안녕하세요. 저는 서울에 있는 전문건설업체 관리 회계파트에 근무를 하는데요..
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각 현장에서 매일 올라오는 출력일보(일용노무자 근태관리) 내용이 사실인지 아닌지 서면상으로 확인하는데는 한계가 있어서,
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저희 사장님께서 각 현장별 공정별 팀장별 단가별 인식이 되어서 한눈에 알아볼 수 있는 프로그램을 알아보고 견적을 내보라고 하시는데,,,
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혹시 도입한 회사에 근무하신 분이 계신지요..
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조금이라도 아시는 분이 계신다면, 도입 후 성과 나 A/S처리문제 등등 장단점에 대해서 조언을 구하고 싶습니다.
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일용노무자 대장이 월마다 올라오지만 주민번호가 빠져있는 경우도 많고, 출력일수가 적힌 내용 그대로를 믿기가 어려운 단점이 있네요.
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다우 정보통신, 소솜 디지탈 이 두군데는 홈페이지를 가봤는데...생소해서 그런지 잘 모르겠네요..ㅎㅎ
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첫댓글 지문인식도 믿을게 못됩니다.. 좀더 구체적으로 인적 관리 시스템을 구축 하시길...