“학교장추천전형 신설, 고른기회전형 20명으로 증가”
국내 최초 인문융합 과학기술특성화대학인 지스트대학은 세계적 연구중심대학인 지스트(GIST·광주과학기술원)에서 설립한 4년제 학사과정이다. 지스트는 1993년 ‘광주과학기술원특별법’에 따라 출범했고 이어 학사과정인 지스트대학이 설립됐다. 지스트는 지스트대학을 설립함으로써 ‘학사과정과 석·박사과정’으로 이어지는 우수 이공계 인재 육성 체계를 완성했다. 지스트대학의 최대 강점은 지스트의 세계적인 연구역량을 기반으로 하고 있다는 것이다.
선발하고자 하는 인재상 지스트대학의 교육철학과 인재상은 ‘3C1P’이다. 창의력이 넘치고(Creativity), 융합연구를 위해 상호 협동할 줄 알며(Cooperation), 의사소통을 잘해(Communication) 문제해결 능력을 갖춘(Problem-solving) 21세기형 이공계 인재를 선발하고 양성하고자 한다. 이를 위해 1·2학년의 경우 기초교육학부에서 수학, 기초과학 및 인문사회적 소양을 잘 갖추도록 교육하고, 3·4학년에서는 전공 선택 후 심도 있는 전공공부를 하도록 한다.
지스트대학의 전형방법은? 지스트대학은 수시와 정시를 통해 학생을 선발한다. 수시모집에서 175명(일반전형 105명, 학교장추천전형 50명, 고른기회전형 20명)을 선발하며 정시모집에서 수능위주전형으로 25명을 선발할 예정이다. 수시모집의 일반전형은 고등학교 졸업(예정)자와 조기졸업(예정)자, 지스트대학 과학영재선발위원회로부터 지원자격을 인정받은 고등학교 2학년 수료예정자가 지원이 가능하며, 학교장추천전형은 국내 일반고, 특성화고, 자율고 3학년 재학생 중 소속 학교장의 추천을 받은 경우 지원이 가능하다. 고른기회전형은 기초생활수급자, 차상위계층, 농어촌, 국가유공자 자녀 등에 대해 지원자격이 주어진다. 제출서류는 입학원서, 학교생활기록부, 자기소개서, 교사추천서, 자격증빙서류(해당자) 등이다.
정시모집은 해당 연도 대학수학능력시험을 치른 자로서 대학수학능력시험성적, 학교생활기록부, 자기소개서 등이 제출서류다.
서류와 면접 준비는? 제출서류 중 자기소개서에서 중요한 것은 ‘어떻게’와 ‘왜’다. 우리 대학의 입학사정관들은 학교생활기록부는 물론이거니와 자기소개서, 교사추천서, 기타 증빙자료 등 지원자가 제출하는 모든 서류를 꼼꼼히 살피고 지원자가 지닌 수학·과학 분야에 대한 재능과 열정, 진로·진학에 대한 확신, 인성 등을 종합적으로 평가한다. 중요한 것은 ‘무엇’을 하고, ‘무엇’을 성취했는지 단순히 나열하기보다 그 일을 ‘왜’ 했는지, ‘어떤’ 마음가짐으로 ‘얼마나 열심히 했는지’, 그 경험을 통해 자신에게 ‘어떤’ 변화가 있었는지에 대해 구체적으로 이야기해 주는 것이다. 과학기술분야에 대한 재능 및 순수한 열정, 지원자의 품성, 지스트대학 진학의지를 충분히 보여준다면 입학사정관들은 감동받게 될 것이다.
면접은 편안하고 자신 있는 모습과 함께 지스트대학 진학에 대한 열망을 보여주는 것이 필요하다. 무엇보다 제출한 서류에 기재된 모든 내용은 사실이어야 함을 잊지 말자. 수시모집에 있어 면접은 인성면접 위주로 실시하되 필요 시 지스트대학에서의 수학(修學) 능력을 검증할 수 있으며, 정시모집은 인성면접만 실시한다.
2015학년도와 달라진 점 첫째, 학교장추천전형의 신설이다. 학교장추천전형은 일반고 우수학생 유치를 위해 개설했다. 물론 기존의 일반전형을 통해서도 일반고의 우수학생들이 많이 지원하고 있긴 하지만, 지스트대학의 입학전형에 더 많은 학생들이 관심을 갖고 도전해 볼 수 있는 기회를 제공하고자 함이다. 따라서 일반고에 재학 중인 학생은 지스트대학 수시모집에 있어 일반전형, 학교장추천전형, 고른기회전형 중 하나를 선택하여 지원할 수 있다.
둘째, 고른기회전형의 모집인원이 전년도 12명에서 20명으로 증가했다. 기존 고른기회전형의 지원자격은 기초생활수급자, 차상위계층, 농어촌학생이었다. 여기에 국가를 위해 봉사하신 분들의 자녀를 포함해 교육제공의 기회를 여러 계층으로 확대했다.
2. KAIST |
전체 모집 인원 750명 내외, 지난해에 비해 50명 감소
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세계적인 연구중심 대학을 향해 도약하고 있는 KAIST는 해마다 남다른 도전과 혁신을 이룩하며 연구와 전 부문에서 세계 일류 대학 실현을 눈앞에 두고 있다. 세계를 움직일 과학인재 육성뿐만 아니라 새로운 학문을 창출하는 융합연구의 선두주자로도 주목받고 있다. 자타가 공인하는 대한민국 과학 영재들이 모인 ‘과학기술의 메카’ KAIST. 이공계 분야 진출을 원하는 학생이라면 누구나 한번쯤 입학을 꿈꿔왔던 대학이 바로 KAIST다.
KAIST가 원하는 인재상? 도전과 혁신, 열정으로 인류를 위한 새로운 지식 창출을 선도하는 전인적 과학기술을 원하고 있다. 쉽게 설명하자면 과학기술 분야에 전문성을 갖추고, 지식탐구가 즐거운 학생, 새로운 분야를 개척하려는 열정과 도전의지를 가진 학생, 높은 주인의식과 협력정신으로 국가와 사회에 이바지하려는 학생, 윤리의식을 지니고, 인류를 위해 환경을 깊이 생각하는 학생이라고 볼 수 있다.
수시 680명, 정시 30명 내외 모집 2016학년도 KAIST는 학생부위주의 수시모집에서 일반전형 570명 내외, 학교장추천전형 80명 내외, 고른기회전형 30명 내외 등 총 680명 내외를 선발한다. 수시모집의 경우 1단계는 서류평가, 2단계는 면접평가가 이뤄진다. 수시의 모든 전형에서 수능최저학력 기준을 적용하지 않는다. 정시모집은 수능위주의 전형인데 30명 내외를 선발한다. 2016학년도 대학수학능력시험 응시자 중 KAIST의 반영 영역을 충족한 수험생만이 지원할 수 있다.
이 외에도 외국고전형이 있는데 40명 내외를 선발하며 대한민국 국적 소지자로 외국에서 마지막 3년 이상의 고등학교 교육과정을 이수한 2016년 8월 이전 졸업(예정)자여야 한다. 이 전형은 9월에 입학하는 전형이다.
지난해와 달라진 점? KAIST는 올해 전체 모집 인원 750명 내외를 선발해 지난해 800명 내외 선발보다 50명 가량이 감소했다. 일반전형의 경우 지난해 620명 내외를 선발했지만 올해는 570명 내외를 선발한다.
지원자격에서도 다소 변화가 생겼다. ‘조기진급 등에 관한 규정 제4조에 따라 상급학교 조기입학 자격을 갖춘 자’가 추가됐다. 또 고교 2학년 입학 지원자격 심사의 경우는 지난해와 마찬가지로 2학년 1학기까지 전 학년 전 과목 환산 평균이 94/100 이상이 돼야 하지만 과학고의 경우 71/100로 변경됐다.
고른기회전형지원자격의 경우 ‘조기진급 등에 관한 규정 제4조에 따라 상급학교 조기입학 자격을 갖춘 자’가 추가됐고 농·어촌 중학교 3년 재학 + 고등학교 3년 재학 + 거주 6년(지원자/부·모)으로 변경됐다.
“자기소개서 내용이 유기적으로 연결돼야” KAIST 지원 시 지원자가 작성하는 서류는 자기소개서가 유일하다. 자기소개서는 대교협 공통 양식을 활용할 예정이므로 공통양식 질문에 충실하면 된다.
KAIST의 자기소개서를 작성할 때 내용은 기본적으로 다른 제출서류(학생부 또는 교사추천서)의 내용과 사실 관계 측면에서 일관성이 있어야 한다. 또한 서류평가는 종합평가로 실시되기 때문에 자기소개서에 표현되는 활동과 내용들이 서로 유기적으로 연결되어 있고 다른 서류에서 나타나는 내용과 모순이 없어야 시너지를 발휘할 수 있다.
즉 서로 연관성이 없는 내용이나 활동의 단순 나열이라면 학생부의 단순 요약과 마찬가지여서 큰 의미가 없을 수 있다. 또한 특정 활동에 대해 기술할 경우 과정과 느낌, 변화, 성취 결과 등이 구체적으로 표현돼야 한다. 지원자가 왜 KAIST에 입학하고 싶은지, 입학하고자 하는 의지가 얼마나 강한지를 표현하는 것이 중요하다. |