21.12월 사업체노동력조사 주요 결과(코로나19 영향 포함)

[INSU]

[보도 참고자료] 보도일시: 2022. 1. 27.(목) 12:00 이후

’21.12월 사업체노동력조사 주요 결과(코로나19 영향 포함)

◈ 12월 종사자 수는 10개월 연속 증가 지속
 ㅇ 사업체 종사자 수(18,927천명)는 전년대비 476천명 증가하여
수출호조, 전년도 기저효과 등으로 3월 이후 10개월 연속 증가
    * 종사자수 증감(천명): (‘20.12)-430⇒ (‘21.8)+224→ (9)+262→ (10)+188→ (11)+222→ (12)+476
└ ’20.12월은 코로나19 3차유행 등으로 코로나19 발생 이후 종사자 감소폭이 최대
     


◈ 상용근로자는 방역‧디지털전환 업종 중심으로 9개월 연속 증가
 ㅇ 상용근로자 수는 고령화, 코로나19 대응 등으로 의료‧요양서비스 및 소프트웨어·연구개발 등의 수요가 증가하여 보건‧사회복지업, 전문‧과학‧기술업, 정보통신업 등을 중심으로 9개월 연속 증가
    * 상용근로자 증감(천명): (‘20.12)-367⇒ (’21.8)+130→ (9)+168→ (10)+157→ (11)+181→ (12)+238
◈ 제조업 등 대부분 산업에서 종사자 수 증가
 ㅇ 제조업은 수출 호조 등으로 8개월 연속 증가 지속
    * 제조업 증감(천명): (’20.12)-85⇒ (’21.8)+22→ (9)+26→ (10)+26→ (11)+32→ (12)+28
 ㅇ 보건‧사회복지업, 전문‧과학‧기술업, 정보통신업 등 방역·디지털 전환 관련 업종, 숙박‧음식점업 등 대부분 산업에서 증가
   - 숙박‧음식점업은 전월 증가로 전환 후 2개월 연속 증가
    * 숙박‧음식점업 증감(천명): (‘20.12)-239⇒ (’21.8)-35→ (9)-13→ (10)-16→ (11)+0→ (12)+50




◈ ’21.3월 이후 임금상승률은 3~4% 수준을 유지
 ㅇ 11월 근로자 1인당 월평균 임금총액(3,430천원)은 전년대비 4.0% 증가
   - 코로나19 등의 영향으로 임금상승률이 둔화된 전년도 기저효과, 제조업, 전문‧과학‧기술업 등에서 특별급여 증가 등으로 임금상승률 확대
    * 11월 기준 임금상승률(%): (’17) 2.9→ (‘18) 3.2→ (’19) 3.8→ (‘20) 2.4→ (‘21) 4.0


[보도 참고자료] 보도일시: 2022. 1. 27.(목) 12:00 이후
<1> 고용 부문(’21.12월 기준, 종사자 1인 이상 사업체)
□ (’21.12월말 종사자) 전년동월대비 476천명 증가, ’21.3월부터 10개월 연속 증가, 코로나19 4차 유행 우려에도 증가세 지속

 ㅇ (종사상지위) 전년동월대비 상용근로자* 238천명, 임시일용근로자 226천명, 기타종사자 12천명 증가
     * 상용근로자는 보건‧사회복지업, 전문‧과학‧기술업, 정보통신업 등에서 주로 증가
     ▸상용근로자 증감(천명)    : (‘20.12)-367⇒ (’21.9)+168→ (10)+157→ (11)+181→ (12)+238
▸임시일용근로자 증감(천명): (‘20.12)  -2⇒ (’21.9) +89→ (10) +32→ (11) +48→ (12)+226
▸기타종사자 증감(천명)    : (‘20.12) -61⇒ (’21.9)  +6→ (10)   -1→ (11)   -8→ (12) +12
 ㅇ (산업) 제조업은 수출 호조, 전년 기저효과 등으로 8개월 연속 증가, 대부분 산업에서 전년동월대비 종사자 수 증가
   - 보건‧사회복지업, 교육서비스업, 정보통신업, 전문‧과학‧기술업 등은 증가 지속, 숙박‧음식점업은 전월에 이어 2개월 연속 증가
     * 전년도 기저효과(‘20.7~12월, 코로나19 극복을 위한 일자리 사업)로 ‘21.8월 이후 감소를 지속하던 공공행정은 증가로 전환
     ▸보건‧사회복지업 증감(천명)  : (‘20.12) +69⇒ (’21.9)+118→ (10)+120→ (11)+119→ (12)+119
▸교육서비스업 증감(천명)      : (‘20.12)  -64⇒ (’21.9) +63→ (10) +54→ (11) +55→ (12) +80
▸제조업 증감(천명)        : (‘20.12)  -85⇒ (’21.9) +26→ (10) +26→ (11) +32→ (12) +28
▸숙박‧음식점업 증감(천명)  : (‘20.12)-239⇒ (’21.9) -13→ (10)  -16→ (11)   +0→ (12) +50
▸공공행정 증감(천명)          : (‘20.12) +46⇒ (’21.9) -88→ (10) -104→ (11) -111→ (12)  +8
 ㅇ (규모) 300인 미만은 423천명, 300인 이상은 53천명 증가
    * ’21.10∼12월 증감(천명): (∼29인) +295→ +329→ +431 (30∼299인) -50→ -46→ -8, (300인∼) -58→ -61→ +53
□ (’21.12월 입·이직) 입직자는 80천명 증가, 이직자는 155천명 감소
 ㅇ (입직) 채용(+109천명) 증가, 전입·복직 등이 포함된 기타입직(-30천명) 감소
   - 채용은 숙박‧음식점업, 보건‧사회복지업 등에서 증가,
기타입직은 전년도 기저효과(코로나19에 의한 휴업·휴직자의 복직 등)로 운수‧창고업, 도‧소매업, 교육서비스업 등에서 감소
     ▸채용 증감(천명)     : (‘20.12)  -9⇒ (’21.9)+38→ (10)+40→ (11)+82→ (12)+109
▸기타입직 증감(천명) : (‘20.12)+52⇒ (’21.9) -54→ (10) -48→ (11) -12→ (12)  -30


[보도 참고자료] 보도일시: 2022. 1. 27.(목) 12:00 이후
 ㅇ (이직) 자발적이직(+43천명) 증가, 비자발적이직(-118천명) 감소,
코로나19에 따른 휴업·휴직 등이 포함된 기타이직(-79천명) 감소
     ▸자발적이직 증감(천명)  : (‘20.12)  +3⇒ (’21.9) +8→ (10)+32→ (11)+39→ (12) +43
▸비자발적이직 증감(천명): (‘20.12)+223⇒ (’21.9)  -7→ (10)+44→ (11) +2→ (12)-118
▸기타이직 증감(천명)    : (‘20.12)+105⇒ (’21.9) -55→ (10) -17→ (11) -12→ (12)  -79
     * 비자발적이직 및 기타이직 감소는 ’20.12월 코로나19 3차 유행, 코로나19 극복을 위한 공공일자리 사업종료 등으로 비자발적이직 및 기타이직이 크게 증가한 기저효과 등의 영향
       └ 비자발적이직 감소(천명): ①공공행정 -110, ②전문‧과학‧기술업 -15 등
기타이직 감소(천명)    : ①교육서비스업 -24, ②예술‧스포츠‧여가업 -20, ③숙박‧음식점업 -9 등
<2> 근로실태 부문(’21.11월 기준, 상용 1인 이상 사업체)
□ (’21.11월 임금) 근로자 1인당 월평균 임금총액은 3,430천원으로 4.0% 증가
    * 임금상승률(%): (’20.11) 2.4 ⇒ (’21.6) 4.2 → (7) 6.9 → (8) 4.2 → (9) 3.8 → (10) 3.6 → (11) 4.0
 ㅇ (종사상지위) 상용(3,612천원) 3.9% 증가, 임시일용(1,714천원) 3.1% 증가
   - 상용근로자 임금 내역별로 정액급여(3,172천원) 3.7%, 초과급여(211천원) 1.0%, 특별급여(229천원) 10.2% 증가
    * 상용 임금상승률(%): (’20.11) 2.3 ⇒ (’21.6) 4.4 → (7) 7.1 → (8) 4.4 → (9) 3.9 → (10) 3.5→ (11) 3.9
임시일용 임금상승률(%): (’20.11) 7.1 ⇒ (’21.6) 3.4 → (7) 5.5 → (8) 3.2 → (9) 3.8 → (10) 3.7→ (11) 3.1
 ㅇ (규모) 300인 이상(4,763천원) 3.8% 증가, 300인 미만(3,167천원) 4.0% 증가
□ (’21.11월 근로시간) 근로자 1인당 월평균 근로시간은 168.6시간으로 전년보다 5.8시간 증가
    * ｢관공서의 공휴일에 관한 규정｣에 따른 월력상 근로일수는 전년대비 1일 증가(21→22일)
 ㅇ (종사상지위) 상용(175.7시간) 5.9시간 증가, 임시일용(101.3시간) 2.6시간 증가
    * <상용> 월력상 근로일수 증감에 영향을 받는 편이며, 근로시간 증가는 월력상 근로일수가 전년대비 1일 증가 영향 등이 주효
      <임시일용> 보건‧사회복지업 등에서 코로나19 방역 대응 등으로 근로시간이 증가한 영향
 ㅇ (규모) 300인 이상(170.3시간)은 4.4시간 증가, 300인 미만(168.2시간)은 6.0시간 증가


[보도 참고자료] 보도일시: 2022. 1. 27.(목) 12:00 이후

	<참고: ’21년 월평균 사업체 종사자수 동향>
□ 종사자 1인 이상 사업체의 연간 월평균 종사자는 18,773천명으로 수출호조, 코로나19로 종사자 수가 감소한 전년도 기저효과 등으로 전년대비 182천명 증가  ㅇ (종사상지위) 전년대비 상용근로자 30천명, 임시일용근로자 144천명, 기타종사자는 8천명 증가     * 상용: 보건‧사회복지업, 전문‧과학‧기술업, 정보통신업 등에서 증가 임시일용: 제조업, 교육서비스업, 보건‧사회복지업 등에서 증가   < 종사상지위별 사업체 종사자 수 동향 > (단위: 천명, %, 전년대비)     * 기타종사자: 일정한 급여 없이 봉사료 또는 판매실적에 따라 판매수수료만을 받는 자와 업무를 습득하기 위하여 급여 없이 일하는 자 및 그 밖의 종사자  ㅇ (규모) 전년대비 300인 미만은 162천명, 300인 이상은 20천명 증가  < 사업체 규모별 사업체 종사자 수 동향 > (단위: 천명, %, 전년대비)  * ’20년 300인 이상에서 증가한 것은 코로나19 극복을 위한 공공일자리 증가 등의 영향  ㅇ (산업) 보건‧사회복지업(+103천명), 전문‧과학‧기술업(+50천명), 정보통신업(+48천명) 등 방역‧디지털전환 관련 산업에서 크게 증가    - 숙박‧음식점업(-53천명), 사업시설‧지원‧임대업(-24천명), 공공행정* (-7천명) 등에서 감소     * 코로나19 극복을 위한 공공일자리 창출 사업으로 인해 증가한 전년도 기저효과 등의 영향