서울맘카페 - 강남 서초 강북 노원 관악 구로 금천 양천 은평 등 | 국립중앙도서관 채용 정보ㅣ국립중앙도서관 - 일반계약직공무원 채용 공고

<DIV> <P style="TEXT-ALIGN: center">국립중앙도서관 채용 정보ㅣ국립중앙도서관 - 일반계약직공무원 채용 공고<BR></P> <P style="TEXT-ALIGN: center"> </P> <STYLE type=text/css>  </STYLE> <TABLE style="MARGIN: 0px" border=0 cellSpacing=0 cellPadding=0 width=750> <TBODY> <TR> <TD height=71 vAlign=top align=left> <TABLE style="MARGIN: 0px" border=0 cellSpacing=0 cellPadding=0 width=750> <TBODY> <TR> <TD height=71 vAlign=top width=327><A href="http://www.saramin.co.kr/" target=_blank><IMG border=0 src="https://img1.daumcdn.net/relay/cafe/original/?fname=http%3A%2F%2Fwww.saraminimage.co.kr%2Frecruit%2Frecruit_view%2Fnew%2Fblog_top_01.gif" width=327 height=71></A></TD> <TD vAlign=top width=423 align=left> <TABLE border=0 cellSpacing=0 cellPadding=0 width=423> <TBODY> <TR> <TD height=43 vAlign=top width=423 align=left><IMG src="https://img1.daumcdn.net/relay/cafe/original/?fname=http%3A%2F%2Fwww.saraminimage.co.kr%2Frecruit%2Frecruit_view%2Fnew%2Fblog_top_02.gif" width=423 height=43></TD></TR> <TR> <TD height=14 vAlign=top align=left> <TABLE border=0 cellSpacing=0 cellPadding=0 width=423> <TBODY> <TR> <TD height=14><A href="http://www.saramin.co.kr/recruit/RecruitBbsSearch.php" target=_blank><IMG border=0 alt=1000대기업공채속보 src="https://img1.daumcdn.net/relay/cafe/original/?fname=http%3A%2F%2Fwww.saraminimage.co.kr%2Frecruit%2Frecruit_view%2Fnew%2Fblog_top_04.gif" width=108 height=14></A></TD> <TD><IMG src="https://img1.daumcdn.net/relay/cafe/original/?fname=http%3A%2F%2Fwww.saraminimage.co.kr%2Frecruit%2Frecruit_view%2Fnew%2Fblog_top_05.gif" width=19 height=14></TD> <TD><A href="http://calendar.saramin.co.kr/" target=_blank><IMG border=0 alt=공채달력 src="https://img1.daumcdn.net/relay/cafe/original/?fname=http%3A%2F%2Fwww.saraminimage.co.kr%2Frecruit%2Frecruit_view%2Fnew%2Fblog_top_06.gif" width=45 height=14></A></TD> <TD><IMG src="https://img1.daumcdn.net/relay/cafe/original/?fname=http%3A%2F%2Fwww.saraminimage.co.kr%2Frecruit%2Frecruit_view%2Fnew%2Fblog_top_07.gif" width=20 height=14></TD> <TD><A href="http://www.saramin.co.kr/zf_user/pds/text-count" target=_blank><IMG border=0 alt=글자수세기 src="https://img1.daumcdn.net/relay/cafe/original/?fname=http%3A%2F%2Fwww.saraminimage.co.kr%2Frecruit%2Frecruit_view%2Fnew%2Fblog_top_08.gif" width=56 height=14></A></TD> <TD><IMG src="https://img1.daumcdn.net/relay/cafe/original/?fname=http%3A%2F%2Fwww.saraminimage.co.kr%2Frecruit%2Frecruit_view%2Fnew%2Fblog_top_09.gif" width=20 height=14></TD> <TD><A href="http://www.saramin.co.kr/zf_user/pds/photo-crop" target=_blank><IMG border=0 alt=사진크기조정프로그램 src="https://img1.daumcdn.net/relay/cafe/original/?fname=http%3A%2F%2Fwww.saraminimage.co.kr%2Frecruit%2Frecruit_view%2Fnew%2Fblog_top_10.gif" width=115 height=14></A></TD> <TD><IMG src="https://img1.daumcdn.net/relay/cafe/original/?fname=http%3A%2F%2Fwww.saraminimage.co.kr%2Frecruit%2Frecruit_view%2Fnew%2Fblog_top_11.gif" width=40 height=14></TD></TR></TBODY></TABLE></TD></TR> <TR> <TD height=14 vAlign=top align=left><IMG src="https://img1.daumcdn.net/relay/cafe/original/?fname=http%3A%2F%2Fwww.saraminimage.co.kr%2Frecruit%2Frecruit_view%2Fnew%2Fblog_top_03.gif" width=423 height=14></TD></TR></TBODY></TABLE></TD></TR></TBODY></TABLE></TD></TR> <TR> <TD vAlign=top align=center> <TABLE border=0 cellSpacing=0 cellPadding=0 width=650> <TBODY> <TR> <TD style="PADDING-TOP: 20px" align=center> --> <DIV> <P align=center><SPAN style="FONT-SIZE: 14pt"><B>일반계약직공무원 채용 공고</B></SPAN></P> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt"><B>1. 채용근거 </B></SPAN></P></DIV> <DIV> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt">   ○ 국가공무원법(법률 제11392호)<BR>   ○ 공무원임용령(대통령령 제24380호), 임용시험령(대통령령 제24380호)<BR>   ○ 계약직공무원규정(대통령령 제23551호)<BR>   ○ 특수경력직공무원 인사규칙(행정안전부예규 제432호)</SPAN></P></DIV> <DIV> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt"><B>2. 채용예정 직급 및 인원</B></SPAN></P></DIV> <DIV> <TABLE border=1 cellSpacing=0 borderColor=black borderColorLight=black borderColorDark=white cellPadding=5 width=650 align=center> <TBODY> <TR> <TD style="BACKGROUND-COLOR: rgb(244,240,240)" width="20%"> <DIV align=center> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt"><B> 근무부서</B></SPAN></P></DIV></TD> <TD style="BACKGROUND-COLOR: rgb(244,240,240)" width="15%"> <DIV align=center> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt"><B> 직급<BR>(직무명)</B></SPAN></P></DIV></TD> <TD style="BACKGROUND-COLOR: rgb(244,240,240)" width="10%"> <DIV align=center> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt"><B>인원</B></SPAN></P></DIV></TD> <TD style="BACKGROUND-COLOR: rgb(244,240,240)" width="55%"> <DIV align=center> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt"><B>담당업무</B></SPAN></P></DIV></TD></TR> <TR> <TD> <DIV align=center> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt">국립장애인<BR>도서관<BR>(지원협력과)</SPAN></P></DIV></TD> <TD> <DIV align=center> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt">일반<BR>계약직 6호<BR>(보조공학<BR>전문요원)</SPAN></P></DIV></TD> <TD> <DIV align=center> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt">1명</SPAN></P></DIV></TD> <TD> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt">- 수학분야 문자인식프로그램 등 시각장애인용 <BR>   소프트웨 어 연구개발에 관한 업무 <BR>- 아바타 수화자동화기술 등 청각장애인용 <BR>  보조공학 연구 개발에 관한 업무<BR>- 특수마우스 등 지체장애인용 특수기기 <BR>  연구개발에 관한   업무<BR>- 전자책, 전자저널, 각종 데이터베이스의 <BR>  장애인 접근성   에 관한 업무<BR>- 개별맞춤형 보조공학기기 지원 및 교육에 관한 업무<BR>- 공공도서관 장애인 보조공학기기 설치·지원에 관한 업무<BR>- 기타 국내외 보조공학에 관한 자료수집 업무 </SPAN></P></TD></TR></TBODY></TABLE></DIV> <DIV> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt"><B>3. 응시자격</B></SPAN></P></DIV> <DIV> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt">   ○ 국가공무원법 제33조(결격사유) 각호의 1에 해당되지 않는 자<BR>   ○ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자<BR>   ○ 응시연령 제한 없음 <BR>   ○ 다음의 임용자격 중 하나를 만족하는 자</SPAN></P></DIV> <DIV> <TABLE border=1 cellSpacing=0 borderColor=black borderColorLight=black borderColorDark=white cellPadding=5 width=650 align=center> <TBODY> <TR> <TD bgColor=#f4f0f0 width="15%"> <DIV align=center> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt"><B> 직급</B></SPAN></P></DIV></TD> <TD bgColor=#f4f0f0> <DIV align=center> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt"><B> 임 용 자 격(요건)</B></SPAN></P></DIV></TD> <TD bgColor=#f4f0f0 width="10%"> <DIV align=center> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt"><B> 비 고</B></SPAN></P></DIV></TD></TR> <TR> <TD rowSpan=2> <DIV align=center> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt">일반<BR>계약직<BR>6호<BR>(보조공학<BR>전문요원)</SPAN></P></DIV></TD> <TD> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt">1. 관련분야 석사학위를 취득한 사람 <BR>2. 관련분야 학사학위 취득후 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람<BR>3. 학사학위 취득후 3년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람<BR>4. 전문대학 관련학과 졸업자등으로서 3년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람<BR>5. 5년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람<BR>6. 7급 또는 7급 상당이상의 공무원으로 2년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람<BR>7. 공무원임용시험령 일반직 6급 채용요건에 해당하는 사람</SPAN></P></TD> <TD> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt">  </SPAN></P></TD></TR> <TR> <TD> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt">☞ 관련분야 : 재활공학, 특수교육공학 <BR>☞ 관련학과 : 재활공학과, 직업재활학과, 특수교육학과, 전산관련학과,<BR>    문헌정보 관련학과, 사회복지 관련학과 <BR>※ 우대조건<BR>ㅇ 보조공학 개발 업무 경험자 <BR>ㅇ 전산 및 보조공학 분야 자격증 소지자</SPAN></P></TD> <TD> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt">  </SPAN></P></TD></TR></TBODY></TABLE></DIV> <DIV> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt"><B>4. 근무조건</B></SPAN></P></DIV> <DIV> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt">   ○ 채용기간 : 계약일로부터 2년(채용기간 연장은 계약직공무원규정에 의함)<BR>   ○ 신분 : 계약기간 동안 국가공무원법 및 계약직공무원 규정에 의한 계약직공무원 <BR>   ○ 보수수준 : 공무원보수규정 등 관련 규정에 의하여 산정되며, 구체적인 금액은 채용예정자의 능력<BR>       경력 등을 고려하여 지급 </SPAN></P></DIV> <DIV> <TABLE border=1 cellSpacing=0 borderColorLight=black borderColorDark=white width=650 align=center> <TBODY> <TR> <TD bgColor=#f4f0f0> <DIV align=center> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt"><B>구 분</B></SPAN></P></DIV></TD> <TD bgColor=#f4f0f0> <DIV align=center> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt"><B>연봉등급</B></SPAN></P></DIV></TD> <TD bgColor=#f4f0f0> <DIV align=center> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt"><B>하한액</B></SPAN></P></DIV></TD> <TD bgColor=#f4f0f0> <DIV align=center> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt"><B>상한액</B></SPAN></P></DIV></TD></TR> <TR> <TD> <DIV align=center> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt">일반계약직</SPAN></P></DIV></TD> <TD> <DIV align=center> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt">6호</SPAN></P></DIV></TD> <TD> <DIV align=center> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt">29,222천원</SPAN></P></DIV></TD> <TD> <DIV align=center> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt">58,002천원</SPAN></P></DIV></TD></TR></TBODY></TABLE></DIV> <DIV></DIV> <DIV> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt">   ○ 근무시간 : 국가공무원 복무규정 적용</SPAN></P></DIV> <DIV> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt"><B>5. 시험방법</B></SPAN></P></DIV> <DIV> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt">   ○ 근무시간 1차 시험(서류전형) : 채용자격요건 및 구비서류 등 형식요건 심사<BR>      - 단, 응시인원이 선발예정인원의 5배수 이상인 경우 시험실시기관의 장이 정한 임용예정 직무 적합 <BR>        기준에 따라 서류전형 합격자를 선발예정인원의 3배수 이상으로 결정 (공무원임용시험령 제29조제4항)<BR>       ※ 임용예정 직무 적합성 평가 기준 : 관련분야 직무경력, 관련학과․전공분야 직무연관성, 관련분야 <BR>           연구실적 및 논문요약서 적합성, 직무수행 계획서의 논리성, 자격증 등<BR>   ○ 2차 시험(면접시험)<BR>       - 면접시험은 서류전형 합격자에 한하여 실시<BR>       - 당해 업무수행에 필요한 능력 및 공무원으로서의 자세 등 적격성 종합평가<BR>         ※ 최종합격자 결정 방법: 공무원임용시험령 제5조의 규정에 따른 5개 평정요소<BR>            (공무원으로서의 정신자세, 전문지식과 그 응용능력, 의사 표현의 정확성과 논리성, 예의ㆍ품행 및<BR>             성실성, 창의력ㆍ의지력 및 발전 가능성)를 각 면접위원 별로‘상’(우수)․‘중’(보통)․‘하’(미흡)로 평가하되 <BR>             위원의 과반수가 5개 평정요소 중 2개 항목 이상을 ‘하’로 평정한 경우 또는 어느 하나의 동일 평정요소에 <BR>             대하여 ‘하’로 평정한 경우는 불합격이며 합격자 중 ‘상’의 개수가 많은 순서(‘상’의 개수가 동일한 경우<BR>            ‘중’의 개수가 많은 순서)로 최종합격자를 결정</SPAN></P></DIV> <DIV> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt"><B>6. 응시원서 교부 및 접수</B></SPAN></P></DIV> <DIV sizset="51" sizcache="29"> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt">   ○ 원서교부 : 문화체육관광부 홈페이지(<A href="http://editor.daum.net/releases/6.87/pages/daumx/www.mcst.go.kr" target=_blank><B><U><FONT color=#0066ff>www.mcst.go.kr</FONT></U></B></A>), 국립중앙도서관(<A href="http://www.nl.go.kr/" target=_blank><B><U><FONT color=#0066ff>www.nl.go.kr</FONT></U></B></A>) 및 나라일터 홈페이지        (<A href="http://gojobs.mopas.go.kr/" target=_blank><B><U><FONT color=#0066ff>gojobs.mopas.go.kr</FONT></U></B></A>)에서 내려받아 사용(별도교부 없음)<BR>   ○ 접수기간 : <B><FONT color=#ed2e00>2013. 3. 18(월) ~ 3. 20(수) 09:00~18:00</FONT></B><FONT color=#ed2e00> </FONT>(방문접수 시 12:00 ~ 13:00 제외)<BR>   ○ 접수장소 : 국립중앙도서관 본관 6층 총무과 <BR>       ※ 서울 서초구 반포대로 201 국립중앙도서관 총무과 채용담당자 앞 (우 : 137-702)<BR>   ○ 접수방법 : 직접 방문 제출 또는 등기우편 접수<BR>       ※ 단체접수(우편접수 포함)는 하지 않습니다(1인 1매만 허용<BR>       ※ 우편접수의 경우 접수마감일 <B><FONT color=#ed2e00>18:00 </FONT></B>도착분까지 유효하며, “응시표”는 서류전형 합격자에 한하여 <BR>           면접시험장에서 배포할 예정입니다.</SPAN></P></DIV> <DIV> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt"><B>7. 시험일정</B></SPAN></P></DIV> <DIV> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt">   ○ 서류전형 합격자 발표 : 2013. 4. 2(화) 예정/ 국립중앙도서관 홈페이지에 게시<BR>   ○ 면접시험/장소 : 2013. 4. 16(화) 예정 / 국립중앙도서관 6층 회의실<BR>   ○ 최종합격자 발표 : 2013. 4. 23(화) 예정/ 국립중앙도서관 홈페이지에 게시</SPAN></P></DIV> <DIV> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt"><B>8. 제출서류 </B>:<B> </B>(외국어로 발급된 증명서일 경우 번역본을 함께 첨부)</SPAN></P></DIV> <DIV> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt">   ○ 응시원서 1부 (공고문 첨부양식 사용) 응시원서에 최근 6개월 이내에 촬영한 탈모 상반신 <BR>       반명함판(3.5㎝×4.5㎝) 칼라사진 2매 부착<BR>       ※ 7,000원 상당의 정부수입인지(우체국 판매)를 응시원서에 첨부하되 ｢국민기초생활 보장법｣에 따른 <BR>           수급자 또는 ｢한부모가족지원법｣에 따른 보호대상자로서 응시수수료를 면제받을 경우 <BR>           수입인지 대신 해당 증명서 첨부<BR>   ○ 이력서(사진 부착) 1부 (공고문 첨부양식 활용)<BR>   ○ 자기소개서 1부(공고문 첨부양식 활용, A4용지 2~3매)<BR>   ○ 최종학력 졸업증명서 및 성적증명서 각 1부<BR>       - 대학교이상 졸업․성적증명서 모두 제출<BR>   ○ 석·박사학위 소지자의 경우 주요연구실적 목록 및 학위 논문요약서 각 1부(공고문 첨부양식 활용, A4용지 2매 이내)<BR>       - 논문명․지도교수명․학위자명 등이 명시된 논문표지 및 목차․서론 사본 각 1부 첨부 제출<BR>   ○ 직무수행계획서 1부<BR>       - 채용예정 분야의 담당직무에 대해 본인이 주제를 선정하여 추진계획, 수단, 방법, 추진일정 <BR>         등을 기술하되 A4용지 5매 이내로 작성(1매 이내의 요약서 별도 제출)<BR>   ○ 경력(재직)증명서 1부(해당자에 한함)<BR>      - 경력은 제출한 경력(재직)증명서 상의 경력기간에 한하여 인정되므로 근무 기간, 직급, 직위<BR>         및 담당업무를 정확히 기재<BR>   ○ e-사람 인사기록카드 사본 1부(공무원에 한함) <BR>   ○ 최근 3년간 성과관리카드 1부(공무원에 한함) <BR>   ○ 개인정보 수집 및 이용 동의서 1부</SPAN></P></DIV> <DIV> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt"><B>9. 기타 유의사항</B></SPAN></P></DIV> <DIV> <P style="LINE-HEIGHT: 150%"><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt">   ○ 시험일정은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 향후 모든 시험관련 사항은 국립중앙도서관 <BR>       홈페이지에만 공고할 예정이므로, 응시자는 수시로 확인하여 주시기 바랍니다.<BR>   ○ 임용예정 분야에 대하여 지원자가 없거나 응시자 중 적격자가 없을 경우에는 임용하지 않을 수도 있습니다.<BR>   ○ 최종합격자로 결정되더라도 신원조회, 공무원채용 신체검사 등에서 부적격으로 판명될 경우 임용하지 않습니다.<BR>   ○ 응시자의 기재착오․누락 등으로 인한 불이익에 대한 책임은 전적으로 응시자에게 있습니다.<BR>   ○ 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 제출서류가 사실과 다를 경우 합격 및 임용을 취소할 수 있습니다.<BR>   ○ 학위증명서, 자격증 등에 대하여는 추후 원본제출을 요구할 수 있습니다.<BR>   ○ 합격자 결정 등 시험에 관한 구체적인 내용은 공무원임용시험령 및 관련법령을 참고하시기 바라며, <BR>      그 밖의 자세한 사항은 국립중앙도서관 총무과 [<B>전화 (02)590-0527</B>]로 문의하시기 바랍니다.</SPAN></P></DIV> <P> </P></TD></TR> <TR> <TD style="PADDING-BOTTOM: 20px; PADDING-LEFT: 0px; PADDING-RIGHT: 0px; PADDING-TOP: 20px" align=center><A href="http://www.saramin.co.kr/zf_user/recruit/recruit-view/idx/14645413" target=_blank><IMG border=0 alt=입사지원하기 src="https://img1.daumcdn.net/relay/cafe/original/?fname=http%3A%2F%2Fwww.saraminimage.co.kr%2Frecruit%2Frecruit_view%2Fnew%2Fblog_btn.gif"></A></TD></TR></TBODY></TABLE></TD></TR> <TR> <TD align=center> <TABLE border=0 cellSpacing=0 cellPadding=0 width=670> <TBODY> <TR> <TD style="PADDING-LEFT: 5px" bgColor=#efefef height=67 width=112 align=center><IMG src="https://img1.daumcdn.net/relay/cafe/original/?fname=http%3A%2F%2Fwww.saraminimage.co.kr%2Frecruit%2Frecruit_view%2Fnew%2Fblog_bottom_logo.gif" width=93 height=44></TD> <TD style="PADDING-RIGHT: 5px" bgColor=#efefef width=558 align=right> <TABLE border=0 cellSpacing=0 cellPadding=0 width=550> <TBODY> <TR> <TD style="FONT-FAMILY: 돋움; COLOR: #666666; FONT-SIZE: 11px" height=14>본 채용정보는 취업사이트 사람인에서 제공하는 정보로 2013년 03월 06일 10:12에 최종 업데이트 되었습니다.</TD></TR> <TR> <TD style="FONT-FAMILY: 돋움; COLOR: #666666; FONT-SIZE: 11px" height=14>이후 수정된 내용은 반영되지 않을 수 있으니 참고해주시기 바랍니다. <A href="http://www.saramin.co.kr/recruit/RecruitBbsSearch.php" target=_blank><IMG border=0 hspace=5 alt=더많은1000대기업공채속보보기 align=absMiddle src="https://img1.daumcdn.net/relay/cafe/original/?fname=http%3A%2F%2Fwww.saraminimage.co.kr%2Frecruit%2Frecruit_view%2Fnew%2Fblog_more_btn.gif" width=192 height=17></A></TD></TR></TBODY></TABLE></TD></TR></TBODY></TABLE></TD></TR></TBODY></TABLE> <P style="TEXT-ALIGN: center"> </P> <P style="TEXT-ALIGN: center">국립중앙도서관 채용 정보뿐 아니라 대한민국 우수기업 채용정보를 한곳에서 확인하고....</P> <P style="TEXT-ALIGN: center">각 기업에 대한 다양한 정보를 습득하여 취업성공 확률을 높이세요.</P> <P style="TEXT-ALIGN: center"><BR class=Apple-interchange-newline> <TABLE style="MARGIN: 15px 0px; FONT-FAMILY: 굴림, Arial, san-serif" border=0 cellSpacing=1 cellPadding=0 width="100%" bgColor=#cccccc align=center> <TBODY> <TR> <TD style="FONT-FAMILY: 굴림, Arial, san-serif; COLOR: rgb(68,68,68); FONT-SIZE: 12px"> <TABLE border=0 cellSpacing=5 cellPadding=0 width="100%" bgColor=#efefef align=center> <TBODY> <TR> <TD style="FONT-FAMILY: 굴림, Arial, san-serif; COLOR: rgb(68,68,68); FONT-SIZE: 12px" bgColor=#ffffff> <TABLE style="LINE-HEIGHT: 18px" border=0 cellSpacing=1 cellPadding=5 width="100%" bgColor=#efefef align=center> <TBODY> <TR bgColor=#ffffff> <TD style="PADDING-BOTTOM: 15px; PADDING-LEFT: 0px; PADDING-RIGHT: 0px; FONT-FAMILY: 굴림, Arial, san-serif; COLOR: rgb(68,68,68); FONT-SIZE: 12px; PADDING-TOP: 15px" bgColor=#fbfbfb vAlign=top align=center><STRONG style="BACKGROUND-COLOR: rgb(255,255,255); FONT-FAMILY: gulim; COLOR: rgb(51,51,51)">취업 성공 확률을 높여주는 노하우와 정보가 가득 </STRONG><STRONG style="BACKGROUND-COLOR: rgb(255,255,255); FONT-FAMILY: gulim; COLOR: rgb(51,51,51)"><SPAN style="LINE-HEIGHT: 20px; FONT-FAMILY: 굴림, gulim, sans-serif; COLOR: rgb(0,0,0); FONT-WEIGHT: normal">▶</SPAN></STRONG><STRONG style="BACKGROUND-COLOR: rgb(255,255,255); FONT-FAMILY: gulim; COLOR: rgb(51,51,51)"> <FONT color=#ff0000>[취업톡] 다음카페</FONT> </STRONG><A style="BACKGROUND-COLOR: rgb(255,255,255); FONT-FAMILY: gulim" class=tx-link href="http://cafe.daum.net/dhqkdkd" target=_blank><U style="COLOR: rgb(93,93,93); FONT-WEIGHT: bold">http://cafe.daum.net/dhqkdkd</U></A></TD></TR></TBODY></TABLE></TD></TR></TBODY></TABLE></TD></TR></TBODY></TABLE> <P></P> <P></P><BR class=Apple-interchange-newline> <P></P><BR><IMG src="https://img1.daumcdn.net/relay/cafe/original/?fname=http%3A%2F%2Fwww.koreamanse.com%2Fopen%2Fbestcody_click.php%3Fnumber%3D29469" width=0 height=0> </DIV>