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비명 알아차리는 똑똑한 CCTV 나온다
감지 후 관제센터 전달, 경찰 출동 시스템 구축 가능
비명이 나면 알아차리고 비상벨을 울리거나 줌을 하는 지능형 폐쇄회로(CC)TV가 개발된다.
사전에 입력된 생김새와 체형 등으로 실종자를 찾아내는 CCTV도 나온다.
안전행정부는 국민에게 안전한 생활환경을 제공하기 위해 정보통신기술(ICT)을 활용한 지능형 CCTV 고도화 사업을 지원한다고 밝혔다.
안전행정부는 특히 충북 진천군의 '이상음원 발생지역 집중관제 서비스'와 부산 금정구의 '실종 사회적 약자 찾기 서비스'에 2억원씩 지원해 11월까지 기술개발을 끝내기로 했다.
'이상음원 발생지역 집중관제 서비스'는 CCTV 관제 현장에 비명이나 자동차 충돌 소리, 유리창 깨지는 소리 등이 나면, 소리감지장치를 통해 즉시 감지하고 비상벨을 울리거나 줌을 해줘 신속한 현장 대응을 할 수 있게 하는 기술이다.
늦은 시간대에 귀가하던 여성이 치한의 습격을 받아 비명을 지르면 부근에 설치된 지능형 CCTV가 이를 감지해 관제요원에게 알려 관할 치안센터로 신고하고 경찰관이 현장에 출동하는 식으로 활용될 수 있다.
'실종 사회적 약자 찾기 서비스'는 실종 신고된 어린이나 치매노인, 지적장애인의 생김새, 의상, 체형 등 주요 특징 정보를 입력해 통합관제센터의 영상정보와 비교·분석해 실종자 찾기를 지원하는 시스템이다.
두 지자체는 개발된 기술을 직접 적용·검증한 후 그 결과를 반영한 서비스모델을 만들어 앞으로 전국 통합관제센터에 도입할 수 있게 할 계획이다.
현재 전국 120개 시·군·구에서 700여대의 CCTV를 관제하는 통합관제센터가 운영되고 있거나 구축 중이다.
안전행정부 관계자는 "지능형 CCTV 개발로 기존에 육안에만 의존해 관제해온 CCTV 영상정보를 보다 효율적이고 집중적으로 볼 수 있게 될 것"이라고 말했다.
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착한가격업소 홍보대사 위촉
그룹 미스에이의 수지(배수지·19)가 음식점, 이·미용실, 세탁소 등을 대상으로 한 착한가격업소 홍보대사로 위촉됐다.
안전행정부는 원가 절감 등 경영효율화를 통해 해당 지역의 평균가격 이하로 양질의 서비스를 제공하는 착한가격업소의 이용을 활성화하기 위해 수지를 홍보대사로 위촉했다고 밝혔다.
수지는 "착한가격으로 안전하고 맛있는 음식을 먹을 수 있는 착한가격업소들이 더 많아졌으면 좋겠다"면서 "소비자는 지갑 걱정을 덜고, 업소는 매출이 늘어날 수 있도록 착한가격업소 알리기에 최선을 다하겠다"고 말했다.
수지는 앞으로 포스터나 홍보리플렛 등에서 착한가격업소 홍보모델로 활동하게 된다.
저렴한 가격으로 서비스를 제공해 지역물가 안정에 기여하는 착한가격업소는 전국 6천831곳에 달한다. 착한가격업소는 가격과 위생·청결도, 종업원의 친절도를 기준으로 시·군·구가 시·도와 안행부의 협의를 거쳐 지정한다.
착한가격업소는 홈페이지(http://goodprice.mulga.go.kr)를 통해 확인할 수 있다.
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"눈치보지마" 충북도 공무원, 반바지 입는다
넥타이를 푼 충북도 소속 공무원들이 구두와 긴 바지까지 벗어 던진다.
충북도는 불볕더위가 계속될 이달부터 8월까지 반바지 차림으로 근무하도록 할 예정이라고 3일 밝혔다.
에어컨 사용량을 줄여 전력난을 넘어보자는 취지의 이른바 쿨비즈(Cool Biz, 시원하다는 뜻의 Cool과 비즈니스 Business의 줄임말 Biz를 합친 표현) 캠페인이다.
도는 반소매 셔츠, 반바지, 샌들을 착용하고 근무할 수 있는 범위를 ▲야근하는 공무원 ▲휴일 출근자 ▲현장(청소용역·도로보수원 등) 근무자 ▲24시간(경보통제소·재난상황실) 근무자로 정했다.
이 범위에 해당하지 않는 공무원도 원칙적으론 반바지를 입을 수 있도록 할 방침이다. 주간근무 시간에도 입을 수 있다는 뜻이다.
정부의 '복장 간소화' 지침에 따라 '노타이' 차림으로 근무하기 시작한 도 공무원들이 한 발 더 나가 완벽한 쿨비즈를 해보겠다는 것인데, 문제는 실효성이 있겠냐는 것이다.
서울시와 충남도가 이런 쿨비즈 캠페인을 지난해 벌였지만 참여도가 낮아 흐지부지된 선례가 있기 때문이다.
이재영 도 총무팀장은 "수십년간 흰색 반소매 셔츠에 검은색 정장 바지로 여름을 보냈던 공무원들이 갑자기 반바지를 입긴 어려울 것"이라며 "하지만 이런 캠페인을 거듭 시행하다 보면 언젠가는 '인식'의 변화가 올 것이라 본다"고 말했다.
그는 "다만, 지나치게 개성이 강한 복장으로 공무원이 갖춰야 할 품위를 손상하는 일은 벌어지지 않도록 권고할 방침"이라고 덧붙였다.
'청바지 입고 회사에 가도 깔끔하기만 하면 괜찮을 텐데, 여름 교복이 반바지라면 깔끔하고 시원해 괜찮을 텐데.'
2000년 유행했던 대중가요 'Doc와 춤을'의 한 대목처럼, 반바지 차림으로 일하는 도청 공무원들이 얼마나 될지 주목된다.
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안양시-공무원노조 '인사 합의서' 채택…승진심사委 두기로
경기 안양시와 시 공무원노동조합이 인사 합의서를 채택했다.
시와 공무원노조는 13개 사항이 담긴 인사 합의서에 서명했다고 밝혔다.
인사 합의서는 최근 시가 단행한 4명의 5급 사무관 승진인사에 대해 공무원노조가 "서열을 무시한 무원칙 인사"라고 반발하면서 갈등을 해소하고자 마련됐다.
합의서 주요내용을 보면 시는 승진대상자의 경우 외부인사가 주로 참여하는 인사위원회를 열기 전에 노조 조합원 2명과 시 내부인사 등으로 꾸려진 승진심사위원회를 설치해 대상자를 우선 심의하는 안을 검토·추진하기로 했다.
또 5급 이하 승진임용은 근속연수와 근무성적평정을 원칙으로 하되 승진자간 승진 연차가 비상식적으로 차이나지 않도록 하고, 국·과별 근속연차를 감안해 전보인사를 하되 연중 단계별 계획을 세워 개선하기로 했다.
근무성적평정 등급과 점수, 종합 의견 등 평정결과를 대상 공무원이 원하면 언제든지 이를 공개하고 각 국·소·원별로 이의신청을 받도록 했다.
육아휴직 등의 이유로 근무성적이 불합리하게 평정돼 불이익을 받는 일이 없게 했으며, 사회복지직에 대해서는 동(洞)간 승진 전보인사를 지양하고 현부서의 3년 이하 근무를 원칙으로 했다.
시 공무원노조 관계자는 "승진심사위는 위원 구성과 심의 범위 등 아직 구체적인 내용까지 마련되지는 않았다"며 "서울시 사례를 벤치마킹해 우리시 실정에 맞는 안을 만들기로 했다"고 말했다.
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공무원 가장 선호하는 부서는 ?
제주시 공무원 “승진이 빨라야지”
선호부서 1위 총무과…기피부서 1위 생활환경과
제주시 공무원이 가장 선호하는 부서는 ‘총무과’로 나타났다.
제주시가 398명의 제주시 소속 공무원들을 대상으로 실시한 설문조사에서 총무과에 이어 기획예산과·자치행정과·관광진흥과·문화예술과 순으로 선호도가 확인됐다. 그 이유로 빠른 승진·외부민원 저조 등을 들었다.
격무부서·기피부서의 불명예 2관왕은 생활환경과가 차지했다.
이와함께 교통행정과, 사회복지과, 환경시설관리과, 지역경제과 등이 과도한 업무량·민원 등으로 기피부서로 꼽혔다.
순환보직 주기는 ‘2년’이 가장 적당하고 격무·기피부서 근무자에 대해 ‘장기근무자 희망부서 순환보직’정책으로 지원하는 방안을 가장 선호했다.
그 외 시간외 근무수당 최대 지급, 근무성적평정·승진인사시 가점 부여, 모범·우수공무원 표창 우선선정, 해외 배낭여행 대상자 우선선정 순의 정책이 뽑혔다.
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고질민원 해소 전담반 운영
서울 중구는 행정력 낭비와 민원응대 직원들의 고충을 덜어주기 위해 '고질민원 전담반'을 운영한다고 밝혔다.
구에 따르면 최근 민원인이 정당한 행정처분 등에 승복하지 않고 자기의사만을 관철시키기 위해 장시간 반복적인 주장을 하거나, 폭언·욕설·폭행 등으로 직원에게 정신적 피해를 줘 공무에 지장을 초래하는 고질민원 사례가 자주 발생하고 있다.
이를 위해 구는 고질민원이 발생하면 부서 관리자가 적극 나서 민원을 해결할 수 있도록 했다.
구는 감사담당관에 '고질민원 전담반'을 구성해 해당 민원의 타당성 여부를 재조사하는 등 고질민원 발생시 부서관리자들과 전담반이 공동대응토록 한다.
또 고질민원관리카드를 작성해 민원행태를 기록하고 증거자료로 축적 관리하는 등 고질민원 발생을 최소화한다. 민원 사안에 따라서는 고소와 고발 등 강경대응도 지원한다.
아울러 구는 고질민원 발생시 체계적인 대응과 공무원 신변보호를 위해 민원응대 매뉴얼을 배포해 적극 활용하도록 했다.
최창식 구청장은 "민원인을 친절히 대하는 것은 의무이나 공무원도 인격이 있는 만큼 상습적인 고질민원에 대해 적극적으로 대처해 행정력 낭비도 막고 직원들의 고충도 덜어주도록 하겠다"고 말했다.
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인천시 공무원 골프-화투 금지령
직무관련자 유착 방지 행동강령… 꼭 필요한 경우 ‘골프 신고서’ 작성
앞으로 인천시 공무원들이 자신의 업무와 관련된 회사나 단체 관계자 등과 골프를 치다 걸리면 중징계를 받는다. 화투나 카드, 마작 등 사행성 오락을 같이해도 마찬가지다.
공무원들이 각종 개발사업 인허가 과정에서 건설업체 등과 유착돼 저지르는 비리를 줄이기 위한 것이다.
시에 따르면 최근 공무원 행동강령에 ‘직무 관련자와 골프·사행성 오락을 금지한다’는 조항을 명문화한 규칙 개정안을 입법 예고했다.
기존 공무원 행동강령에는 금품을 받거나 이권 개입, 직위의 사적 사용 등을 금지하는 규정이 있었지만 골프나 사행성 오락 등을 막는 규정은 없었다.
이 규정을 어긴 사실이 적발될 경우 인사위원회를 열어 해임까지 징계할 수 있다. 다만 직무 관련자와 골프가 필요할 경우 미리 행동강령 책임관에게 신고해 적합성 여부를 판단하도록 했다.
하지만 시가 만든 골프 신고서에는 라운딩에 참가한 동반자 이름과 소속, 직책까지 기재하도록 돼 있어 실효성 논란을 빚고 있다.
시는 직무 관련자가 아닌 사람과 골프를 칠 경우에도 불필요한 오해를 받지 않도록 골프장 사용등록부에 반드시 실명을 기재하도록 규정했다.
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공무원 상습폭행 40대 징역 3년
군청 공무원들을 상습적으로 폭행하고 협박한 40대에 대해 법원이 실형을 선고했다.
광주지법 형사2단독 전우진 부장판사는 3일 폭력행위 등 처벌에 관한 법률 위반 혐의로 기소된 이모(45)씨에 대해 징역 3년을 선고했다.
재판부는 판결문을 통해 "이씨의 범행으로 피해자들이 정신과 치료를 받는 등 정상적인 생활을 할 수 없을 정도로 피해를 입었다"며 "현재까지 별다른 반성의 기미도 보이지 않고 있어 실형을 선고한다"고 밝혔다.
전남 지역 한 군청에서 계약직 주차관리요원으로 근무하던 이씨는 지난해 12월부터 올해 2월까지 총 17차례에 걸쳐 공무원 A(46)씨와 B(46·여)씨를 폭행하거나 협박하고 수치스러운 허위사실을 유포한 혐의 등으로 기소됐다.
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'특혜 논란' 괴산군수 부인 밭 석축 담당 공무원 입건
충북 괴산군이 임각수 군수 부인 명의의 밭에 군비를 들여 석축을 쌓아 특혜 의혹이 제기된 가운데 경찰이 이 사업 담당 공무원을 입건했다.
충북지방경찰청는 정당한 사유 없이 임 군수 부인 밭에 군비로 석축을 쌓은 혐의(업무상 배임 등)로 괴산군 공무원 A씨를 불구속 입건했다고 밝혔다.
괴산군은 작년 말부터 지난 3월까지 군비 2천만원을 들여 임 군수 부인 소유의 괴산군 칠성면 외사리의 밭에 길이 70m, 높이 2m의 자연석을 쌓는 호안공사를 했다.
군은 태풍으로 밭 아래에 있는 농로 사면 일부가 유실돼 농기계가 통행할 수 없다는 민원이 들어와 공사한 것이라고 해명했지만, 지역 주민들은 태풍 피해가 전혀 없었는데도 석축을 쌓았다며 특혜 의혹을 제기해왔다.
경찰은 이달 초 압수한 서류를 통해 A씨의 혐의를 일부 확인하고, 윗선의 지시 여부를 캐는 등 조사를 확대하고 있다.
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뇌물수수 혐의 장수군청 간부 수사
전북 장수의 한 고위 공무원이 건설업체에 공사를 수주하도록 도와주고 금품을 받은 정황이 포착돼 경찰이 수사에 나섰다.
전북지방경찰청는 진안군 수해복구 사업 비리를 수사하는 과정에서 장수군 고위 공무원이 건설업체로부터 공사 수주를 대가로 금품을 받은 정황을 포착해 수사하고 있다고 밝혔다.
경찰은 최근 장수군청에 대해 압수수색을 벌여 컴퓨터 하드디스크와 관련 서류 등을 압수해 분석하고 있다.
이 같은 정황은 앞서 수해복구공사 과정에서 금품이 오간 정황이 포착된 진안군청과 건설업체 6곳에 대해서 압수수색을 벌이면서 드러났다.
조사 결과 경찰이 압수한 건설업체 6곳의 자료 중 일부에서 장수군 고위 공무원 A씨가 특정업체에 군에서 발주한 공사를 수주하도록 도와주고 수천만원을 받은 정황이 드러났다.
경찰은 A씨를 참고인 신분으로 한차례에 걸쳐 소환해 조사를 벌였다.
경찰의 한 관계자는 "아직 확실하게 밝혀진 부분이 없다. 조사를 더 해봐야 알 수 있고 현재 단계에서는 압수수색과 참고인 조사를 했다는 것 외에는 말할 수 없다"고 말했다.
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