별법으로 구성되어 있고 2교시는 집단법으로 구성되어 있습니다. 3주에 걸친 진도별 모의시험으로 1회독을 마친 후, 4주차와 5주차에는 각각 개별법과 집단법을 정리함 으로써 2회독을 마칩니다. 마지막 6주차에는 전범위 모의시험과 함께 최신판례를 정리합니다. | |||||
|
손승주 통합노동법 GS3기 일요반[著者직강, 21年06月]
| |||||
※ 강의 진행일에 따라 수강일 40일 제공, 종강 후 30일로 변경됩니다 [강의목표] 공인노무사 시험합격을 위한 최종 실전 모의고사 [강의진행] 1. 서브노트를 이용한 이론 정리 및 최신판례를 포함한 단권화 수업 2. 수강생 150점 6회 모의고사(예습형 모의고사/ 추가 문제 있을 수 있음) : 최신판례를 이용한 사례형문제 풀이로 기본 문제를 벗어난 유형 대비 | |||||
|
김에스더 통합노동법 GS3기 일요반[著者직강, 21年06月] 189,000원 | |||||
※ 강의 진행일에 따라 수강일 40일 제공, 종강 후 30일로 변경됩니다 [강의특징] 「2021 대비 YES THE 노동법」 “남 보다 잘 쓰자!” ○ 매회 노1, 노2 전범위 모의고사 ○ 강의진행 순서 1. 150점 모의고사 실전 동일 진행 2. 쪽지시험 3. 모의고사 해설 및 핵.서.포.(핵심서술포인트) 강의 진행 | |||||
|
윤성봉 행정쟁송 GS3기 토요반[著者직강, 21年06月]
| |||||||
※ 강의 진행일에 따라 수강일 40일 제공, 종강 후 30일로 변경됩니다 [강의목표] 1. 쟁점 찾기 훈련 반복 2. 출제 가능한 모든 쟁점의 정리 및 암기 3. 고득점을 위한 답안 작성 훈련 4. 불의타 문제 대비 [강의진행] 1. 모의고사 실시 반드시 실전처럼 임해야 합니다. 2. 수업 ① 전회 모의고사 채점평 및 복습 ② 당일 시험문제에 대한 해설 및 관련 쟁점 정리 ③ 노동행정판례, 최신판례, 주요 분쟁, 타시험 기출문제 등 정리 | |||||||
|
손승주 행정쟁송 GS3기 토요반[著者직강, 21年06月]
| |||||
※ 강의 진행일에 따라 수강일 40일 제공, 종강 후 30일로 변경됩니다 [강의목표] 공인노무사 시험합격을 위한 최종 실전 모의고사 [강의진행] 1. 매회 100점 모의시험을 이용한 다양한 문제풀이(예습형 모의시험) 2. 최종 이론 정리 | |||||
|
윤병기 행정쟁송 GS3기 토요반[각자수험서, 21年06月]
| |
※ 강의 진행일에 따라 수강일 40일 제공, 종강 후 30일로 변경됩니다 [강의목표 및] 3기에서는 다음과 같은 쟁점들을 완벽하게 정리·암기하는 것을 목표로 합니다. 쟁점 Ⅰ 변경판결과 일부취소판결 / 기속력 / 소송참가 / 재심 / 처분사유 추가·변경 / 취소소송 심리방법 / 변경처분과 대상적격, 제소기간(고지제도) / 거부와 대상적격 쟁점 Ⅱ 위법·유효한 처분에 의해 납부한 것 돌려받기 부당이득반환청구소송(형식적 당사자소송) /소종류의 변경 / 관련청구소송 병합 / 관련청구소송(부당이득반환청구) 인용판결 가부 / 무효확인소송 – 보충성 / 무효확인소송과 취소소송과의 관계 무효인 처분에 의해 납부한 것 돌려받기 원고적격 쟁점 Ⅲ 소의 이익 / 피고적격, 피고경정 / 집행정지 / 거부의 가구제 수단 / 부작위위법확인소송 심리범위 / 무명항고소송 인정여부 / 의무이행심판의 인용재결 / 피청구인의 재결에 대한 불복
| |
|
이해선 인사관리 GS3기 토요반[각자수험서, 21年06月]
| |
※ 강의 진행일에 따라 수강일 40일 제공, 종강 후 30일로 변경됩니다 [강의목표] 1. 2021년 “제2차 시험” 대비 강의 2. 인사노무관리론 기본 내용을 실전에 적용 [수강대상] - 인사노무관리론 기본 내용 정리와 답안 작성 연습이 안정적으로 되어 있으신 분 - 단권화된 내용을 예습하고 실전 상황에 응용•적용하는 연습이 필요하신 분 - 최종 마무리 정리가 필요하신 분 | |
|
이인호 인사관리 GS3기 토요반[著者직강, 21年06月]
| |||
※ 강의 진행일에 따라 수강일 40일 제공, 종강 후 30일로 변경됩니다 [강의목표] 1. 인사노무관리론 정복의 지름길을 열어 주는 핵심을 파고드는 강의 2. 인사노무관리론의 견고한 뼈대 확립(구조화)과 실전감각의 극대화를 동시에 가능하게 해 주는 강의 3. 단순암기가 아닌 출제자가 원하는 경영학 관점의 체계적인 답안을 작성하게 해 주는 강의 4. 모듈화(modularization)를 통해 다양한 실전상황에서 유연성을 극대화시킬 수 있는 강의 5. 본인의 강점을 부각시키고 단점을 숨기는 답안작성을 가능하게 하는 강의 6. 합격만을 생각하는 합목적적인 강의 | |||
|
김종원 인사관리 GS3기 토요반[著者직강, 21年06月]
| |||
※ 강의 진행일에 따라 수강일 40일 제공, 종강 후 30일로 변경됩니다 [강의목표] 1. 매시간 실전형 시험(100점)을 통해 지난 시간 중요사항 복습 및 반복 2. 무조건 암기보다는 체계적인 이해와 효율적인 두문자를 통한 암기 3. 학습된 분량만큼은 서술할 수 있도록 논술능력 키우기 4. 고득점을 위한 차별화 포인트 만들기 [강의진행] | |||
|
김민지 인사관리 GS3기 토요반[著者직강, 21年06月]
| |||
※ 강의 진행일에 따라 수강일 40일 제공, 종강 후 30일로 변경됩니다 [강의목표] 1. 2021년 2차 시험 대비 “합목적”적인 강의 GS3기는 2차 시험에 대비하여 그동안 배웠던 내용을 최종 정리하면서 심화 학습하는데 목적 을 둡니다. 그동안 주제별로 체계적으로 공부하면서 개개의 나무를 꼼꼼히 보았다면, 3기에서는 챕터를 아우르는 거시적인 공부, 즉, 숲을 그릴 수 있도록 강의합니다. 이에 더해 최근 이슈를 꼼꼼히 검토함으로써 어떠한 문제가 출제되더라도 모범적인 답안을 작성할 수 있도록 합니다. 본 강의는 수험생들이 인사노무관리에 대한 기본적인 이론과 인적자원관리의 다섯 가지 기능 을 모두 알고 있고, 개인별 단권화 작업이 이루어졌다는 전제 하에 매우 속도감 있게 진행됩니다. 2. 전범위 모의시험을 통한 답안 작성의 실전 다지기 GS1,2기에서 챕터별 중요한 개념 및 주제에 대해 답안을 작성하는 연습을 해보았다면, GS3 기에서는 전범위에 해당하는 인적자원관리의 기능과 인사노무관리 이슈가 접목된 주제에 대해 답안을 작성하는 스킬을 기릅니다. 출제자가 원하는 체계적인 답안을 작성하는데에, 구체적으로 어떤 내용을 어떤 흐름에 따라 어떠한 형식으로 써가야 하는지 연습합니다. [강의진행] 1. 출제가 가능한 심화 주제를 꼼꼼하게 강의 2. DBR 및 HR Insight 리뷰를 통한 인사노무 관련 ISSUE 검토 3. 매 회차마다 100점 만점대비 모의고사 진행 | |||
|
이해선 경영조직 GS3기 토요반[각자수험서, 21年06月]
| |
※ 강의 진행일에 따라 수강일 40일 제공, 종강 후 30일로 변경됩니다 [강의목표] | |
|
이인호 경영조직 GS3기 토요반[著者직강, 21年06月] 95,000원 | |||
※ 강의 진행일에 따라 수강일 40일 제공, 종강 후 30일로 변경됩니다 [강의목표]
| |||
|
오수영 경영조직 GS3기 토요반[著者직강, 21年06月] 95,000원 | |||
※ 강의 진행일에 따라 수강일 40일 제공, 종강 후 30일로 변경됩니다 [강의목표] [강의진행]
| |||
|
신정운 민사소송 GS3기 토요반[著者직강, 21年06月] 95,000원 | |||||
※ 강의 진행일에 따라 수강일 40일 제공, 종강 후 30일로 변경됩니다 [강의목표] | |||||
|
김중연 민사소송 GS3기 토요반[신정운著 , 21年06月] 95,000원 | |||||
※ 강의 진행일에 따라 수강일 40일 제공, 종강 후 30일로 변경됩니다 [강의목표] | |||||
|
송명진 노동경제 GS3기 토요반[특수프린트, 21年06月] 95,000원 | |
※ 강의 진행일에 따라 수강일 40일 제공, 종강 후 30일로 변경됩니다 [강의목표] [강의진행]
| |
|